年度学校聘请清洁工劳务合同

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME年度学校聘请清洁工劳务合同本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1甲方：指学校名称1.2乙方：指被聘请的清洁工第二条：合同期限2.1本合同期限为一年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第三条：工作内容3.1乙方负责学校的日常清洁工作，包括但不限于教室、食堂、宿舍、卫生间等区域的清洁。第四条：工作时间4.1乙方的工作时间为每周一至周五，每天工作8小时，具体工作时间根据学校安排为准。第五条：劳务报酬5.1乙方每月劳务报酬为人民币____元，按月支付。第六条：社会保险6.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第七条：劳动保护7.1甲方应提供乙方必要的劳动保护用品，如清洁工具、防护手套等。第八条：休息休假8.1乙方享有国家法定的休息休假权利，如遇节假日，乙方有权休息并获得相应的工资报酬。第九条：违约责任9.1任何一方违反合同条款，应承担相应的违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。第十条：争议解决10.1本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十一条：合同的变更和解除11.1合同的变更或解除应书面协议，并经双方确认。第十二条：合同的终止12.1本合同期满后，如双方无异议，可以续签。第十三条：其他约定13.1双方对于合同未尽事宜，可另行协商，并以书面形式补充。第十四条：法律适用及争议解决14.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。如发生争议，应提交甲方所在地有管辖权的人民法院解决。第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.1甲方：指学校名称，地址为_______，法定代表人（或负责人）为_______。1.2乙方：指被聘请的清洁工，姓名_______，身份证号码_______。第二条：合同期限2.1本合同期限为一年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第三条：工作内容3.1乙方负责学校的日常清洁工作，包括但不限于：3.1.1教室的清洁，包括课桌椅、黑板、地面等；3.1.2食堂的清洁，包括餐桌、餐椅、地面、厨房设备等；3.1.3宿舍的清洁，包括床铺、家具、地面等；3.1.4卫生间（包括男女卫生间、洗手池、浴池等）的清洁；3.1.5其他需要清洁的区域。第四条：工作时间4.1乙方的工作时间为每周一至周五，每天工作8小时，具体工作时间根据学校安排为准。4.2乙方在合同期内应遵守学校的作息时间，如有变动，乙方应服从学校的调整。第五条：劳务报酬5.1乙方每月劳务报酬为人民币____元，按月支付。5.2甲方应在每月__日前，将乙方劳务报酬支付到乙方指定的银行账户。第六条：社会保险6.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.2乙方应提供相关证件，以便甲方为其办理社会保险手续。第七条：劳动保护7.1甲方应提供乙方必要的劳动保护用品，如清洁工具、防护手套等。7.2乙方应正确使用劳动保护用品，并在工作中注意自身安全。第八条：休息休假8.1乙方享有国家法定的休息休假权利，如遇节假日，乙方有权休息并获得相应的工资报酬。8.2甲方应依法安排乙方的工作和休息时间，确保乙方享有足够的休息时间。第九条：违约责任9.1任何一方违反合同条款，应承担相应的违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。9.2如乙方未经甲方同意，提前解除或终止合同，乙方应支付违约金人民币____元给甲方。第十条：争议解决10.1本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十一条：合同的变更和解除11.1合同的变更或解除应书面协议，并经双方确认。11.2如甲方因故需要解除或变更合同，应提前一个月通知乙方。第十二条：合同的终止12.1本合同期满后，如双方无异议，可以续签。12.2合同终止后，乙方应将甲方提供的所有物品和工具归还甲方。第十三条：其他约定13.1双方对于合同未尽事宜，可另行协商，并以书面形式补充。13.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第十四条：法律适用及争议解决14.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。如发生争议，应提交甲方所在地有管辖权的人民法院解决。第八条：休息休假8.1乙方享有国家法定的休息休假权利，如遇节假日，乙方有权休息并获得相应的工资报酬。8.2甲方应依法安排乙方的工作和休息时间，确保乙方享有足够的休息时间。8.3乙方累计请假超过__天，甲方有权扣除当月部分工资。第九条：违约责任9.1任何一方违反合同条款，应承担相应的违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。9.2如乙方未经甲方同意，提前解除或终止合同，乙方应支付违约金人民币____元给甲方。9.3如甲方未能按时支付乙方工资，应支付违约金人民币____元给乙方。第十条：争议解决10.1本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。10.2双方同意，仲裁是解决合同争议的最终方式，任何一方不得向法院提起诉讼。