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文档简介

买手岗位说明书一、岗位概述买手是负责采购和销售特定商品的专业人员,他们需要了解市场趋势,寻找并评估供应商,制定并执行采购计划,并与其他部门紧密合作以确保产品的供应和销售。二、职责与任务市场调研:负责收集和分析市场信息,包括竞争对手的产品、价格、市场份额等,以便为公司提供有关市场和行业的最新动态。供应商管理:负责寻找并评估潜在供应商,建立和维护与供应商的关系,确保供应商的质量和服务符合公司的要求。采购计划:根据市场需求和公司战略,制定并执行采购计划,包括确定采购数量、价格、交货期等。质量控制:对采购的产品进行质量检查,确保产品符合公司要求和客户期望。库存管理:监控库存水平,确保库存充足且不过多,以满足客户需求。团队协作:与其他部门(如销售、市场、供应链等)紧密合作,确保产品的供应和销售顺利进行。数据分析:负责收集和分析采购数据,为管理层提供决策支持。三、任职要求学历:大专及以上学历,市场营销、供应链管理等相关专业优先。经验:至少1年以上相关领域的工作经验,有买手或采购相关职位的工作背景者优先。技能:熟悉市场调研、供应商管理、采购计划制定、质量控制等方面的工作流程和方法;具备良好的沟通能力和团队协作精神。知识:了解行业趋势和市场动态,熟悉采购相关的法律法规和公司政策。个人素质:具备较强的市场洞察力、分析能力和决策能力;具备良好的职业道德和责任心。四、工作环境与设施工作环境:室内办公环境,需要经常出差拜访供应商和客户。设施:配备电脑、打印机等办公设备,以及用于市场调研和数据分析的软件工具。五、工作时间与薪资工作时间:根据公司安排和工作需要,可能需要进行加班和出差。薪资:根据公司业绩和个人表现而定,提供具有竞争力的薪资和福利待遇。六、职业发展晋升机会:表现优秀的员工有机会晋升为采购经理、采购总监等高级职位。培训与发展:提供丰富的培训和发展机会,帮助员工提升专业技能和领导能力。跨部门发展:鼓励员工跨部门发展,如转向销售、市场等领域,以拓展自己的职业领域和视野。买手岗位说明书(1)一、岗位概述买手岗位主要负责进行商品采购、市场调研、供应商管理以及商品策略制定等工作。该岗位需要具备敏锐的市场洞察力、良好的谈判技巧、较强的供应链管理能力以及丰富的商品知识。二、岗位职责商品采购:根据市场需求和公司战略,进行商品采购,确保商品品质、价格及供货稳定性。市场调研:关注行业动态,进行市场趋势分析,及时调整商品采购策略。供应商管理:评估现有供应商的绩效,寻找并开发新的供应商,维护良好的供应商关系。商品策略制定:根据销售数据、市场反馈及竞争态势,制定商品策略,确保库存周转率和毛利率。成本控制:通过谈判和采购技巧,优化采购成本,提高公司盈利能力。数据分析:运用数据分析工具,对采购数据进行整理和分析,为决策提供依据。团队合作:与相关部门保持良好沟通,确保采购流程的顺利进行。三、岗位要求学历要求:本科及以上学历,市场营销、商业管理等相关专业优先考虑。经验要求:具有3年以上买手岗位工作经验,有良好的行业背景和供应商资源。技能与能力要求:(1)熟悉行业趋势和市场动态,具备敏锐的市场洞察力;(2)具备良好的谈判技巧和沟通能力;(3)具备较强的供应链管理能力;(4)熟悉商品知识,具备一定的商品鉴别能力;(5)熟练掌握数据分析工具,具备数据分析能力。其他要求:(1)敬业、诚信,具备良好的职业道德;(2)能适应快节奏的工作环境,具备抗压能力;(3)有良好的团队协作精神和责任心。四、薪酬待遇与晋升路径薪酬待遇:根据工作经验和能力,提供具有竞争力的薪资待遇。晋升路径:买手岗位可晋升为采购经理、供应链总监等职位,具体晋升路径根据公司内部政策而定。