员工实习协议范本完整版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

员工实习协议范本完整版本合同目录一览1.实习协议的定义与范围1.1定义1.2范围2.实习生的基本信息2.1实习生姓名2.2实习生身份证号码2.3实习生学历2.4实习生专业3.实习期限3.1实习开始日期3.2实习结束日期4.实习内容与任务4.1实习部门4.2实习岗位4.3实习任务与要求5.实习生的权利与义务5.1实习生的权利5.2实习生的义务6.实习单位的权利与义务6.1实习单位的权利6.2实习单位的义务7.实习报酬与福利7.1实习报酬7.2实习生福利8.实习评价与反馈8.1实习评价标准8.2实习评价流程8.3实习反馈与改进9.合同的变更与解除9.1变更条件9.2解除条件9.3变更与解除的程序10.违约责任与争议解决10.1违约责任10.2争议解决方式11.保密协议11.1保密内容11.2保密期限11.3保密义务与责任12.适用法律与争议解决12.1适用法律12.2争议解决方式13.其他约定13.1实习生与实习单位的其他约定14.合同的签署与生效14.1签署日期14.2签署人14.3合同生效日期第一部分：合同如下：第一条实习协议的定义与范围1.1定义1.2范围本协议内容包括但不限于乙方的实习岗位、实习任务、实习期限、实习报酬、权利义务、保密协议等事项。第二条实习生的基本信息2.1实习生姓名：____________________2.2实习生身份证号码：____________________2.3实习生学历：____________________2.4实习生专业：____________________第三条实习期限3.1实习开始日期：____________________3.2实习结束日期：____________________第四条实习内容与任务4.1实习部门：____________________4.2实习岗位：____________________4.3实习任务与要求：____________________第五条实习生的权利与义务5.1实习生的权利（1）获得甲方提供的与实习岗位相关的培训和指导；（2）获得甲方提供的实习报酬；（3）获得甲方提供的必要的工作条件和环境；（4）对实习过程中的问题提出意见和建议；（5）依法解除本协议。5.2实习生的义务（1）按照甲方的要求完成实习任务；（2）遵守甲方的规章制度和实习生管理规范；（3）保护甲方的商业秘密和知识产权；（4）不得以甲方的名义从事任何非法活动；（5）如乙方因故提前解除本协议，应提前通知甲方。第六条实习单位的权利与义务6.1实习单位的权利（1）按照本协议约定，合理安排乙方的实习岗位和工作任务；（2）对乙方的工作表现进行评价和反馈；（3）依据本协议约定，支付乙方的实习报酬；（4）依据本协议约定，解除或终止本协议。6.2实习单位的义务（1）为乙方提供实习所需的培训、指导和必要的工作条件；（2）按照本协议约定，支付乙方的实习报酬；（3）对乙方的工作表现进行评价和反馈；（4）保障乙方的合法权益，提供必要的人身安全和劳动保护；（5）遵守国家有关实习生的法律法规和政策。第七条实习报酬与福利7.1实习报酬甲方应按照本协议约定的标准和方式，向乙方支付实习报酬。7.2实习生福利（1）实习期间的交通补贴；（2）实习期间的午餐补贴；（3）实习期间的意外伤害保险；（4）甲方提供的其他福利。第八条实习评价与反馈8.1实习评价标准甲方应对乙方的实习表现进行定期评价，评价标准如下：（1）工作态度；（2）业务能力；（3）团队协作；（4）学习成长。8.2实习评价流程甲方应在实习期间结束前，对乙方进行实习评价，并将评价结果反馈给乙方。8.3实习反馈与改进第九条合同的变更与解除9.1变更条件（1）双方协商一致；（2）因国家法律法规政策变化，需要调整本协议内容；（3）因不可抗力因素，需要调整本协议内容。9.2解除条件（1）双方协商一致；（2）乙方因故提前解除本协议；（3）甲方因故解除本协议。9.3变更与解除的程序双方应书面签署变更或解除协议，并报双方所在单位备案。第十条违约责任与争议解决10.1违约责任双方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任，并赔偿因此给对方造成的损失。10.2争议解决方式双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十一条保密协议11.1保密内容乙方在实习期间和解除本协议后，应对甲方的商业秘密、技术秘密、经营信息等保密信息予以保密。11.2保密期限乙方的保密义务自本协议签订之日起生效，至解除本协议后两年内终止。11.3保密义务与责任乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任，赔偿甲方因此遭受的损失。第十二条适用法律与争议解决12.1适用法律本协议的签订、履行、变更、解除和终止以及争议的解决，均适用中华人民共和国法律。12.2争议解决方式双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十三条其他约定13.1实习生与实习单位的其他约定本协议未尽事宜，双方可另行协商，并以书面形式补充约定。第十四条合同的签署与生效14.1签署日期本协议自双方签字或盖章之日起生效。14.2签署人甲方（实习单位）：____________________乙方（实习生）：____________________14.3合同生效日期本协议自签署之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入的概念1.1本协议所称第三方，是指除甲方和乙方之外，与本协议有关联的其他组织或个人。