汽车入职合同模板

汽车入职合同模板第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）：

地址：____________________

乙方（以下简称“乙方”）：

身份证号码：____________________

住址：____________________

鉴于：

一、甲方系一家从事汽车销售、维修、租赁等业务的企业，具有合法的经营资格。

二、乙方具备从事汽车行业工作的技能和经验，愿意加入甲方，从事相关岗位工作。

三、甲乙双方经友好协商，达成如下协议：

第一条工作内容

1.1乙方在甲方工作期间，根据甲方业务发展需要，从事汽车销售、维修、租赁等岗位工作。

1.2乙方应按照甲方的工作要求，认真履行岗位职责，确保工作质量。

第二条工作期限

2.1本合同期限自年月日至年月日止，合同期满后，如双方无异议，可续签合同。

2.2乙方在合同期内，如因甲方原因解除合同，甲方应按照国家法律法规及本合同约定支付乙方经济补偿。

第三条工作地点

乙方在甲方指定的地点工作，具体工作地点以甲方安排为准。

第四条工资待遇

4.1乙方月工资为人民币________元，其中基本工资人民币________元，岗位工资人民币________元。

4.2乙方工资支付方式为每月支付一次，具体支付时间以甲方规定为准。

4.3乙方在合同期内，如因甲方原因解除合同，甲方应按照国家法律法规及本合同约定支付乙方经济补偿。

第五条社会保险和公积金

5.1甲方为乙方办理社会保险和公积金，具体缴费标准及比例按照国家相关规定执行。

5.2乙方在合同期内，如因甲方原因解除合同，甲方应按照国家法律法规及本合同约定支付乙方经济补偿。

第六条工作时间和休息休假

6.1乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。

6.2乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、病假等休息休假。

第七条违约责任

7.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

7.2甲方违反本合同约定，给乙方造成损失的，应赔偿乙方相应的损失。

7.3乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应赔偿甲方相应的损失。

第八条争议解决

8.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

8.2协商不成的，任何一方均可向劳动合同履行地人民法院提起诉讼。

第九条其他

9.1本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方工作经历证明

4.乙方健康证明

5.甲方营业执照复印件

6.甲方开户银行信息

甲方（盖章）：____________

乙方（签字）：____________

签订日期：____________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）：

地址：____________________

法定代表人：____________

联系电话：____________

乙方（以下简称“乙方”）：

身份证号码：____________________

住址：____________________

联系电话：____________

丙方（以下简称“丙方”）：

注册号/统一社会信用代码：____________________

法定代表人：____________

地址：____________________

联系电话：____________

鉴于：

一、甲方系一家从事汽车销售、维修、租赁等业务的企业，具有合法的经营资格，为保障甲方业务运营，甲方需委托丙方提供专业的人力资源服务。

二、乙方具备从事汽车行业工作的技能和经验，愿意加入甲方，从事相关岗位工作，并由丙方负责乙方的招聘、培训、薪酬福利管理等事宜。

三、甲乙双方及丙方经友好协商，达成如下协议：

第一条丙方责任

1.1丙方负责乙方的招聘、培训、薪酬福利管理等人力资源服务，确保乙方符合甲方业务需求。

1.2丙方应确保乙方在合同期内具备良好的工作表现，如乙方出现重大失误或违反公司规章制度，丙方应及时通知甲方，并承担相应的责任。

1.3丙方应对乙方进行必要的保密教育，确保乙方在履行职责过程中，遵守国家法律法规和甲方保密制度。

第二条甲方权益

2.1甲方有权对乙方的工作进行监督，确保乙方按照甲方业务要求，完成工作任务。

2.2甲方有权对丙方提供的人力资源服务进行评估，并提出改进建议。

2.3甲方在合同期内，有权根据业务发展需要，调整乙方的岗位和薪酬待遇。

2.4甲方有权解除与丙方的合作关系，无需承担违约责任。

第三条乙方责任

3.1乙方应遵守国家法律法规和甲方规章制度，认真履行岗位职责，确保工作质量。

3.2乙方应保守甲方商业秘密，不得泄露甲方业务信息。

3.3乙方在合同期内，如因自身原因离职，应提前向甲方和丙方提出书面申请，并按照甲方规定办理离职手续。

第四条乙方违约及限制条款

4.1乙方在合同期内，如有以下行为之一，甲方有权解除合同，并要求丙方承担相应的赔偿责任：

（1）严重违反国家法律法规和甲方规章制度；

（2）泄露甲方商业秘密；

（3）擅自离职，未按甲方规定办理离职手续；

（4）因乙方原因导致甲方遭受重大损失。

4.2乙方在合同期内，如因甲方原因解除合同，甲方应按照国家法律法规及本合同约定支付乙方经济补偿。

4.3乙方在合同期内，不得擅自从事与甲方业务竞争的行为，否则甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。