五、工作环境与风险工作环境:办公环境良好,需适应一定程度的出差和供应商拜访。风险:面临市场风险、供应商风险以及库存风险等,需具备应对能力。六、岗位影响买手岗位对公司商品采购、库存管理及盈利能力具有重要影响,是公司供应链管理中不可或缺的一环。该岗位的绩效直接影响到公司的销售业绩和市场份额。买手岗位说明书(2)一、岗位概述买手岗位主要负责进行商品采购、市场分析、供应商管理等工作,是企业采购过程中的重要角色。买手需具备市场洞察力、谈判技巧、供应链管理能力等,以确保企业采购的商品符合市场需求,质量优良,价格合理。二、岗位职责商品采购:根据市场需求、销售数据和库存情况,进行商品采购计划制定,选择合适的供应商进行采购谈判。市场分析:关注市场动态,分析市场趋势,了解行业发展趋势,为采购决策提供依据。供应商管理:建立并维护良好的供应商关系,进行供应商评估与筛选,确保供应商提供的商品质量、价格、交货期等符合公司要求。商务谈判:与供应商进行价格、条款等商务谈判,达成采购协议。风险控制:识别采购过程中的风险,制定应对措施,降低采购成本及质量风险。数据分析与报告:收集并分析采购数据,编制相关报告,为管理层提供决策依据。三、任职要求学历背景:本科及以上学历,商业管理、市场营销等相关专业优先考虑。技能要求:具备市场分析、商务谈判、供应链管理等技能,熟悉采购流程。工作经验:具有一定的采购或相关工作经验,有消费品、零售等行业经验者优先。职业素养:良好的沟通协调能力和团队合作精神,具备较强的责任心和工作热情。四、岗位绩效评价标准采购成本控制:考核买手在采购过程中的成本控制能力,确保采购成本符合公司预算。商品质量:考核买手采购的商品质量,确保商品质量满足公司要求和客户需求。供应商管理:考核买手在供应商管理方面的能力,包括供应商评估、筛选及合作关系维护等。市场响应速度:考核买手对市场动态的敏感度及响应速度,确保采购策略与市场趋势相匹配。工作效率:考核买手的工作效率和团队协作能力,确保工作按时完成。五、职业发展路径买手岗位在公司内部可晋升为采购经理、供应链经理等职位。随着经验和能力的积累,可进一步发展为供应链管理、项目管理等更高层次的管理岗位。同时,买手也可通过不断学习与实践,提升专业技能和市场洞察力,成为行业内的专家或顾问。买手岗位说明书(3)一、岗位概述买手岗位是企业中负责采购和销售特定商品或服务的专业人员。他们需要根据市场需求和公司战略,寻找并引进有竞争力的商品,同时负责商品的推广和销售,以实现公司的商业目标。二、岗位职责市场调研与分析定期进行市场调研,了解行业趋势、竞争对手动态和消费者需求;分析市场数据,为商品采购决策提供支持;评估潜在的商品或服务机会,为公司拓展新的业务领域。商品采购与供应链管理根据公司战略和市场调研结果,制定并执行商品采购计划;负责与供应商谈判,争取有利的采购条件;管理并优化供应链,确保商品品质、成本和交货期的稳定性。商品推广与销售制定商品推广策略,包括定价、促销、广告等;负责商品的现场销售工作,提高销售业绩;收集并分析销售数据,不断优化销售策略。团队管理与培训负责买手团队的组建、管理和考核;组织团队成员进行业务培训和技能提升;营造积极的工作氛围,提高团队凝聚力和执行力。三、任职要求学历背景:大专及以上学历,市场营销、供应链管理等相关专业优先;工作经验:至少两年以上相关领域工作经验,有买手或采购经验者优先;专业技能:具备市场分析、谈判技巧、供应链管理等方面的能力;沟通能力:具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够与供应商和团队成员有效沟通;创新思维:具备创新意识和市场洞察力,能够及时发现并抓住市场机遇。