林场劳动合同范例

林场劳动合同范例第一篇范文：合同编号：__________

本合同由以下双方于____年__月__日签订，鉴于以下事实：

一、甲方（用人单位）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：________________

二、乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生年月：________________

身份证号码：________________

住址：____________________

联系电话：________________

三、劳动合同期限：

甲乙双方经协商一致，同意签订本劳动合同，劳动合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

四、工作内容和工作地点：

1.乙方同意在甲方提供的林场从事林业生产、管理等相关工作。

2.工作地点：____________________

五、工作时间和休息休假：

1.乙方每周工作时间不超过40小时，实行综合计算工时制。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等休假待遇。

六、劳动报酬：

1.乙方月工资标准为人民币____元。

2.甲方按月支付乙方工资，支付时间为每月____日。

3.乙方在法定工作时间内提供劳动的，甲方应按照国家规定支付加班费。

七、社会保险和福利：

1.甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

2.甲方为乙方提供相应的福利待遇，包括但不限于职工食堂、职工宿舍等。

八、劳动保护：

1.甲方应提供符合国家规定的工作条件和劳动保护设施，保障乙方的人身安全。

2.甲方应严格执行国家有关劳动保护的规定，对乙方进行职业健康检查。

九、劳动合同的解除和终止：

1.双方协商一致，可以解除本劳动合同。

2.甲方有下列情形之一的，可以解除本劳动合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度，给甲方造成重大损失；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事责任。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本劳动合同：

（1）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（2）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度，给甲方造成重大损失；

（3）乙方被依法追究刑事责任。

4.除前款规定外，甲方提前30日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方相当于本人一个月工资的经济补偿，可以解除本劳动合同。

5.甲方因不可抗力等原因导致劳动合同无法继续履行，可以解除本劳动合同。

6.本劳动合同期满，双方同意终止劳动合同。

十、违约责任：

1.甲方未按照约定支付乙方工资的，应当向乙方支付工资总额的____%作为违约金。

2.乙方未按照约定履行工作职责的，应当向甲方支付违约金。

3.双方违反本合同其他约定的，应当承担相应的违约责任。

十一、争议解决：

1.双方因履行本合同发生的争议，应当首先通过协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十二、其他：

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照副本复印件

2.乙方身份证复印件

3.甲方缴纳社会保险的证明材料

4.甲方提供的劳动保护设施清单

5.甲方提供的福利待遇清单

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

本合同由以下三方于____年__月__日签订，鉴于以下事实：

一、甲方（用人单位）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：________________

二、乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生年月：________________

身份证号码：________________

住址：____________________

联系电话：________________

三、丙方（第三方合作单位）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：________________

四、合同背景：

1.甲方因业务发展需要，委托丙方为其提供专业的林业生产和管理服务。

2.乙方同意加入甲方，成为甲方与丙方合作项目下的劳动力。

五、合同期限：

甲乙双方经协商一致，同意签订本劳动合同，劳动合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

六、工作内容和工作地点：

1.乙方同意在甲方提供的林场从事林业生产、管理等相关工作。

2.工作地点：____________________

3.乙方在丙方的指导和监督下完成工作任务。

七、工作时间和休息休假：

1.乙方每周工作时间不超过40小时，实行综合计算工时制。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等休假待遇。

