港口劳务合同范例

港口劳务合同范例第一篇范文：合同编号：__________

合同双方：

甲方（用人单位）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鉴于：

1.甲方系从事港口相关业务的单位，乙方愿意接受甲方提供的港口劳务工作。

2.甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

第一条劳务内容

1.1乙方同意在甲方提供的港口劳务岗位上，按照甲方的要求和安排，从事港口相关劳务工作。

1.2乙方在履行劳务合同期间，应遵守国家法律法规、港口管理规定及甲方制定的各项规章制度。

第二条工作时间及地点

2.1乙方工作时间为每日________________小时，每周________________小时。

2.2乙方工作地点为：____________________。

第三条劳务报酬及支付方式

3.1甲方应按照国家有关规定，向乙方支付劳务报酬。

3.2乙方劳务报酬标准为：____________________。

3.3劳务报酬支付方式：____________________。

第四条社会保险及福利待遇

4.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2甲方应按照国家有关规定，为乙方提供相应的福利待遇，包括但不限于带薪年假、节假日加班工资等。

第五条劳动合同解除与终止

5.1乙方在合同期内，如因甲方原因导致劳动合同解除或终止，甲方应按照国家有关规定给予乙方相应的经济补偿。

5.2乙方在合同期内，如因自身原因提出解除劳动合同，应提前________________天书面通知甲方。

5.3甲方在合同期内，如因生产经营需要，可以提前________________天书面通知乙方解除劳动合同。

第六条违约责任

6.1甲方如未按照合同约定支付乙方劳务报酬，应承担违约责任，向乙方支付违约金，违约金为劳务报酬总额的________________。

6.2乙方如未按照合同约定履行工作职责，给甲方造成损失的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。

第七条争议解决

7.1本合同在履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向劳动合同履行地人民法院提起诉讼。

第八条其他

8.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

8.3本合同附件：

（1）劳动合同履行地证明材料；

（2）乙方身份证复印件；

（3）乙方社会保险缴纳证明；

（4）甲方营业执照复印件；

（5）甲方法定代表人身份证复印件。

甲方（盖章）：____________________

乙方（盖章）：____________________

签订日期：____________________

合同编号：__________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方（港口运营单位）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（港口劳务派遣单位）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

