游戏开发公司程序员聘用协议

游戏开发公司程序员聘用协议合同编号：__________1.名称：____________________2.住所：____________________3.法定代表人：_______________4.联系电话：_______________5.电子邮箱：_______________1.姓名：____________________2.身份证号码：_______________3.住址：____________________4.联系电话：_______________5.电子邮箱：_______________鉴于甲方是一家专注于游戏开发的公司，乙方愿意加入甲方担任程序员，双方为明确双方的权利义务，经友好协商，达成如下协议：第一条职位与工作内容1.1乙方担任甲方的程序员，负责游戏项目的开发、测试及优化工作。1.2乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，遵守公司的规章制度。第二条聘用期限2.1本协议自双方签字之日起生效，有效期为______年，自______年______月______日至______年______月______日。2.2双方同意在聘用期满前______个月协商是否续签。第三条工资待遇3.1乙方的月工资为人民币______元，按月支付。3.2乙方享受国家规定的节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。3.3乙方在公司期间，公司为其缴纳社会保险和住房公积金。第四条保密义务4.1乙方应对在工作中接触到的甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息予以保密。4.2乙方的保密义务自本协议签订之日起生效，至协议终止或解除后______年内继续有效。第五条违约责任5.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行，应承担相应的违约责任。5.2乙方违反保密义务的，应向甲方支付违约金，违约金为______元。第六条争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。第七条其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________签订日期：______年______月______日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方学历证明3.乙方职业资格证书4.甲方公司规章制度5.甲方公司保密制度6.社会保险和住房公积金缴纳证明7.甲方公司游戏项目开发计划二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定时间到岗，或未经甲方同意提前离职。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息。3.乙方在工作过程中，严重违反甲方公司规章制度。4.甲方未按照约定时间支付乙方工资。5.甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。三、法律名词及解释：1.商业秘密：是指不为公众所知悉，能够给权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。2.程序员：是指从事软件开发、维护的专业人员。3.社会保险：是指国家为保障公民基本生活，依法给予劳动者缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.住房公积金：是指国家为解决职工住房困难，按照职工工资一定比例提取的住房消费资金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方到岗时间延迟：提前与乙方沟通，明确到岗时间，如有特殊情况，尽量协商解决。2.乙方泄露保密信息：发现泄露情况，立即启动保密协议，要求乙方停止泄露，并追究其法律责任。3.乙方违反公司规章制度：依据公司规章制度进行处罚，严重者解除劳动合同。4.甲方未按时支付工资：及时与甲方沟通，明确工资支付时间，如有特殊情况，尽量协商解决。5.甲方未缴纳社会保险和住房公积金：提醒甲方依法履行缴纳义务，如有特殊情况，尽量协商解决。五、所有应用场景：1.甲方招聘程序员，乙方应聘成功后签订本协议。2.本协议适用于甲方与