2024年度人力资源服务合同标的详细规定

2024年度人力资源服务合同标的详细规定本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1甲方名称及地址1.2乙方名称及地址1.3合同标的定义第二条：合同标的范围2.1服务内容2.2服务地点2.3服务时间第三条：服务人员3.1乙方应提供的服务人员数量3.2乙方服务人员的资质要求3.3服务人员的管理及培训第四条：服务费用4.1服务费用的计算方式4.2服务费用的支付方式4.3服务费用的调整机制第五条：服务质量保障5.1乙方服务质量的标准5.2甲方对服务质量的监督权5.3乙方对服务质量问题的整改第六条：保密条款6.1保密信息的定义6.2保密信息的保护期限6.3保密信息的泄露责任第七条：违约责任7.1甲方违约责任7.2乙方违约责任7.3违约责任的计算方式第八条：争议解决8.1争议解决的方式8.2争议解决的地点8.3争议解决的时效第九条：合同的变更与终止9.1合同变更的条件9.2合同终止的条件9.3合同终止后的处理事项第十条：合同的生效与解除10.1合同的生效条件10.2合同解除的条件10.3合同解除后的处理事项第十一条：合同的附件11.1附件一：服务人员名单11.2附件二：服务质量标准11.3附件三：服务费用明细表第十二条：其他约定12.1双方的其他约定12.2约定一：甲方对乙方的服务满意度调查12.3约定二：乙方对甲方的服务反馈机制第十三条：法律适用与解释权13.1合同适用的法律13.2合同解释权的归属第十四条：合同的签字盖章14.1甲方签字盖章14.2乙方签字盖章14.3签字盖章的日期第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.1甲方名称：×××公司，地址：×××省×××市×××区×××路×××号。1.2乙方名称：×××人力资源服务有限公司，地址：×××省×××市×××区×××路×××号。1.3合同标的：乙方为甲方提供2024年度的人力资源服务，包括招聘、培训、薪酬福利管理等。第二条：合同标的范围2.1服务内容：乙方根据甲方的需求，提供相应的招聘服务、培训服务、薪酬福利管理服务等。2.2服务地点：服务范围覆盖甲方全国范围内的所有分支机构。2.3服务时间：本合同的有效期为2024年1月1日至2024年12月31日。第三条：服务人员3.1乙方应提供的服务人员数量：根据甲方需求，乙方至少提供5名专业的人力资源服务人员。3.2乙方服务人员的资质要求：乙方服务人员应具有相关的人力资源专业资质，包括但不限于人力资源管理师资格证书。3.3服务人员的管理及培训：乙方应对服务人员进行严格的管理和培训，确保服务人员的专业水平和服务质量。第四条：服务费用4.1服务费用的计算方式：甲方应支付乙方的服务费用为人民币万元整，其中包括招聘费用、培训费用、薪酬福利管理费用等。4.2服务费用的支付方式：甲方每月支付乙方的服务费用为人民币万元整，支付方式为银行转账。4.3服务费用的调整机制：如因市场行情变化或其他不可抗力因素导致服务费用发生变动，双方可协商调整服务费用。第五条：服务质量保障5.1乙方服务质量的标准：乙方应按照甲方的需求和行业标准提供高质量的人力资源服务。5.2甲方对服务质量的监督权：甲方有权对乙方提供的服务质量进行监督和评估，并提出改进意见。5.3乙方对服务质量问题的整改：如甲方提出服务质量问题，乙方应在接到通知后7个工作日内进行整改。第六条：保密条款6.1保密信息的定义：本合同履行过程中双方交换的涉及商业秘密、技术秘密、客户信息等敏感信息。6.2保密信息的保护期限：双方对保密信息的保护期限为合同履行完毕后5年。6.3保密信息的泄露责任：如一方泄露了对方的保密信息，应承担相应的违约责任，赔偿对方因此造成的损失。第八条：争议解决8.1争议解决的方式：双方发生合同争议时，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至合同签订地人民法院诉讼解决。8.2争议解决的地点：本合同签订地为中华人民共和国×××省×××市×××区×××路×××号。8.3争议解决的时效：双方应在争议发生之日起30日内解决，否则视为双方同意延长合同有效期。第九条：合同的变更与终止9.1合同变更的条件：合同履行过程中，如需变更合同内容，应经双方协商一致并签订书面变更协议。9.2合同终止的条件：合同履行完毕或双方协商一致解除合同。9.3合同终止后的处理事项：合同终止后，乙方应按照甲方的要求办理相关手续，包括但不限于移交工作资料、结算未付款项等。第十条：合同的生效与解除10.1合同的生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。10.2合同解除的条件：合同履行过程中，如一方严重违反合同条款，另一方有权解除合同。10.3合同解除后的处理事项：合同解除后，双方应按照合同约定办理相关手续，并承担相应的违约责任。