2024年度律师定向委培协议书

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度律师定向委培协议书本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1甲方（委培单位）1.2乙方（定向委培律师）1.3定向委培律师的定义第二条：定向委培律师的职责与权益2.1乙方的工作职责2.2乙方的薪资待遇2.3乙方的工作地点2.4乙方的培训权益第三条：培训内容与方式3.1培训课程安排3.2培训讲师及培训材料3.3培训地点与时间3.4培训考核及评估第四条：合同期限与终止4.1合同期限4.2合同终止条件4.3合同终止后的相关处理第五条：保密协议5.1乙方的保密义务5.2保密期限5.3违约责任第六条：知识产权归属与保护6.1培训成果的知识产权归属6.2知识产权的保护措施6.3侵权责任第七条：违约责任7.1甲方违约责任7.2乙方违约责任第八条：争议解决方式8.1争议解决方式8.2诉讼管辖法院第九条：合同的生效、变更与解除9.1合同的生效条件9.2合同的变更9.3合同的解除第十条：其他约定10.1双方的其他约定10.2补充协议的签订第十一条：法律法规11.1适用法律法规11.2法律法规的冲突解决第十二条：附件12.1附件列表12.2附件的有效性第十三条：双方签字盖章13.1甲方签字盖章13.2乙方签字盖章第十四条：合同生效日期14.1合同生效日期第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.3定向委培律师：指甲方根据业务发展和律师团队建设需要，选定具备一定条件的律师进行专业培训和指导，以提升乙方专业能力和服务水平。第二条：定向委培律师的职责与权益2.1乙方的工作职责：乙方在委培期间，应遵守甲方的管理制度和业务规范，认真履行律师职责，积极参与甲方提供的各类培训和实践活动，努力提升自身专业素养。2.2乙方的薪资待遇：乙方在委培期间，甲方应支付乙方年薪元人民币，并依法为乙方缴纳社会保险及公积金。2.3乙方的工作地点：乙方在委培期间，工作地点为甲方律师事务所。2.4乙方的培训权益：乙方享有甲方提供的各类培训、指导和实践机会，包括但不限于专业技能培训、业务交流、案例分析等。第三条：培训内容与方式3.1培训课程安排：甲方根据乙方的实际情况和业务需求，制定详细的培训课程安排，包括但不限于法律法规、业务技能、职业道德等方面。3.2培训讲师及培训材料：甲方指派具有丰富经验和专业知识的律师担任培训讲师，提供相关的培训教材和资料。3.3培训地点与时间：培训地点位于甲方律师事务所，具体培训时间根据双方协商确定。3.4培训考核及评估：甲方对乙方进行定期的培训考核和评估，以保证培训效果和质量。第四条：合同期限与终止4.1合同期限：本合同自双方签字盖章之日起生效，期限为一年。4.2合同终止条件：（1）双方协商一致解除本合同；（2）乙方因严重违反甲方管理制度或合同约定，甲方有权单方面解除本合同；（3）合同到期，双方未续签。4.3合同终止后的相关处理：（1）合同终止后，乙方应立即停止委培期间的工作，归还甲方提供的所有培训资料和设备；（2）合同终止后，甲方不再享有乙方的培训权益；（3）合同终止后，双方对彼此的保密义务仍需履行。第五条：保密协议5.1乙方的保密义务：乙方在委培期间及合同终止后，对甲方提供的各类业务信息、客户资料、培训内容等予以保密，不得向任何第三方泄露。5.2保密期限：本合同所涉及的保密信息自合同终止之日起计算，期限为五年。5.3违约责任：如乙方违反保密义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。第六条：知识产权归属与保护6.1培训成果的知识产权归属：乙方在委培期间所创作的作品、研究成果等知识产权归甲方所有。6.2知识产权的保护措施：甲方应对乙方的培训成果进行知识产权保护，包括但不限于申请专利、著作权登记等。6.3侵权责任：如乙方侵犯甲方的知识产权，甲方有权要求乙方承担侵权责任。第八条：争议解决方式8.1争议解决方式：双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。8.2诉讼管辖法院：甲方所在地人民法院具有本案的管辖权。第九条：合同的生效、变更与解除9.1合同的生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。9.2合同的变更：合同履行期间，经双方协商一致，可以变更合同内容。变更事项应以书面形式签订补充协议，作为本合同的附件。9.3合同的解除：（1）双方协商一致解除本合同；（2）乙方因严重违反甲方管理制度或合同约定，甲方有权单方面解除本合同；（3）合同到期，双方未续签。第十条：其他约定10.1双方的其他约定：本合同未尽事宜，双方可另行协商，并以书面形式补充约定。补充协议与本合同具有同等法律效力。10.2补充协议的签订：双方就本合同未尽事宜达成一致意见后，应签订补充协议。补充协议经双方签字盖章后生效。第十一条：法律法规11.1适用法律法规：本合同的签订、履行、变更、解除及争议解决均适用中华人民共和国法律。11.2法律法规的冲突解决：如本合同内容与法律法规冲突，双方应遵守法律法规的规定，按法律法规的要求调整本合同内容。