合作社管理制度例文（六篇）

合作社管理制度例文合作社管理制度第一章总则第一条为规范合作社的运作，维护成员权益，促进合作社健康发展，根据《中华人民共和国合作社法》及相关法律法规，制定本管理制度。第二条合作社遵循自愿、民主、平等、互利的原则，实行自主经营、自负盈亏、民主管理、按劳分配与按股分红相结合的分配制度。第三条合作社成员享有投票权，参与合作社的决策与管理。第二章业务范围与征地测试第三条合作社主要业务领域明确，并可根据需要拓展兼营业务，但需经成员大会决议通过。第四条合作社可根据经营需要进行征地测试，确保土地适合业务开展且权属清晰无纠纷。征地测试通过的土地，需提交成员大会审议决策，并报主管部门备案。第三章会员权益与义务第五条合作社成员享有以下权益：（一）平等参与决策和管理的权益；（二）平等分享收益和分红的权益；（三）平等享受社会环境资源的权益；（四）平等获得合作社业务专业培训和技术支持的权益；（五）平等享受土地征用安置政策的权益；（六）其他法律法规规定的权益。第六条合作社成员应履行以下义务：（一）遵守合作社章程和决议；（二）参与合作社的决策和管理；（三）按规定支付社员定金和入社资金；（四）按规定参与合作社业务；（五）参与合作社的会计核算和财务管理；（六）参与合作社的专业培训和技术研讨；（七）其他法律法规规定的义务。第四章管理机构第七条合作社依据《中华人民共和国合作社法》设立理事会、监事会和经理等主要职务。第八条理事会负责合作社的经营管理和重大决策，包括制定章程、决定经营方向和年度工作计划等。第九条监事会负责监督合作社的经营和财务管理，对年度财务报告进行审查，并提出改进建议。第十条经理负责合作社的日常经营和管理，执行理事会决议，组织业务操作和技术支持。第五章会计核算与财务管理第十一条合作社建立健全会计核算和财务管理制度，确保财务数据真实、准确、完整。第十二条合作社及时编制和报送年度财务预算、财务报告等财务信息，并定期进行财务检查和审计。第十三条合作社妥善管理和使用财务资金，防止财产损失，确保财务安全和财产保值增值。第六章决策程序第十四条合作社的决策程序遵循章程和法律法规，以成员大会为最高决策机构。第十五条决策程序包括召集成员大会、提案提交、议题讨论、表决和决议公示等环节，确保决策合法、公正。第七章业务管理第十六条合作社加强业务管理和监督，建立健全业务管理制度和流程，确保业务安全稳定。第八章其他规定第十七条合作社严禁内部违法违规行为，对违法违规行为严肃处理。第十八条合作社加强成员培训和教育，提高成员专业素质和组织纪律意识。第十九条本管理制度的解释权归合作社理事会所有。第九章附则第二十条本管理制度自发布之日起实施，如需修改，应经成员大会审议通过并报主管部门备案。以上为合作社管理制度的模板，具体内容可根据合作社实际情况进行调整和补充。合作社管理制度例文（二）合作社管理制度应涵盖以下关键领域，以确保其高效、规范及可持续发展：一、组织结构明确合作社的组织架构体系，涵盖合作社理事会、监事会以及经营管理层等核心机构，并详细界定各层级的具体职责、权利与义务，以保障组织运行的清晰与高效。二、会员权益确立合作社会员的全面权益与责任框架，包括但不限于投票权、分红权及退出合作社的权利与义务，同时制定合作社对会员权益的有效保护措施，以维护会员的合法权益。三、决策机制构建合作社的决策体系，详细规定决策的议题范围、决策程序的严谨性及表决方式的公正性，确保所有决策均在公开、公正、民主的原则下进行。四、资源管理制定合作社的资金管理策略，涉及财务管理、预算管理、资金运用及风险管理等多个维度，旨在实现资源的优化配置与合作社的长期稳健发展。五、绩效考核建立合作社的绩效考核体系，围绕经营业绩、管理效能及社会责任履行等方面设定具体指标，以此激励与约束合作社管理层的行为，推动合作社持续改进与发展。六、信息披露确立合作社对重大事项的及时、充分且准确的信息披露机制，同时保障会员对重大事项的知情权与监督权，增强合作社运作的透明度与公信力。七、安全管理制定合作社的安全管理制度，覆盖办公场所安全、会员信息保密及交易数据安全等多个方面，确保合作社运营的安全性与会员利益的安全无虞。