公司内部员工持股协议书（2篇）VIP

公司内部员工持股协议书甲方（公司）：____________________

乙方（员工）：____________________

根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方参与甲方内部员工持股计划事宜，达成以下协议：

一、持股目的

甲方为了激发员工的工作积极性，增强员工的归属感和主人翁意识，提高公司的凝聚力和竞争力，特制定内部员工持股计划。乙方参与该计划，旨在与公司共同发展，共享公司发展成果。

二、持股条件

1.乙方须为甲方正式员工，与甲方签订劳动合同。

2.乙方须在甲方连续工作满____个月。

3.乙方须遵守甲方的规章制度，工作表现良好。

三、持股比例及金额

1.乙方持有的股份比例为____%，每股面值人民币____元。

2.乙方应一次性支付全部股份对价，总计人民币____元。

四、持股期限

1.乙方持有的股份自本协议签订之日起计算，持有期限为____年。

2.在持股期限内，乙方不得转让、质押或以其他方式处置所持有的股份。

五、股权激励

1.在持股期限内，甲方根据公司业绩和乙方的工作表现，给予乙方相应的股权激励。

2.股权激励的具体方案由甲方制定，乙方同意按照甲方的要求执行。

六、股份回购

1.在持股期限届满后，乙方有权要求甲方按照本协议约定的价格回购其所持有的全部股份。

2.甲方应在收到乙方回购要求后的____个工作日内，按照本协议约定的价格回购乙方所持有的全部股份。

七、保密条款

1.乙方应对本协议的内容及甲方的商业秘密予以保密，未经甲方同意，不得向第三方泄露。

2.乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。

八、争议解决

本协议履行过程中如发生纠纷，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日公司内部员工持股协议书（二）甲方（公司）：____________________

乙方（员工）：____________________

鉴于甲方是一家依法设立并有效存续的有限责任公司/股份有限公司，乙方是甲方公司的正式员工，甲乙双方就乙方参与甲方内部员工持股计划事宜，经友好协商，达成以下协议：

一、持股计划概述

1.1甲方为激励员工，提高公司凝聚力，特制定本内部员工持股计划。

1.2本持股计划适用于甲方公司全体在册员工。

1.3乙方同意按照本协议的约定参与甲方内部员工持股计划。

二、持股比例及价格

2.1乙方持股比例：乙方同意按照甲方规定的比例持有甲方公司的股份。

2.2持股价格：乙方按照甲方规定的价格购买甲方公司的股份。

三、持股期限及权益

3.1持股期限：乙方自购买甲方公司股份之日起，持股期限为____年。

3.2权益保障：在持股期限内，乙方享有甲方公司股东权益，包括但不限于利润分配、剩余财产分配等。

四、持股管理

4.1甲方设立专门的持股平台，负责管理员工持股事宜。

4.2乙方所持有的股份由持股平台代为管理，乙方不得自行转让、赠与、抵押或以其他方式处置所持有的股份。

五、解除与退出

5.1乙方在持股期限内，如因离职、退休、死亡等原因需退出持股计划的，乙方应按照甲方规定的程序办理退出手续。

5.2乙方退出持股计划后，甲方应在规定时间内将乙方所持有的股份回购，并按照双方约定的价格支付相应的款项。

六、保密及竞业限制

6.1乙方应对本协议的内容及甲方公司的商业秘密予以严格保密，未经甲方书面同意，不得向第三方披露。

6.2乙方在离职后____年内，不得在与甲方有竞争关系的公司或业务范围内从事相同或相似的经营活动。

七、争议解决

7.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

7.2若双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他约定

8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

8.2本协议自甲乙双方签字（