第三方主体：

丙方（劳务派遣服务提供方）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鉴于：

1.甲方为港口运营单位，需要派遣劳务人员至港口进行相关工作。

2.乙方为劳务派遣单位，具备派遣劳务人员的资质和能力。

3.丙方为劳务派遣服务提供方，愿意为乙方提供劳务派遣服务。

4.甲乙丙三方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

第一条劳务内容与派遣

1.1乙方同意根据甲方的需求，将丙方提供的劳务人员派遣至甲方港口，从事相关工作。

1.2丙方承诺派遣的劳务人员符合国家相关法律法规的要求，并具备完成工作任务的能力。

第二条甲方权益保障

2.1甲方有权要求乙方和丙方提供劳务人员的身份证明、健康证明等相关资料，以确保劳务人员的合法性。

2.2甲方有权对派遣的劳务人员进行工作考核，并根据考核结果对劳务人员进行奖惩。

第三条劳务报酬及支付

3.1甲方应按照劳务人员的实际工作时间及约定的报酬标准支付劳务报酬。

3.2乙方负责与丙方结算劳务报酬，并保证丙方按约定时间收到款项。

3.3甲方有权要求乙方和丙方提供劳务报酬支付凭证。

第四条丙方责任与义务

4.1丙方负责劳务人员的招聘、培训、管理及解雇等事宜。

4.2丙方应确保劳务人员的人身安全和健康，对因工作原因导致的劳务人员伤亡承担相应责任。

4.3丙方应遵守国家相关法律法规，对劳务人员的合法权益进行保护。

第五条乙方的责任与义务

5.1乙方应按照甲方的需求，及时提供符合要求的劳务人员。

5.2乙方应监督丙方履行劳务派遣服务，确保劳务人员的工作质量。

5.3乙方对劳务人员的违约行为承担连带责任。

第六条乙方的违约责任

6.1乙方如未按约定提供劳务人员，应向甲方支付违约金，违约金为约定报酬的________________。

6.2乙方如未履行监督责任，导致劳务人员工作质量不达标，应承担相应的赔偿责任。

第七条丙方的违约责任

7.1丙方如未提供符合要求的劳务人员，应向甲方支付违约金，违约金为约定报酬的________________。

7.2丙方如未履行对劳务人员的管理义务，导致劳务人员违反法律法规或甲方规定，应承担相应的法律责任。

第八条争议解决

8.1本合同在履行过程中发生的争议，由甲乙丙三方协商解决；协商不成的，可向劳动合同履行地人民法院提起诉讼。

第九条合同终止

9.1本合同因任何原因终止，甲方有权要求乙方和丙方赔偿因终止合同而造成的损失。

第十条附件

10.1本合同附件：

（1）劳务人员名单及身份证复印件；

（2）劳务派遣服务协议；

（3）劳务报酬结算凭证。

第十一条合同生效与解除

11.1本合同自甲乙丙三方签字（或盖章）之日起生效。

11.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

第十二条合同目的与意义

12.1第三方介入的意义和目的：通过引入丙方作为劳务派遣服务提供方，甲方可以更加专注于港口运营核心业务，降低人力资源管理成本，提高工作效率。

12.2甲方为主导的目的和意义：甲方作为主导方，在合同中享有更多的权利和利益保障，确保港口运营的顺利进行，同时通过合同条款的设定，有效约束乙方和丙方的行为，维护自身的合法权益。

甲方（盖章）：____________________

乙方（盖章）：____________________

丙方（盖章）：____________________

签订日期：____________________

合同编号：__________

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方（劳务需求单位）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳务派遣单位）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

第三方主体：

丙方（劳务派遣服务提供方）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鉴于：

1.甲方为劳务需求单位，需要通过乙方提供的劳务派遣服务，将劳务人员派遣至甲方的工作现场。

2.乙方为劳务派遣单位，具备劳务派遣服务的资质和能力。

3.丙方为劳务派遣服务提供方，愿意为乙方提供专业的劳务派遣服务。

4.甲乙丙三方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

第一条劳务派遣服务

1.1乙方同意根据甲方的需求，从丙方处采购劳务派遣服务，将丙方提供的劳务人员派遣至甲方的工作现场。

1.2丙方承诺派遣的劳务人员符合国家相关法律法规的要求，并具备完成工作任务的能力。

第二条乙方权益保障

2.1乙方有权要求甲方提供工作现场的安全保障措施，确保派遣劳务人员的人身安全。

2.2乙方有权要求甲方按照约定的劳务报酬标准及时支付劳务费用。

第三条劳务报酬及支付

3.1甲方应按照劳务人员的实际工作时间及约定的报酬标准支付劳务报酬。

3.2乙方负责与丙方结算劳务报酬，并保证丙方按约定时间收到款项。

3.3甲方有权要求乙方提供劳务报酬支付凭证。

第四条丙方责任与义务

4.1丙方负责劳务人员的招聘、培训、管理及解雇等事宜。

4.2丙方应确保劳务人员的人身安全和健康，对因工作原因导致的劳务人员伤亡承担相应责任。

4.3丙方应遵守国家相关法律法规，对劳务人员的合法权益进行保护。

第五条甲方的责任与义务

5.1甲方应提供必要的工作条件和工作环境，确保劳务人员能够正常开展工作。

5.2甲方应按照约定的时间安排劳务人员的工作任务，并确保任务的合理性和可行性。

第六条甲方的违约责任

6.1甲方如未按照约定支付劳务报酬，应向乙方支付违约金，违约金为约定报酬的________________。

6.2甲方如未提供必要的工作条件或工作环境，导致劳务人员无法正常工作，应承担相应的赔偿责任。

第七条丙方的违约责任

7.1丙方如未提供符合要求的劳务人员，应向乙方支付违约金，违约金为约定报酬的________________。

7.2丙方如未履行对劳务人员的管理义务，导致劳务人员违反法律法规或甲方规定，应承担相应的法律责任。

第八条争议解决

8.1本合同在履行过程中发生的争议，由甲乙丙三方协商解决；协商不成的，可向劳动合同履行地人民法院提起诉讼。

第九条合同终止

9.1本合同因任何原因终止，甲方有权要求乙方和丙方赔偿因终止合同而造成的损失。

第十条附件

10.1本合同附件：

（1）劳务人员名单及身份证复印件；

（2）劳务派遣服务协议；

（3）劳务报酬结算凭证。

第十一条合同生效与解除

11.1本合同自甲乙丙三方签字（或盖章）之日起生效。

11.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

第十二条乙方为主导的目的和意义

12.1乙方为主导的目的和意义：通过本合同，乙方能够保障自身的权益，确保劳务派遣服务的质量和劳务人员的合法权益得到充分尊重，同时也能够通过合同的约束，提高甲方的履约能力和服务质量。

12.2弱化甲方为主导