八、纠纷解决构建合作社内部的纠纷解决机制，包括内部纠纷的调解与仲裁流程，以及会员对合作社行为的投诉与维权渠道，以维护合作社内部的和谐稳定与良好秩序。上述内容仅为合作社管理制度的参考框架，具体制度的制定需紧密结合合作社的实际性质、规模及发展阶段等因素进行综合考虑。同时，应严格遵守国家、地方及行业的相关法律法规要求，确保合作社的合法合规运营。合作社管理制度例文（三）一、总则本合作社管理制度旨在规范运营行为，确保合作社成员权益，以及推动合作社的持续稳定发展。二、组织结构1.理事会理事会由成员选举产生，承担制定合作社发展战略、经营策略、执行决策及监督运营的职责。2.监事会监事会由成员选举产生，主要任务是监督合作社的财务状况和运营活动，以保护成员的合法权益。3.经理合作社设立经理一职，经理由成员选举或委任，负责合作社的日常运营和管理工作。4.部门设置根据实际需要，合作社设立如生产部、财务部、市场部等各个部门，以执行具体的业务操作。三、会员管理1.入会要求成为合作社成员需满足一定的条件，如具备相关农业经营资质，同意遵守合作社章程等。2.入会流程成员申请入会后，经理将申请提交理事会审议，由理事会依据入会要求作出批准决定。3.会费管理成员需按章程规定缴纳会费，会费的使用由理事会决定并公开透明。四、经营管理1.经营规划合作社每年制定经营计划，包括生产目标、销售目标、财务预算等，由经理负责编制并提交理事会审议。2.决策流程重大决策由理事会讨论决定，经理在理事会决策的指导下负责具体执行。3.风险控制合作社需制定风险管理策略，对潜在风险进行评估和管控，以确保稳健经营。五、财务管理1.财务规则合作社应建立完善的财务制度，包括会计核算、财务报告等制度，以保证财务规范。2.资金运作合作社需合理配置资金使用，确保资金的安全性和效益性。3.财务监督监事会负责财务监督和审计工作，以保护合作社成员的经济利益。六、纪律管理1.纪律规范合作社应制定纪律规定，以规范成员行为，对违规行为将采取相应处理措施。2.纪律执行经理和理事会共同负责纪律的执行和处罚，以维护合作社的秩序和稳定。七、评估与优化合作社应定期进行绩效评估和自我审查，及时发现并解决存在的问题，以实现持续改进。八、附则本合作社管理制度的修订和解释权归理事会所有，任何变动需经过合作社成员的讨论和批准后生效。合作社管理制度例文（四）合作社管理制度一、总则1.1目的：本制度旨在规范合作社的运营与管理，强化成员间的合作与协作，确保合作社的持续、稳定、健康发展。1.2适用范围：本制度适用于合作社全体成员，包括但不限于董事会成员、监事会成员、合作社理事及其他管理人员，对合作社的运作具有普遍约束力。二、组织架构2.1基本架构：合作社组织架构由董事会、监事会、合作社理事及若干职能部门共同构成，各司其职，协同工作。2.2董事会职责：董事会由合作社成员民主选举产生，负责规划合作社的发展战略，制定重大决策，确保合作社发展方向的正确性。2.3监事会职责：监事会同样由成员选举产生，负责对合作社的经营管理活动、财务状况等进行全面监督，确保合作社运营的合法合规性。2.4合作社理事职责：合作社理事负责执行董事会决策，负责日常经营管理工作，确保合作社运营的高效与顺畅。三、权责分配3.1所有权归属：合作社所有权归全体成员共同所有，成员依据规定享有相应权益并承担相应义务。3.2权责界定：董事会拥有制定运营方针与战略的权力，监事会负责监督，合作社理事则负责具体执行。三者相互制约，共同维护合作社利益。3.3成员义务与权益：成员需严格遵守合作社规章制度，积极履行义务；同时，享有合作社经营成果的分配权及参与决策、知情权等合法权益。四、决策机制4.1重大决策程序：合作社重大决策需经董事会充分讨论后作出决定，并向监事会报告备案。4.2日常决策流程：合作社日常经营管理中的决策事项由合作社理事负责处理，并适时向董事会汇报工作进展。4.3民主集中制原则：合作社决策过程坚持民主集中制原则，充分听取成员意见与建议，确保决策的科学性与民主性。五、财务管理5.1财务管理制度：合作社应建立健全的财务管理体系包括收入支出管理、财务报告编制与披露、财务审计监督等环节确保财务信息的真实性与准确性。5.2财务透明度：合作社应定期公布财务报告接受成员监督并聘请独立第三方机构进行财务审计以增强财务透明度与公信力。