四、工作地点与时间工作地点:公司内部指定办公区域或指定供应商处;工作时间:根据公司安排和工作需要,提供相应的加班和调休制度。五、薪资福利薪资构成:基本工资、绩效奖金、年终奖等多元化薪资结构;福利待遇:五险一金、带薪年假、节日福利、员工培训等。六、职业发展买手岗位具有广阔的职业发展空间,可以通过不断学习和积累经验,逐步晋升为高级买手、采购总监等更高层次的职位。同时,公司也将为买手提供持续的培训和职业发展规划支持,助力其实现个人职业目标。买手岗位说明书(4)一、岗位概述买手是负责采购和销售特定商品的专业人员,他们需要根据市场需求和公司战略,寻找并引入具有潜力的商品,同时负责商品的推广和销售。买手岗位对于公司的产品线丰富和市场拓展具有重要意义。二、岗位职责市场调研与分析定期进行市场调研,了解行业趋势、竞争对手动态和消费者需求。分析市场数据,为商品采购决策提供依据。商品规划与开发根据公司战略和市场调研结果,规划新商品线或引进现有商品。与供应商谈判,确保商品品质和供应稳定。采购执行与跟进负责与供应商签订采购合同,落实采购计划。跟进采购订单,确保按时到货,并处理相关问题。商品推广与销售支持协助销售团队制定商品推广策略,提升商品知名度。参与销售活动,提供商品信息支持。库存管理监控库存水平,确保库存周转率符合公司要求。提出库存优化建议,降低库存成本。团队协作与沟通与采购、销售、物流等部门保持密切沟通,确保工作顺利进行。协助团队成员解决工作中的问题和困难。三、任职要求大专及以上学历,市场营销、供应链管理等相关专业优先。具备良好的市场洞察力和分析能力,能够准确把握市场趋势。具有较强的谈判技巧和供应商管理能力,能够建立稳定的合作关系。具备良好的客户服务意识和团队协作精神,能够承受工作压力。具备一定的英语读写能力,以应对国际业务需求。四、工作地点与时间工作地点:公司内部指定办公区域。工作时间:根据公司安排和实际工作需要而定,通常为标准工作时间制。五、薪资待遇根据公司薪酬体系和岗位价值确定,具体面议。六、其他事项本说明书自发布之日起生效,如有未尽事宜,由公司管理层根据实际情况进行解释和调整。员工应严格遵守公司规章制度,保守公司商业机密。员工如有任何关于岗位工作的疑问或建议,请及时向人力资源部门反馈。买手岗位说明书(5)一、岗位概述买手是负责采购和销售特定商品的专业人员,他们需要根据市场需求和公司战略,寻找并引进有竞争力的商品,同时管理库存和销售渠道。买手岗位是零售业和电子商务领域中的关键角色。二、岗位职责市场调研与分析定期进行市场调研,了解行业趋势和竞争对手动态。分析消费者需求和购买行为,为商品采购提供决策依据。商品采购根据市场调研结果,制定并执行商品采购计划。负责与供应商谈判,争取最优惠的价格和付款条件。管理商品库存,确保供应稳定。商品销售制定商品销售策略,包括定价、促销和推广活动。负责商品上架、下架和库存管理。分析销售数据,优化销售策略。渠道管理建立并维护与供应商和分销商的关系。开拓新的销售渠道,如线上平台、合作伙伴等。监控渠道绩效,确保渠道畅通。团队协作与沟通与采购、销售、物流等部门紧密合作,确保采购流程顺畅。及时向上级汇报工作进展和市场动态。参与公司内部培训和学习活动,提升专业技能。三、任职要求大专及以上学历,市场营销、供应链管理等相关专业优先。具备良好的市场洞察力和分析能力,能够准确把握市场趋势和消费者需求。具有较强的谈判技巧和供应商管理能力,能够争取到最优惠的采购条件。熟悉商品采购、销售和渠道管理流程,具备一定的团队协作和沟通能力。具备一定的抗压能力,能够在紧张的工作环境中保持冷静和专注。四、工作地点与时间工作地点:公司门店或仓库所在地。工作时间:根据公司安排和工作需要,通常为标准工作时间制或弹性工作时间制。