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自觉遵守考场纪律如考试作弊此答卷无效密自觉遵守考场纪律如考试作弊此答卷无效密封线第1页,共3页仲恺农业工程学院

《乡村振兴专题》2022-2023学年第一学期期末试卷院(系)_______班级_______学号_______姓名_______题号一二三总分得分批阅人一、单选题(本大题共20个小题,每小题2分,共40分.在每小题给出的四个选项中,只有一项是符合题目要求的.)1、公共政策执行过程中可能会遇到各种阻碍。以下不属于公共政策执行偏差的原因是()A.政策目标不明确B.执行人员素质高C.政策资源不足D.政策环境变化2、公共服务的市场化改革需要政府进行有效监管。以下关于政府监管的手段,不恰当的是()A.行政手段B.经济手段C.法律手段D.放任自流3、公共部门战略管理有助于提升公共组织的竞争力和适应能力,以下关于公共部门战略管理特点的描述,错误的是:A.更加强调长期规划和可持续发展B.战略目标的制定具有灵活性和可变性C.战略实施过程中需要更多的协调和合作D.以追求经济利益最大化为首要目标4、公共部门的绩效管理需要建立科学的指标体系。以下关于公共部门绩效指标的选择原则,不恰当的是()A.可量化B.与部门目标无关C.具有代表性D.可操作性5、公共管理中的政策执行环节面临诸多挑战和影响因素。对于一项旨在减少环境污染的政策,以下哪种因素可能对政策执行效果产生最大的阻碍?()A.企业的抵触情绪B.政策执行部门的能力不足C.公众的环保意识淡薄D.相关法律法规不完善6、公共政策的终结可能是由于多种原因。当一项政策已经无法实现其目标且负面影响较大时,是否应该终结该政策?A.应该,及时止损B.不应该,避免动荡C.视情况而定D.以上都不对7、公共管理的核心目标是实现公共利益,但在实际操作中,如何准确界定和衡量公共利益往往存在困难。以下哪种观点认为公共利益是个人利益的总和?A.功利主义B.社群主义C.自由主义D.保守主义8、以下关于公共管理的定义,正确的是:A.公共管理是指对社会公共事务进行管理的各种活动和过程B.公共管理仅涉及政府部门对公共事务的管理C.公共管理主要侧重于企业等私人组织的管理D.公共管理与行政管理没有明显区别9、公共管理中的跨部门合作有助于解决复杂的公共问题,以下关于跨部门合作障碍的分析,不正确的是:A.部门利益冲突B.缺乏有效的沟通协调机制C.法律法规不完善D.跨部门合作总是能够顺利实现10、公共管理中的伦理困境常常出现在各种决策场景中。以下不属于公共管理伦理困境的是()A.资源分配的公平与效率问题B.严格遵守法律法规C.个人利益与公共利益的冲突D.短期利益与长期利益的权衡11、以下哪种公共管理理论强调运用信息技术来提升公共管理的效率和效果?A.数字治理理论B.智慧治理理论C.信息治理理论D.网络治理理论12、对于公共组织的冲突管理,以下哪种策略是通过协商和妥协来解决冲突?A.回避策略B.迁就策略C.合作策略D.妥协策略13、公共管理中的人力资源管理注重人员的选拔、培训和激励。在招聘公共部门管理人员时,以下哪种能力素质被认为是最为重要的?()A.专业技术能力B.沟通协调能力C.创新思维能力D.道德伦理素养14、电子政务的发展对公共管理产生了深远影响。以下关于电子政务的作用,不准确的是()A.提高政府决策的科学性和民主性B.降低行政成本,提高行政效率C.完全取代传统的政务处理方式D.增强政府的透明度和公信力15、公共管理中的社会资本理论强调信任、规范和网络对社会发展的作用。以下关于社会资本的作用,不正确的是()A.促进经济发展B.提高政府效率C.破坏社会秩序D.增强社会凝聚力16、公共服务创新是提升公共服务质量和满足公众需求的重要途径,以下关于公共服务创新驱动因素的分析,不正确的是:A.技术进步B.公众需求变化C.管理理念更新D.公共服务创新不存在任何风险和挑战17、公共管理中的责任机制是确保公共权力正确行使的重要保障,以下关于公共管理责任的描述,正确的是:A.公共管理责任是一种无限责任B.只包括法律责任,不包括道德责任C.是公共管理人员对其行为后果应承担的职责D.可以通过逃避责任来避免风险18、公共管理中的政策评估是一项重要工作,以下关于政策评估的说法中,正确的是()A.政策评估主要关注政策的执行过程B.政策评估只需要考虑政策的预期效果C.政策评估应综合考虑政策的目标、执行、效果等多方面因素D.政策评估的重点是政策制定者的意图19、公共部门的绩效管理体系需要不断完善和优化。以下关于绩效管理体系优化的方向,不准确的是()A.更加注重结果导向B.忽视过程管理C.强化沟通与反馈D.与组织战略紧密结合20、在公共管理中,以下哪项不是公共组织变革的阻力?A.组织惯性B.员工素质C.既得利益D.文化观念二、简答题(本大题共4个小题,共40分)1、(本题10分)论述公共管理中的公共部门的人力资源的工作生活平衡,分析公共部门工作人员工作生活平衡的重要性和实现途径,提高工作满意度和生活质量。2、(本题10分)在公共管理领域,分析政府职能转变的背景、目标和主要内容,以及如何通过职能转变提高政府的治理能力和公共服务水平。3、(本题10分)在公共服务领域,论述公共服务质量的评估指标和方法,分析如何通过评估提高公共服务的质量和满意度。4、(本题10分)阐述公共管理中的公共服务标准化中的服务规范制定,包括服务流程规范、服务质量规范、服务行为规范等,分析服务规范对公共服务标准化的重要性。三、案例分析题(本大题共2个小题,共20分)1、(本题10分)一个贫困地区的政府为了促进经济发

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