叉车司机招聘培训合同

叉车司机招聘培训合同合同编号：__________甲方（招聘方）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（受训方）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________鉴于甲方为一家专业从事物流搬运设备运营的公司，乙方为具备叉车操作技能的求职者，为了规范叉车司机招聘培训过程，保障双方的合法权益，经甲乙双方友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条培训内容1.1甲方应按照本合同约定，对乙方进行叉车操作技能的培训。1.2培训内容包括：叉车的基本结构、操作方法、安全操作规程、日常维护保养等。1.3甲方应确保培训质量，保证乙方能够熟练掌握叉车操作技能。第二条培训时间2.1培训期限为____个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2培训时间安排：每天____小时，每周____天，共计____小时。第三条培训费用3.1甲方应承担乙方培训期间的培训费用，包括培训材料费、讲师费、场地费等。3.2乙方应按照甲方的要求，按时参加培训，如因个人原因导致培训延期，乙方应承担相应的培训费用。第四条培训合格标准4.1乙方培训结束后，甲方应组织乙方进行叉车操作技能考核。4.3乙方如未达到考核合格标准，甲方应提供一次免费的补考机会。如再次未达到合格标准，乙方应承担重新培训的费用。第五条合同的解除和终止5.1甲乙双方如提前终止本合同，应书面协商一致，并经双方签字盖章确认。5.2合同终止后，甲方应退还乙方已缴纳的培训费用（扣除已实际发生的培训费用）。第六条保密条款6.1乙方在培训期间及培训结束后，应保守甲方的商业秘密，不得向第三方泄露。6.2乙方违反本条规定的，应承担相应的法律责任。第七条违约责任7.1甲方未按照本合同约定提供培训服务的，应承担违约责任，向乙方支付违约金，违约金为本合同培训费用的20%。7.2乙方未按照本合同约定参加培训或考核不合格的，应承担违约责任，向甲方支付违约金，违约金为本合同培训费用的20%。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至培训结束之日止。甲方（招聘方）：__________乙方（受训方）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方叉车操作技能考核申请表2.培训费用支付凭证3.培训课程安排表4.培训教材5.考核合格证书二、违约行为及认定：1.甲方未按照合同约定提供培训服务，包括但不限于：培训时间、地点、内容的变更未经乙方同意取消培训计划2.乙方未按照合同约定参加培训或考核不合格，包括但不限于：乙方未按时参加培训课程乙方在考核中成绩未达到合格标准3.双方未按照合同约定履行保密义务，包括但不限于：泄露甲方商业秘密未经甲方同意，乙方使用甲方培训资料从事盈利性活动三、法律名词及解释：1.甲方：指承担培训责任的招聘方2.乙方：指接受培训的求职者3.培训费用：指甲方为乙方提供培训服务所收取的费用4.违约金：指违约方按照合同约定向守约方支付的赔偿金5.商业秘密：指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按照合同约定提供培训服务解决办法：乙方应及时与甲方沟通，要求甲方按照合同约定履行培训义务。如甲方仍不履行，乙方有权要求解除合同，并要求甲方退还已支付的培训费用。2.问题：乙方未按照合同约定参加培训或考核不合格解决办法：乙方应按照甲方的培训安排参加培训课程，并按照考核标准要求自己。如乙方因个人原因导致考核不合格，乙方应承担重新培训的费用。3.问题：双方未按照合同约定履行保密义务解决办法：双方应严格遵守合同中的保密条款，不得泄露对方的商业秘密。如发现泄露情况，应立即采取补救措施，并承担相应的法律责任。五