第五条丙方责任

5.1丙方应按照国家法律法规和甲方要求，履行人力资源服务职责，确保乙方符合甲方业务需求。

5.2丙方应确保乙方在合同期内享受合法权益，如乙方遭受不公平待遇，丙方应及时采取措施纠正。

5.3丙方在合同期内，如有以下行为之一，甲方有权解除与丙方的合作关系，并要求丙方承担相应的赔偿责任：

（1）未履行人力资源服务职责，导致乙方工作表现不符合要求；

（2）泄露乙方个人信息或商业秘密；

（3）违反国家法律法规，造成乙方合法权益受损。

第六条争议解决

6.1甲乙双方及丙方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

6.2协商不成的，任何一方均可向劳动合同履行地人民法院提起诉讼。

第七条合同期限

7.1本合同期限自年月日至年月日止，合同期满后，如双方无异议，可续签合同。

第八条其他

8.1本合同未尽事宜，由甲乙双方及丙方另行协商解决。

8.2本合同一式三份，甲乙双方及丙方各执一份，自各方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方工作经历证明

4.乙方健康证明

5.甲方营业执照复印件

6.甲方开户银行信息

7.丙方营业执照复印件

第三方介入的意义和目的：

1.保障甲方业务运营，提高人力资源管理效率；

2.降低甲方人力资源管理成本，集中精力发展核心业务；

3.提升乙方工作满意度，降低人员流失率。

甲方为主导的目的和意义：

1.保障甲方权益，确保乙方工作表现符合要求；

2.提高甲方在汽车行业中的竞争力；

3.促进甲方业务持续健康发展。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）：

注册号/统一社会信用代码：____________________

法定代表人：____________

地址：____________________

联系电话：____________

乙方（以下简称“乙方”）：

身份证号码：____________________

住址：____________________

联系电话：____________

丙方（以下简称“丙方”）：

注册号/统一社会信用代码：____________________

法定代表人：____________

地址：____________________

联系电话：____________

鉴于：

一、甲方系一家从事汽车配件研发、生产和销售的企业，拥有一定的市场份额和品牌影响力。

二、乙方具备丰富的汽车配件销售经验，希望加入甲方，从事销售工作，并由丙方作为乙方的职业发展平台。

三、甲乙双方及丙方经友好协商，达成如下协议：

第一条丙方责任

1.1丙方作为乙方的职业发展平台，负责乙方的招聘、培训、职业规划等事宜。

1.2丙方应确保乙方在合同期内接受必要的专业培训，提升销售技能和业务知识。

1.3丙方应维护乙方的合法权益，保障乙方在甲方工作期间的薪酬福利待遇。

第二条乙方权益

2.1乙方享有甲方提供的具有市场竞争力的薪酬待遇，包括基本工资、绩效奖金等。

2.2乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、病假等休息休假。

2.3乙方享有职业发展机会，丙方应协助乙方在甲方内部或外部寻找晋升和发展的机会。

2.4乙方享有对工作环境、工作条件和工作内容的知情权，并对不合理的工作安排有权提出意见。

第三条甲方责任

3.1甲方应按照合同约定，向乙方支付薪酬待遇，确保乙方享有合法权益。

3.2甲方应提供必要的工作条件，包括办公设备、交通工具等，以确保乙方工作顺利开展。

3.3甲方应保障乙方在工作过程中的安全和健康，提供必要的劳动保护措施。

第四条甲方违约及限制条款

4.1甲方如有以下行为之一，乙方有权要求赔偿损失，并可根据情况解除合同：

（1）未按合同约定支付薪酬待遇；

（2）未提供必要的工作条件，影响乙方正常工作；

（3）违反劳动安全规定，造成乙方人身伤害；

（4）未经乙方同意，擅自调整乙方工作岗位或工作内容。

4.2甲方在合同期内，如因自身原因解除合同，应按照国家法律法规及本合同约定支付乙方经济补偿。

第五条丙方责任

5.1丙方应确保乙方在合同期内得到充分的职业发展机会，包括晋升和培训。

5.2丙方应协助乙方与甲方保持良好的沟通，确保乙方权益不受侵害。

5.3丙方在合同期内，如有以下行为之一，乙方有权要求丙方承担相应责任，并可根据情况解除合同：

（1）未履行职业发展平台的职责，导致乙方权益受损；

（2）泄露乙方个人信息或商业秘密；

（3）违反国家法律法规，造成乙方合法权益受损。

第六条争议解决

6.1甲乙双方及丙方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

6.2协商不成的，任何一方均可向劳动合同履行地人民法院提起诉讼。

第七条合同期限

7.1本合同期限自年月日至年月日止，合同期满后，如双方无异议，可续签合同。

第八条其他

8.1本合同未尽事宜，由甲乙双方及丙方另行协商解决。

8.2本合同一式三份，甲乙双方及丙方各执一份，自各方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方工作经历证明

4.甲方营业执照复印件

5.丙方营业