八、劳动报酬：

1.乙方月工资标准为人民币____元，由丙方支付。

2.甲方负责监督丙方按时足额支付乙方工资。

3.乙方在法定工作时间内提供劳动的，甲方应按照国家规定支付加班费。

九、社会保险和福利：

1.甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

2.甲方为乙方提供相应的福利待遇，包括但不限于职工食堂、职工宿舍等。

3.甲方有权监督丙方履行其应承担的社会保险和福利义务。

十、劳动保护和安全生产：

1.甲方提供符合国家规定的工作条件和劳动保护设施，保障乙方的人身安全。

2.甲方有权要求丙方提供必要的安全培训和技术指导。

3.甲方有权对丙方的安全生产进行监督检查。

十一、甲方的权利和义务：

1.甲方有权要求乙方按照约定完成工作任务，并对其工作进行监督。

2.甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位和工作内容。

3.甲方有权要求乙方遵守国家法律法规和甲方规章制度。

4.甲方有权对丙方的服务进行监督，并要求丙方承担相应的责任。

十二、乙方的权利和义务：

1.乙方有权获得甲方提供的劳动条件和劳动保护设施。

2.乙方有权要求甲方为其提供必要的培训和技术指导。

3.乙方有权依法维护自己的合法权益。

4.乙方应当遵守国家法律法规和甲方规章制度，按照约定完成工作任务。

十三、丙方的责任和义务：

1.丙方应按照合同约定，为乙方提供必要的劳动条件和劳动保护设施。

2.丙方应按时足额支付乙方的工资和福利待遇。

3.丙方应依法为乙方缴纳社会保险和提供相应的福利待遇。

4.丙方应承担因自身原因导致乙方权益受损的责任。

十四、违约责任：

1.乙方违反合同约定，给甲方或丙方造成损失的，应当承担相应的赔偿责任。

2.丙方违反合同约定，给甲方或乙方造成损失的，应当承担相应的赔偿责任。

3.甲方违反合同约定，给乙方或丙方造成损失的，应当承担相应的赔偿责任。

十五、争议解决：

1.双方因履行本合同发生的争议，应当首先通过协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十六、其他：

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

2.本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

3.本合同自三方签字（或盖章）之日起生效。

第三方介入的意义和目的在于，通过丙方专业的林业生产和管理服务，提高甲方林场的管理效率，降低运营成本，同时保障乙方的合法权益。甲方作为主导方，通过合同明确了自身的权利和义务，确保了其在合作过程中的主导地位，维护了自身的利益。

甲方为主导的目的和意义在于，确保乙方在符合国家法律法规和甲方规章制度的前提下，充分发挥其在林业生产和管理方面的专业能力，实现甲乙双方的共同利益最大化。同时，甲方通过监督丙方的服务质量，确保乙方在安全、健康的工作环境中工作，保障甲方的长期发展。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

本合同由以下三方于____年__月__日签订，鉴于以下事实：

一、甲方（用人单位）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：________________

二、乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生年月：________________

身份证号码：________________

住址：____________________

联系电话：________________

三、丙方（第三方劳务派遣公司）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：________________

四、合同背景：

1.甲方因业务扩展，需要大量专业技术人员支持，故委托丙方提供劳务派遣服务。

2.乙方通过丙方派遣至甲方工作，旨在获得稳定的就业机会和良好的工作环境。

五、合同期限：

甲乙丙三方经协商一致，同意签订本劳动合同，劳动合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

六、工作内容和工作地点：

1.乙方同意在甲方提供的项目地点从事技术支持、项目管理等相关工作。

2.工作地点：____________________

七、工作时间和休息休假：

1.乙方每周工作时间不超过40小时，实行综合计算工时制。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等休假待遇。

八、劳动报酬：

1.乙方月工资标准为人民币____元，由丙方支付。

2.甲方应确保丙方按时足额支付乙方工资。

3.乙方在法定工作时间内提供劳动的，甲方应按照国家规定支付加班费。

九、社会保险和福利：

1.丙方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

2.丙方为乙方提供相应的福利待遇，包括但不限于职工食堂、职工宿舍等。

十、劳动保护和安全生产：

1.甲方提供符合国家规定的工作条件和劳动保护设施，保障乙方的人身安全。

2.甲方有权要求丙方提供必要的安全培训和技术指导。

十一、乙方的权利和义务：

1.乙方有权获得甲方提供的劳动条件和劳动保护设施。

2.乙方有权要求甲方为其提供必要的培训和技术指导。

3.乙方有权依法维护自己的合法权益。

4.乙方应当遵守国家法律法规和甲方规章制度，按照约定完成工作任务。

十二、丙方的责任和义务：

1.丙方应按照合同约定，为乙方提供必要的劳动条件和劳动保护设施。

2.丙方应按时足额支付乙方的工资和福利待遇。

3.丙方应依法为乙方缴纳社会保险和提供相应的福利待遇。

4.丙方应承担因自身原因导致乙方权益受损的责任。

十三、甲方的权利和义务：

1.甲方有权要求乙方按照约定完成工作任务，并对其工作进行监督。

2.甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位和工作内容。

3.甲方有权要求乙方遵守国家法律法规和甲方规章制度。

十四、违约责任：

1.甲方违反合同约定，给乙方造成损失的，应当承担相应的赔偿责任。

2.丙方违反合同约定，给乙方造成损失的，应当承担相应的赔偿责任。

3.乙方违反合同约定，给甲方或丙方造成损失的，应当承担相应的赔偿责任。

十五、争议解决：

1.双方因履行本合同发生的争议，应当首先通过协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十六、其他：

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

2.本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

3.本合同自三方签字（或盖章）之日起生效。

乙方为主导的目的和意义在于，确保乙方在合同执行过