第十二条：附件12.1附件列表：（1）定向委培计划（2）培训课程表（3）薪资待遇明细（4）保密协议（5）知识产权归属确认书12.2附件的有效性：附件为本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。第十三条：双方签字盖章13.1甲方签字盖章：甲方代表签字：____________甲方盖章：____________13.2乙方签字盖章：乙方签字：____________乙方盖章：____________第十四条：合同生效日期14.1合同生效日期：本合同自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第一条：第三方介入的概念和界定1.1第三方：本合同中所称的“第三方”，是指除甲方和乙方之外，参与或涉及本合同履行过程中的任何个人、法人或其他组织。第二条：第三方介入的情形2.1第三方介入的情形包括但不限于：（1）中介机构提供服务；（2）培训讲师或专家提供专业培训；（3）客户或业务合作伙伴参与项目合作；（4）其他与本合同履行相关的个人或组织。第三条：第三方的责任与权益3.1第三方责任：第三方应按照合同约定或甲乙双方的合理要求，提供相应的服务或协助，并保证其提供的服务或协助的质量、安全及合法性。3.2第三方权益：第三方在本合同项下的权益，包括但不限于获得报酬、享受合同约定的权益等。第四条：第三方介入的协调与管理4.1甲方和乙方应负责与第三方的沟通协调，确保合同履行顺利进行。4.2甲方和乙方应对第三方提供的服务或协助进行监督和管理，确保其符合合同约定。第五条：第三方责任的限制与划分5.1第三方责任限额：甲乙双方与第三方之间就第三方责任限额达成一致，并在合同中明确。5.2第三方与其他各方的责任划分：（1）第三方应就其提供服务或协助过程中产生的违约、侵权等行为承担责任；（2）甲乙双方应就其指示、选择或管理的第三方行为承担相应的责任。第六条：第三方介入的合同变更与解除6.1第三方介入的合同变更：如甲方和乙方因第三方介入需要变更合同内容，应签订书面补充协议，并经第三方确认。6.2第三方介入的合同解除：（1）如第三方严重违反合同约定，甲方和乙方有权解除与第三方的合同关系；（2）如合同约定或法律规定的情形出现，甲方和乙方有权解除与第三方的合同关系。第七条：第三方介入的争议解决7.1第三方介入引起的争议，应通过甲乙双方协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。7.2诉讼管辖法院：甲方所在地人民法院具有本案的管辖权。第八条：第三方介入的保密义务8.1第三方对甲乙双方的保密义务：第三方在提供服务或协助过程中，对甲乙双方的商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密，不得向任何第三方泄露。8.2保密期限：本合同所涉及的保密信息自合同终止之日起计算，期限为五年。8.3违约责任：如第三方违反保密义务，甲乙双方有权要求第三方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。第九条：知识产权归属与保护9.1第三方提供的成果的知识产权归属：第三方提供的服务或协助成果的知识产权归第三方所有，除非甲乙双方另有约定。9.2知识产权的保护措施：甲乙双方应对第三方提供的服务或协助成果的知识产权进行保护，包括但不限于申请专利、著作权登记等。9.3侵权责任：如第三方侵犯甲乙双方的知识产权，第三方应承担侵权责任。第十条：其他约定10.1甲乙双方与第三方就本合同未尽事宜达成的其他约定：甲乙双方与第三方就本合同未尽事宜达成一致意见后，应以书面形式签订补充协议。10.2补充协议的签订：甲乙双方与第三方就本合同未尽事宜达成一致意见后，应签订补充协议。补充协议经甲乙双方及第三方签字盖章后生效。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：定向委培计划详细描述定向委培的目标、预期成果、培训时间表等。附件2：培训课程表列出具体的培训课程，包括课程名称、培训师、培训时间、地点等。附件3：薪资待遇明细详细说明乙方的薪资结构、奖金、福利等。附件4：保密协议明确保密信息的范围、保密期限及违约责任等。附件5：知识产权归属确认书确认培训成果、研究成果等知识产权的归属。附件6：培训考核及评估标准详细描述培训成果的评估方式、考核指标等。附件7：中介服务协议如有中介方参与，需提供中介服务的协议内容。附件8：第三方服务提供协议与第三方服务提供者签订的协议，明确服务内容、质量标准、费用等。附件9：客户或业务合作伙伴合作协议与客户或业务合作伙伴的合作协议，明确合作内容、双方权益等。附件10：补充协议模板用于后续可能签订的补充协议模板。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方未按约定参加培训或未能完成培训成果。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密或客户信息。3.第三方未按约定提供服务或协助，或提供的服务不符合质量标准。4.甲方未按时支付乙方薪资或福利。5.甲方未按约定提供培训资源或支持。违约责任认定标准：1.乙方违约，应根据违约程度支付违约金，违约金为合同总额的10%30%。2.第三方违约，应根据服务合同约定承担相应的违约责任，如赔偿损失、支