劳动合同补充协议的作用与意义

劳动合同补充协议的作用与意义合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________住址：__________联系电话：__________一、合同期限1.1本补充协议自双方签字（或盖章）之日起生效，与原合同具有同等法律效力。1.2本补充协议有效期为______年，自生效之日起计算。1.3如双方同意续签，应在本补充协议有效期届满前______日内签订新的补充协议。二、工作内容与地点2.1乙方的工作内容为______。2.2乙方的工作地点为______。三、薪酬与福利3.1乙方薪酬待遇按照原合同约定执行。3.2乙方享有原合同约定的福利待遇。3.3双方同意，如乙方的工作业绩达到约定标准，甲方给予乙方一次性奖励______元。四、保密与竞业限制4.1乙方同意在合同期内及解除合同后______年内，保守甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息。4.2乙方同意在合同期内及解除合同后______年内，不得在与甲方有竞争关系的公司、企业或者其他组织从事与原工作内容相同或者相似的工作。五、培训与培训费用5.1甲方应按原合同约定为乙方提供培训机会。5.2乙方参加培训期间的工资、福利等待遇按照原合同约定执行。5.3乙方同意，如甲方支付的培训费用大于乙方在培训期间产生的工资、福利等费用，乙方应在解除或终止合同时向甲方支付差额部分。六、解除与终止合同6.1双方同意，如乙方提前解除或终止合同，应提前______日书面通知对方。6.2乙方提前解除合同的，甲方有权要求乙方支付原合同约定的违约金。6.3双方同意，如因甲方原因导致乙方解除或终止合同，甲方应支付乙方______元的赔偿金。七、争议解决7.1双方在履行本补充协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。7.2双方同意，适用______地区的法律法规解决本补充协议相关的争议。八、其他约定8.1本补充协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本补充协议未尽事宜，双方应遵照原合同约定执行。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.劳动合同2.劳动合同补充协议3.乙方身份证复印件4.培训资料5.保密协议6.竞业限制协议7.工资条、福利证明文件8.劳动争议调解协议书（如有）9.劳动仲裁裁决书（如有）10.法院判决书（如有）二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定提供工作条件，包括但不限于工作场所、设备、培训等。2.甲方未按照约定支付乙方工资、福利等。3.乙方未按照约定完成工作任务，或违反甲方规章制度。4.乙方未按照保密协议和竞业限制协议约定保守甲方商业秘密或从事与甲方有竞争关系的工作。5.双方未按照约定履行合同期限、解除或终止合同的程序等。三、法律名词及解释：1.劳动合同：用人单位与劳动者就劳动报酬、工作内容、劳动条件等事项达成的书面协议。2.补充协议：对原合同未尽事宜进行补充、修改或完善的协议。3.违约金：当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定时，根据合同约定向对方支付的金钱。4.赔偿金：因一方违约导致对方损失时，违约方按照合同约定或实际损失向对方支付的金钱。5.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。6.竞业限制：用人单位与劳动者在劳动合同或补充协议中约定，在劳动合同解除或终止后一定期限内，劳动者不得在与用人单位有竞争关系的单位从事与原工作相同或相似的工作。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按照约定提供工作条件。解决办法：乙方可以与甲方协商解决，如协商不成，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。2.问题：甲方未按照约定支付乙方工资、福利等。解决办法：乙方可以与甲方协商解决，如协商不成，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。3.问题：乙方未按照约定完成工作任务，或违反甲方规章制度。解决办法：甲方可以与乙方协商解决，如协商不成，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。4.问题：乙方未按照保密协议和竞业限制协议约定保守甲方商业秘密或从事与甲方有竞争关系的工作。解决办法：甲方可以与乙方协商解决，如协商不成，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。五、所有应用场景：1.用人单位与劳动者在原劳动合同基础上，对工资、福利、工作内容等进行补充约定。2.用人单位与劳动者约定竞业限制、保密事项