2024家庭雇佣保姆雇佣合同

合同编号：__________甲方（雇佣方）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（受雇方）：__________身份证号码：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________鉴于甲方需要聘请保姆为其提供家务劳动服务，乙方愿意提供相关服务，双方经协商，达成如下协议：第一条合同期限1.1本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期限为____个月。1.2除非双方提前解除本合同，否则合同到期后，如双方无异议，本合同自动续约____个月。第二条工作内容2.1乙方的工作内容主要包括：__________（具体工作内容详细列举）。2.2乙方应按照甲方的要求，认真、负责地完成工作，保证家务劳动的质量和效率。第三条工作时间3.1乙方每周工作时间为____天，每天工作时间为____小时。3.2具体工作时间可根据甲方需求进行调整，但应提前通知乙方。第四条劳动报酬4.1乙方的月工资为人民币____元，每月支付一次。4.2乙方加班工资按照甲方所在地区相关规定执行。4.3甲方应按时支付乙方工资，不得拖欠。第五条社会保险5.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方应提供相关证件，以便甲方为其办理社会保险手续。第六条劳动保护与休息休假6.1甲方应提供乙方必要的劳动保护措施，确保乙方的人身安全。6.2乙方享有国家法定节假日休息权，甲方应给予乙方相应的休假。第七条违约责任7.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。7.2因不可抗力导致本合同无法履行，双方互不承担违约责任。第八条争议解决8.1本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。8.2如协商无果，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（雇佣方）：__________乙方（受雇方）：__________签订日期：____年____月____日注意事项：1.确保合同双方填写的信息真实、准确、完整，包括但不限于姓名、地址、联系方式等。2.合同签订前，双方应仔细阅读本合同，明确各自的权利和义务。3.甲方应按照合同约定按时支付乙方工资，不得拖欠。4.甲方应依法为乙方缴纳社会保险，保障乙方的合法权益。5.双方应遵守国家法律法规，尊重对方的人格尊严和工作权益。6.合同期内，双方如发生争议，应通过友好协商解决；协商无果，可依法向人民法院提起诉讼。解决办法：1.如甲方未按照合同约定支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付工资及逾期支付的利息。2.如甲方未依法为乙方缴纳社会保险，乙方有权要求甲方补缴社会保险及相应的赔偿。3.如双方因工作内容、工作时间等问题发生争议，可通过协商解决；协商无果，可寻求法律途径解决。4.如甲方违法解除合同，乙方有权要求甲方支付违法解除劳动合同的赔偿金。5.如乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权依据法律规定解除合同。法律名词及名词解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.雇佣关系：雇主与雇员之间的一种劳动关系，雇主支付工资，雇员提供劳动力。3.保姆：指为家庭提供家务劳动服务的人员。4.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者因疾病、失业、养老等原因造成的经济负担，实行的一种社会保障制度。6.违约责任：违反合同约定，应承担的相应的法律责任。7.争议解决：通过协商、调解、仲裁或诉讼等途径，解决合同争议的过程。8.不可抗力：指无法预见、无法避免且无法克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。应用场合：1.家庭雇佣保姆与雇主之间的劳动关系确立。2.明确家庭雇佣保姆的工作内容、工作时间、工资待遇、社会保险等事项。3.规定家庭雇佣保姆与雇主之间的违约责任及争议解决方式。补充条款：1.如乙方因故无法继续履行合同，应提前____天通知甲方。2.如甲方需提前解除本合同，应支付乙方提前解除合同的赔偿金，具体金额按国家相关规定执行。3.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。4.本合同的修改、补充均须经双方协商一致，并以书面形式作出。5.双方应遵守国家法律法规，尊重对方的人格尊严和工作权益，不得侵犯对方合法权益。附