六、成员权益保障6.1合法权益保护：合作社应切实保障成员的合法权益包括但不限于参与决策权、收益分配权、知情权等确保成员利益不受侵害。6.2权益保护机制：建立健全的成员权益保护机制及时响应成员诉求妥善处理成员纠纷维护合作社和谐稳定的发展环境。七、其他规定7.1守法经营：合作社应严格遵守国家法律法规与政策规定依法开展经营活动坚决杜绝违法违规行为的发生。7.2监督机制：建立健全的监督机制加强对合作社运营全过程的监督与管理确保合作社各项工作的规范有序进行。7.3信息公开：合作社应及时公开相关信息包括但不限于经营状况、财务状况、决策结果等保障成员的知情权与监督权。注：本管理制度为合作社运营的基本框架与指导原则具体实施时还需根据合作社的实际情况进行必要的调整与完善。合作社管理制度例文（五）第一章总则第一条为确保合作社管理的规范性与健康持续发展，特制定本管理制度。第二条本管理制度全面覆盖合作社的各项管理与运营活动，作为合作社内部管理的基本准则。第三条合作社管理须秉持公平、公正、公开的原则，严格遵循国家法律法规，确保管理活动的合法性与合规性。第四条合作社管理应强化民主参与，充分发挥会员的积极作用，切实保障会员的合法权益不受侵犯。第二章组织结构第五条合作社的组织架构由会员大会、理事会及监事会等核心机构共同构成。第六条会员大会作为合作社的最高权力机构，负责审议并决定合作社的重大事项，同时负责选举理事会和监事会成员。第七条理事会作为合作社的执行机构，承担合作社日常管理与决策实施的重任。第八条监事会则作为合作社的监督机构，负责对合作社管理与运营活动进行全面监督，确保会员利益得到切实保障。第三章会员权利与义务第九条合作社会员享有平等参与合作社经营决策的权利，并有权利用合作社提供的资源与服务。第十条会员应履行向合作社缴纳注册资金、按规定参与合作社经营等法定义务。第十一条会员应严格遵守合作社章程及管理制度，不得有任何违反合作社规定的行为。第四章经营管理第十二条合作社经营管理应坚持合作、互利、共享的原则，始终将保障会员利益放在首位。第十三条合作社经营决策应经过充分讨论与协商，确保决策的公正性与合理性。第十四条合作社应注重科学管理与规范操作，不断提升经营效益与服务质量。第十五条合作社经营管理活动必须严格遵守国家相关法律法规，切实维护合作社的合法权益。第五章财务管理第十六条合作社应建立健全的财务管理制度，确保财务安全与合理运作。第十七条合作社财务收支应及时、准确地进行记录与核算，并定期提供财务报告以供审议。第十八条合作社财务管理应严格遵守会计准则与规定，确保财务信息的透明与可靠。第六章会员权益保障第十九条合作社应为会员提供必要的教育与培训机会，助力会员综合素质与能力的提升。第二十条合作社应充分保障会员的知情权、参与权与监督权，充分发挥会员在合作社发展中的作用。第二十一条合作社应严格遵守会员保密权的相关规定，严禁泄露会员个人信息与商业秘密。第七章附则第二十二条对于违反本管理制度的行为，合作社将依法追究相关责任人的法律责任。第二十三条本管理制度的最终解释权归合作社所有。根据合作社实际情况，本管理制度的具体内容与条款可进行相应调整与修改。合作社管理制度例文（六）合作社管理规则第一条引言本规则旨在规范管理行为，推动合作社的健康发展和稳定运行，依据《合作社法》及相关法律法规制定。第二条适用范围本规则适用于全体合作社成员，所有成员有责任遵守并执行。第三条基本原则成员的权益和义务应在自由、平等、合理和公正的原则下实施。第四条管理准则合作社遵循自治、免费、民主和法治的管理原则。第二章合作社会员的权利与责任第五条会员权利1.参与合作社的管理决策。2.参与经济利益的分配和分享。3.获取合作社的教育、培训及服务。4.提出对合作社的建议和意见。第六条会员责任1.在经济活动中独立承担责任。2.遵守合作社规章制度，维护合作社声誉。3.参与合作社活动，尊重集体决策。第三章合作社的组织架构第七条组织设置合作社设立理事会、监事会和经理层。第八条会员大会所有会员构成的会员大会为合作社最高权力机构。第九条理事会理事会负责执行会员大会决议，组织日常管理工作。第十条监事会合作社设立监事会，负责监督经济活动并进行审计。第十一条经理层经理层负责日常经营，接受理事会的监督。第四章