第十一条：合同的附件11.1附件一：服务人员名单11.2附件二：服务质量标准11.3附件三：服务费用明细表第十二条：其他约定12.1双方的其他约定：本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。12.2约定一：甲方对乙方的服务满意度调查：甲方每年对乙方服务进行一次满意度调查，如满意度低于70%，乙方应在接到通知后3个月内进行整改。12.3约定二：乙方对甲方的服务反馈机制：乙方应设立专门的服务反馈渠道，及时收集甲方意见，每季度向甲方报告改进情况。第十三条：法律适用与解释权13.1合同适用的法律：本合同适用中华人民共和国法律法规。13.2合同解释权的归属：本合同的解释权归双方共同所有。第十四条：合同的签字盖章14.1甲方签字盖章：（甲方盖章）14.2乙方签字盖章：（乙方盖章）14.3签字盖章的日期：（签字日期）第二部分：第三方介入后的修正第一条：第三方介入定义及范围1.1第三方定义：本合同所述第三方指除甲方和乙方之外的任何个人、公司或其他法律实体。1.2第三方介入范围：第三方介入包括但不限于中介方、审计方、评估方、监管方或其他因合同履行需要参与的一方。第二条：第三方介入程序2.1第三方选择：甲方和乙方应共同协商选择合适的第三方介入，并在合同中明确第三方的选择标准、选择程序和选择时间。2.3第三方委托：甲方和乙方应与第三方签订委托协议，明确双方的权利和义务。第三条：第三方责任3.1第三方责任限定：第三方应在其职责范围内履行合同义务，并对因其原因导致的合同违约承担责任。3.2第三方权利：第三方有权按照合同约定获取相应的报酬，并有权拒绝超出其职责范围的事务。3.3第三方义务：第三方应按照甲乙双方的合理要求，提供必要的文件、资料和服务，确保合同的顺利履行。第四条：第三方与甲乙方的关系4.1第三方与甲方关系：第三方应接受甲方的监督和管理，按照甲方的要求提供服务。4.2第三方与乙方关系：第三方应接受乙方的指导和服务要求，按照乙方的指示行事。4.3第三方与甲乙方关系：第三方应保持独立性，不参与甲乙双方的商业决策，仅提供专业服务。第五条：第三方责任限额5.1第三方责任限额定义：第三方责任限额指第三方因违约行为导致的赔偿责任上限。5.2第三方责任限额的确定：第三方责任限额应在委托协议中明确，并可根据合同履行情况予以调整。5.3第三方责任限额的支付：第三方如因违约行为导致赔偿，赔偿金额不得超过双方约定的责任限额。第六条：第三方违约处理6.1第三方违约处理程序：甲方和乙方应按照委托协议的约定处理第三方违约事宜。6.2第三方违约责任：第三方如违反合同约定，应承担相应的违约责任，赔偿甲乙双方的损失。第七条：第三方退出7.1第三方退出的条件：第三方如因特殊原因需退出合同，应提前通知甲乙双方。7.2第三方退出程序：第三方退出合同应遵循双方协商一致的原则，并办理相关手续。7.3第三方退出后的责任：第三方退出合同后，应继续承担因其原因导致的合同违约责任。第八条：第三方保险8.1第三方保险的购买：第三方应购买相应的职业责任保险，确保其服务过程中可能产生的损失得到赔偿。8.2第三方保险的效力：第三方保险应在合同中明确，并应覆盖甲乙双方的利益。8.3第三方保险的提供：第三方应向甲乙双方提供保险凭证，证明其保险的有效性。第九条：第三方信息保密9.1第三方信息保密义务：第三方应对其在合同履行过程中获取的甲乙双方商业秘密、技术秘密和客户信息保密。9.2第三方信息保密期限：第三方对保密信息的保护期限应不少于本合同履行完毕后的5年。9.3第三方信息保密违约处理：如第三方泄露保密信息，应承担相应的违约责任。第十条：合同的变更与终止涉及第三方10.1合同变更涉及第三方：如合同变更涉及第三方权益，甲方和乙方应与第三方协商一致。10.2合同终止涉及第三方：如合同终止涉及第三方权益，甲方和乙方应与第三方办理相关手续，包括但不限于支付违约金、补偿金等。第十一条：合同的附件涉及第三方11.1附件涉及第三方：如合同附件涉及第三方权益，甲方和乙方应与第三方签订相应的补充协议。第十二条：其他约定涉及第三方12.1其他约定涉及第三方：如合同其他约定涉及第三方权益，甲方和乙方应与第三方协商一致。本部分修正条款与原合同具有同等法律效力，原合同与本部分修正条款存在冲突的，以本部分修正条款为准。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：服务人员名单详细要求：本附件应详细列出乙方提供服务的人员名单，包括姓名、职位、联系方式等信息。附件二：服务质量标准详细要求：本附件应详细描述乙方提供服务的质量标准，包括但不限于服务流程、服务态度、服务效果等。附件三：服务费用明细表详细要求：本附件应详细列出乙方提供服务的费用明细，包括各项费用的名称、计算方式、金额等。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定：甲方未按约定时间支付服务费用，应视为甲方违约。甲方应支付违约金，违约金计算方式为逾期支付金额的千分之五。示例说明：如果甲方逾期支付服务费用10,000元，则甲方应支付违约金50元。2.乙方违约行为及责任认定：乙方未按约定时间提供服务，或提供的