第十一条：合同的变更和解除11.1合同的变更或解除应书面协议，并经双方确认。11.2如甲方因故需要解除或变更合同，应提前一个月通知乙方。11.3如乙方因个人原因需要解除合同，应提前一个月书面通知甲方。第十二条：合同的终止12.1本合同期满后，如双方无异议，可以续签。12.2合同终止后，乙方应将甲方提供的所有物品和工具归还甲方。12.3合同终止后，甲方应支付乙方尚未支付的工资和加班费。第十三条：其他约定13.1双方对于合同未尽事宜，可另行协商，并以书面形式补充。13.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。13.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第十四条：法律适用及争议解决14.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。如发生争议，应提交甲方所在地有管辖权的人民法院解决。14.2双方同意，本合同的中文版本是唯一有效版本，其他语言版本的合同如有冲突，以中文版本为准。第二部分：第三方介入后的修正第一条：第三方定义与介入情形1.1第三方指除甲乙双方外，与本合同无关的个体或组织，包括但不限于中介方、保险公司、仲裁机构、法院等。1.2第三方介入情形包括但不限于：1.2.1甲乙双方无法协商解决争议，需要第三方进行调解或仲裁；1.2.2甲方或乙方因违约行为导致损失，需要第三方进行损失评估或赔偿；1.2.3合同履行过程中，出现不可抗力因素，需要第三方进行评估和判定。第二条：第三方介入程序2.1当合同履行过程中出现第三方介入情形时，甲乙双方应立即通知对方，并共同协商选择合适的第三方进行介入。2.2如甲乙双方无法达成一致选择，可向有管辖权的人民法院或仲裁机构申请介入。第三条：第三方责任限额3.1第三方介入的目的在于公正、公平地解决合同争议，确保合同的顺利履行。3.2第三方应独立承担其介入过程中的责任，包括但不限于评估、判定、调解等。3.3第三方介入的结果对甲乙双方具有法律约束力，甲乙双方应予以尊重并执行。3.4甲乙双方不得因第三方介入而免除其根据本合同应承担的责任。第四条：第三方费用4.1第三方介入所需的费用，包括但不限于评估费、仲裁费、律师费等，由甲乙双方协商承担。4.2如甲乙双方无法达成一致，可按照公平原则分担费用。第五条：第三方资料保密5.1第三方在介入过程中获得的甲乙双方的商业秘密、个人隐私等敏感信息，应予以严格保密。5.2第三方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。第六条：第三方与甲乙双方的关系6.1第三方介入并不改变甲乙双方之间的权利义务关系。6.2第三方仅作为解决争议的辅助方，不具有合同主体地位。第七条：第三方介入结果的执行与争议解决7.1第三方介入结果出来后，甲乙双方应按照约定执行。7.2如甲乙双方对第三方介入结果仍有异议，可通过法律途径解决。第八条：其他约定8.1双方因第三方介入而产生的额外费用和责任，由甲乙双方另行协商解决。8.2本合同的第三方介入条款的解释和执行，适用中华人民共和国法律。第二部分：第三方介入后的修正第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：清洁工作详细清单附件二：工作时间和轮班安排附件三：清洁工具和用品清单附件四：社会保险缴纳证明附件五：意外伤害保险条款附件六：乙方身份证明文件附件七：甲方银行账户信息附件八：工资支付证明附件九：加班费计算标准附件十：请假和休假规定附件十一：违约金计算标准附件十二：第三方介入协议附件一：清洁工作详细清单详细要求和说明：本清单详细列出了乙方需要负责的清洁工作内容，包括教室、食堂、宿舍、卫生间等区域的清洁，以及相关清洁工作的具体要求和标准。附件二：工作时间和轮班安排详细要求和说明：本安排详细规定了乙方的工作时间和工作班次，包括每周的工作日、工作时间以及轮班制度等。附件三：清洁工具和用品清单详细要求和说明：本清单列出了甲方提供给乙方的清洁工具和用品，包括清洁剂、拖把、扫帚等，以及使用和维护这些工具和用品的具体要求。附件四：社会保险缴纳证明详细要求和说明：本证明用于证明甲方已经依法为乙方缴纳了社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。附件五：意外伤害保险条款详细要求和说明：本条款详细规定了甲方为乙方购买的意外伤害保险的保险范围、保险金额、理赔程序等。附件六：乙方身份证明文件详细要求和说明：乙方应提供有效的身份证明文件，如身份证、护照等，以证明其身份真实性。附件七：甲方银行账户信息详细要求和说明：本信息提供了甲方的银行账户信息，用于乙方按时将工资支付到甲方账户。附件八：工资支付证明详细要求和说明：本证明用于证明甲方已经按时支付了乙方的工资，包括基本工资、加班费等。附件九：加班费计算标准详细要求和说明：本标准详细规定了加班费的计算方式，包括加班时间、加班费率等。附件十：请假和休假规定详细要求和说明：本规定详细列出了乙方请假和休假的相关规定，包括请假程序、请假时间、休假天数等。附件十一：违约金计算标准详细要求和说明：本标准详细规定了违约金的计算方式，包括违约行为、违约金金额等。附件十二：第三方介入协议详细要求和说明：本协议用于规定当合同履行过程中出现第三方介入情形时，甲乙双方应遵守的程序和规定，以及第三方的责任限额等。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未能按时支付乙方工资。2.甲方未能提供乙方劳动保护用品。3.甲方未能为乙方缴纳社会保险。4.乙方未能按时完成清洁工作。5.乙方未能遵守学校的规章制度。6.乙方未经甲方同意提前解除或终止合同。违约责任认定：1.甲方未能按时支付工资，应支付违约金，违约金金额为应支付工资的10%。2.甲方未能提供劳动保护用品，应承担乙方因此造成的人身损害赔偿责任。