第三方介入可能包括但不限于中介机构、评估机构、监管机构、保险公司等。1.2第三方介入的形式包括但不限于：（1）甲方或乙方在履行本协议过程中，需要向第三方支付费用或提供服务；（2）甲方或乙方在履行本协议过程中，需要接受第三方的监督、检查或评估；（3）本协议的履行涉及到第三方的主权或利益，需要第三方同意或配合。第二条第三方介入的程序2.1甲方或乙方如需第三方介入，应提前书面通知对方，并说明介入的原因、形式和期限。2.2甲方或乙方应与第三方协商，确定介入的具体事宜，包括但不限于介入的范围、方式、时间、费用等。2.3甲方或乙方与第三方达成的协议，应报乙方知晓，并在本协议中予以明确。第三条第三方介入的责任与义务3.1第三方应按照甲乙双方的约定，履行介入的义务，并承担相应的责任。3.2第三方介入不影响甲乙双方根据本协议所承担的权利和义务。3.3第三方应遵守国家有关法律法规，不得侵犯甲乙双方的合法权益。第四条第三方介入的费用4.1第三方介入的费用由甲方或乙方承担，具体费用根据双方与第三方协商确定。4.2甲方或乙方应在协议中明确第三方介入费用的支付方式和时间。第五条第三方介入的监督与评估5.1第三方应定期向甲乙双方报告介入的工作情况，并提供必要的资料和证明。5.2甲乙双方应对第三方的工作进行评估，并根据评估结果采取相应措施。5.3甲乙双方有权要求第三方改正不当行为，或解除与第三方的协议。第六条第三方责任限额6.1第三方应对其介入行为产生的后果承担责任，但甲乙双方的损失是由于第三方故意或重大过失造成的除外。6.2甲乙双方与第三方另有约定的，从其约定。但甲乙双方不得放弃对第三方的追偿权。6.3第三方责任限额的具体数额由甲乙双方与第三方协商确定，并在协议中明确。第七条第三方与其他各方的关系7.1第三方与甲乙双方是独立的法律主体，彼此之间不存在隶属或委托关系。7.2第三方介入不影响甲乙双方之间的权利义务，甲乙双方仍应按照本协议履行各自的责任和义务。7.3甲乙双方与第三方之间的协议，不得违反本协议的约定。如发生冲突，以本协议为准。第八条第三方介入的终止8.1第三方介入的终止条件如下：（1）第三方完成了介入的义务，并得到了甲乙双方的认可；（2）甲乙双方与第三方的协议到期，双方未续签；（3）甲乙双方解除与第三方的协议；（4）本协议终止或解除。8.2第三方介入终止后，甲乙双方应按照约定处理与第三方的事宜，包括但不限于支付费用、退还押金等。第九条第三方介入的违约责任9.1第三方违反本协议的约定，应承担违约责任，并赔偿甲乙双方的损失。9.2甲乙双方与第三方另有约定的，从其约定。但甲乙双方不得放弃对第三方的追偿权。第十条争议解决10.1甲乙双方与第三方之间的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。10.2甲乙双方与第三方之间的争议，不影响甲乙双方根据本协议所承担的权利和义务。第十一条其他约定11.1本协议未尽事宜，甲乙双方与第三方可以另行协商，并以书面形式补充约定。11.2本协议的修改、补充，应由甲乙双方与第三方共同签署，并以书面形式呈现。第十二条合同的签署与生效12.1甲乙双方与第三方签署本协议，并报各自所在单位备案。12.2本协议自甲乙双方与第三方签字或盖章之日起生效。12.3本协议的签署，不影响甲乙双方根据本协议所承担的权利和义务。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：实习生简历附件二：实习单位介绍附件三：实习岗位描述附件四：实习任务与要求详细说明附件五：实习报酬支付标准附件六：实习生福利详细说明附件七：实习评价标准与流程附件八：保密协议详细内容附件九：第三方介入协议附件十：合同变更与解除协议附件十一：争议解决方式详细说明附件的要求：1.实习生简历应包括乙方的基本信息、教育背景、工作经验等。2.实习单位介绍应包括甲方的基本信息、业务范围、企业文化等。3.实习岗位描述应详细说明乙方在甲方实习的具体岗位、工作内容、工作环境等。4.实习任务与要求详细说明应包括乙方在实习期间需要完成的任务、达到的要求、提交的成果等。5.实习报酬支付标准应详细说明甲方支付给乙方的实习报酬的计算方式、支付时间等。6.实习生福利详细说明应包括甲方提供给乙方的福利内容、享受条件、发放方式等。7.实习评价标准与流程应详细说明甲方对乙方实习表现进行评价的标准和流程。8.保密协议详细内容应包括甲乙双方约定的保密信息、保密期限、保密义务与责任等。9.第三方介入协议应详细说明甲方与乙方与第三方之间的权利义务、费用承担、介入范围等。10.合同变更与解除协议应详细说明合同变更和解除的条件、程序、责任承担等。11.争议解决方式详细说明应包括甲乙双方选择争议解决方式的条件、具体的解决流程等。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方未按照约定提供实习岗位、工作任务、报酬等，乙方有权要求甲方履行合同义务，并要求甲方支付违约金。示例：甲方未提供给乙方实习岗位，导致乙方无法履行实习义务，甲方应承担违约责任，支付乙方违约金。2.乙方未按照约定完成实习任务、违反实习单位的规章制度等，甲方有权要求乙方改正，并要求乙方支付违约金。示例：乙方未按照甲方要求完成实习任务，甲方有权要求乙方在规定时间内完成任务，并要求乙方支付违约金。3.甲方未按照约定支付实习报酬、福利等，乙方有权要求甲方支付违约金，并有权解除本协议。示例：甲方未按照约定时间支付实习报酬，乙方有权要求甲方支付违约金，并有权解除本协议。4.乙方提前解除本协议，未按照约定提前通知甲方，乙方应支付违约金。示例：乙方未经甲方同意，