




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
离职报告单模板一、基本信息1.员工姓名:________2.部门:________3.职位:________4.入职日期:________5.离职日期:________二、离职原因1.个人原因:________2.家庭原因:________3.工作原因:________4.其他原因:________三、工作交接1.已完成工作:________3.交接对象:________4.交接时间:________四、离职手续1.办理离职手续的部门:________2.需要提交的离职材料:________3.离职证明:________五、联系方式1.手机号码:________2.电子邮箱:________3.其他联系方式:________六、其他事项1.员工对公司的意见和建议:________2.公司对员工的祝福和感谢:________七、签名确认1.员工签名:________2.部门经理签名:________3.人力资源部签名:________离职报告单模板一、基本信息1.员工姓名:________2.部门:________3.职位:________4.入职日期:________5.离职日期:________二、离职原因1.个人原因:________2.家庭原因:________3.工作原因:________4.其他原因:________三、工作交接1.已完成工作:________3.交接对象:________4.交接时间:________四、离职手续1.办理离职手续的部门:________2.需要提交的离职材料:________3.离职证明:________五、联系方式1.手机号码:________2.电子邮箱:________3.其他联系方式:________六、其他事项1.员工对公司的意见和建议:________2.公司对员工的祝福和感谢:________七、签名确认1.员工签名:________2.部门经理签名:________3.人力资源部签名:________八、附件1.员工手册:________2.工作交接清单:________3.离职证明:________九、备注1.员工在离职前,应提前通知公司,并按照公司规定办理离职手续。2.员工在离职后,应保持联系方式畅通,以便公司随时联系。3.员工在离职后,应遵守保密协议,不得泄露公司机密。离职报告单模板一、基本信息1.员工姓名:________2.部门:________3.职位:________4.入职日期:________5.离职日期:________二、离职原因1.个人原因:________2.家庭原因:________3.工作原因:________4.其他原因:________三、工作交接1.已完成工作:________3.交接对象:________4.交接时间:________四、离职手续1.办理离职手续的部门:________2.需要提交的离职材料:________3.离职证明:________五、联系方式1.手机号码:________2.电子邮箱:________3.其他联系方式:________六、其他事项1.员工对公司的意见和建议:________2.公司对员工的祝福和感谢:________七、签名确认1.员工签名:________2.部门经理签名:________3.人力资源部签名:________八、附件1.员工手册:________2.工作交接清单:________3.离职证明:________九、备注1.员工在离职前,应提前通知公司,并按照公司规定办理离职手续。2.员工在离职后,应保持联系方式畅通,以便公司随时联系。3.员工在离职后,应遵守保密协议,不得泄露公司机密。十、离职面谈记录1.面谈时间:________2.面谈地点:________3.面谈
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 吊装工程劳务分包合同
- 企业商业机密保护合同
- 固定劳动合同期限
- 手房预购房合同书
- 度品牌推广服务合同协议书
- 店面房房屋租赁合同
- 外墙喷真石漆施工合同
- 家禽供货协议禽类购销合同
- 多媒体维修维护合同书
- 建设合同委托协议
- 小班音乐《春雨沙沙》
- GB/T 43044-2023数码照相机规格指南
- 大数据分析与决策课件
- 机械加工环保措施方案
- 小学语文-快乐读书吧-《七色花》阅读推进课教学课件设计
- 2023年江苏盐城音乐美术中考试卷及答案
- 台湾问题专题解读
- 2023年全国测绘生产成本费用定额
- GB 18489-2001管形荧光灯和其他放电灯线路用电容器一般要求和安全要求
- 设计变更指令单
- 《高速铁路无砟轨道修理规则》第九章维修工机具、常备材料与作业车辆停留线课件
评论
0/150
提交评论