2024专职司机聘用劳动合同样式

合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________住址：__________联系电话：__________第一条合同期限1.1本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期限为____年。1.2合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第二条工作内容2.1乙方同意在甲方从事专职司机工作，主要职责为：（1）负责甲方的车辆驾驶及日常维护；（2）负责甲方指定人员的接送；（3）遵守交通规则，确保行车安全；（4）完成甲方交办的其他相关工作。第三条工作时间3.1乙方每周工作时间不超过40小时，具体工作时间按照甲方规定执行。3.2乙方按照国家规定享受法定节假日休息，加班按法定标准支付加班费。第四条劳动报酬4.1乙方月工资为人民币____元（税前），甲方按月支付工资。4.2乙方享受年终奖及其他甲方规定的奖金。4.3乙方工资不含加班费、奖金、补贴等，如有涉及，按实际情况另行计算。第五条社会保险5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方应如实提供相关证件，以便甲方办理社会保险手续。第六条劳动保护6.1甲方应按照国家和地方规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护用品。6.2甲方应定期对乙方进行安全教育和培训，提高乙方安全生产意识。第七条保密条款7.1乙方在合同期内及合同期满后一年内，不得泄露甲方商业秘密、客户信息等。7.2乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。第八条合同解除和终止8.1在合同期内，甲乙双方任何一方提前解除或终止合同，应提前一个月通知对方。8.2乙方提前解除合同的，应支付甲方违约金人民币____元。第九条争议解决9.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条其他10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年____月____日注意事项及解决办法：1.合同双方应确保提供的信息真实准确，如发生虚假陈述，违约方应承担相应责任。解决办法：合同中明确双方提供的信息需真实准确，如发现虚假陈述，违约方需承担法律责任。2.合同双方应遵守国家法律法规，不得从事违法活动。解决办法：合同中明确双方应遵守国家法律法规，如发现违法行为，违约方需承担法律责任。3.合同双方在履行合同过程中应保持良好沟通，如发生分歧，应及时协商解决。解决办法：合同中设立专门条款，要求双方保持良好沟通，如发生分歧，应在第一时间内进行协商解决。4.合同一方如提前解除或终止合同，应提前一个月通知对方，并按照约定支付违约金。解决办法：合同中明确一方如提前解除或终止合同，需提前一个月通知对方，并支付约定的违约金。5.合同双方在发生争议时，应尝试友好协商解决，如协商不成，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。解决办法：合同中设立专门条款，明确双方在发生争议时，应尝试友好协商解决，如协商不成，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。法律名词及名词解释：1.中华人民共和国劳动法：是指在中国大陆地区，调整劳动关系、规定劳动者与用人单位权利义务的法律规范总称。2.劳动合同：是指劳动者与用人单位之间，确立、变更、终止和解除劳动关系，明确双方权利义务的协议。3.劳动报酬：是指劳动者按照劳动合同约定，为用人单位提供的劳动所应得的报酬。4.法定节假日：是指国家根据法律规定，为劳动者规定的休息日。5.加班费：是指劳动者在法定工作时间之外，为用人单位提供额外劳动所应得的报酬。6.社会保险：是指国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者因病、伤、残、老等原因造成的经济负担，实行的一种社会保障制度。7.商业秘密：是指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。8.违约金：是指合同一方违反合同约定，应向对方支付的赔偿金。9.争议解决：是指当合同双方在履行合同过程中发生纠纷，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式，解决双方之间的纠纷。10.管辖权：是指法院对某一特定案件进行审理和裁判的权力。应用场合：1.适用于企事业单位、公司、个体工商户等用人单位与专职司机之间的劳动关系。2.适用于各类企业、组织或个人与专职司机签订的聘用合同。补充条款：1.乙方在合同期内应遵守的交通规则、安全操作规程等。2.乙方在合同期内应遵守的职业道德、保密规定等。3.乙方在合同期内应接受的培训、考核、评价等。4.乙方在合同期内享有的权益，如请假、休假、调休等。5.乙方在合同期内应承担的义务，如加班、值班、临时任务等。6.乙方在合同期内的工作业绩考核及奖惩规定。7.乙方在合同期内的人事变动、岗位调整等规定。8.乙方在合同期内的离职手续、档案转移等规定。附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方驾驶证