五、薪资待遇根据公司业绩和个人表现而定,具体面议。六、职业发展买手岗位具有较大的发展空间,可以通过不断学习和积累经验,晋升为采购经理、商品总监等高级职位。同时,也可以通过跳槽至其他零售企业或电子商务平台,拓展职业领域和发展空间。买手岗位说明书(6)一、岗位概述买手是负责采购和销售特定商品的专业人员,他们需要根据市场需求和公司战略,寻找并引进有竞争力的商品,同时负责商品的推广和销售。买手岗位是零售业中非常重要的一个职位,对于公司的商品管理和市场拓展起着关键作用。二、岗位职责市场调研与分析定期进行市场调研,了解行业趋势和竞争对手情况。分析消费者需求,为商品采购提供决策支持。跟踪市场动态,及时调整采购策略。商品采购与管理根据公司战略和市场调研结果,制定商品采购计划。选择合适的供应商,进行谈判并签订合同。负责商品的入库验收、库存管理和商品陈列。商品推广与销售制定商品推广方案,包括定价、促销活动等。负责商品的现场销售,提高销售额和客户满意度。收集销售数据,分析销售情况,及时调整销售策略。团队协作与沟通与采购、销售、物流等部门保持密切沟通,确保商品供应和销售的顺利进行。协助团队成员解决工作中的问题,提高工作效率。参与公司内部培训和学习,提升专业技能。三、任职要求大专及以上学历,市场营销、国际贸易等相关专业优先。具有2年以上零售行业买手工作经验,熟悉商品采购、销售流程和相关法律法规。具备良好的市场洞察力和分析能力,能够准确把握市场趋势和消费者需求。具备优秀的谈判技巧和沟通能力,能够与供应商建立良好的合作关系。具备较强的团队协作精神和责任心,能够在压力下保持高效工作。四、工作地点与时间工作地点:公司商品部或相关门店。工作时间:根据公司安排和实际情况而定,通常为每周五天,每天八小时。五、薪资待遇根据公司薪酬体系和岗位表现而定,具体面议。六、其他事项本说明书未尽事宜,按照公司相关规定执行。本说明书自发布之日起生效,如有未尽事宜,由公司人力资源部负责解释和修订。买手岗位说明书(7)一、岗位概述岗位职责:负责市场调研,分析消费者需求和趋势,制定采购计划,与供应商沟通谈判,确保商品质量和价格合理,维护公司形象和品牌价值。工作地点:公司总部或指定区域。工作时间:周一至周五,上午9:00-下午6:00(根据公司规定和实际情况调整)。任职要求:具备良好的沟通能力、分析能力、协调能力和团队合作精神;具备一定的市场敏感度和判断力;具备相关行业知识和经验者优先。二、主要职责市场调研:收集和分析市场信息,了解消费者需求和趋势,为采购决策提供依据。制定采购计划:根据市场需求和公司战略,制定合理的采购计划,确保采购成本和质量的平衡。供应商沟通:与供应商建立良好的合作关系,进行有效沟通,确保商品质量和交货期符合要求。合同谈判:参与与供应商的合同谈判,争取最优价格和条款,保障公司的权益。商品管理:负责商品的入库、出库、库存管理和盘点工作,确保库存数据准确无误。质量控制:对采购的商品进行质量检查,确保商品符合标准要求,避免不合格商品流入市场。数据分析:对采购数据进行分析,评估采购效果,为优化采购策略提供依据。团队协作:与其他部门密切合作,共同完成采购任务,确保供应链的顺畅运作。三、任职资格学历要求:本科及以上学历,市场营销、经济学、国际贸易等相关专业优先。工作经验:具有相关行业工作经验者优先,有成功案例者优先。技能要求:熟悉市场调研方法。四、薪酬福利薪酬待遇:根据应聘者的工作经验、能力水平和业绩表现确定薪资水平。社会保险:按国家规定缴纳五险一金。培训发展:提供专业培训和职业发展规划机会。其他福利:提供节日福利、员工旅游、体检等福利待遇。买手岗位说明书(8)一、岗位名称:买手二、岗位职责:负责市场调研,了解和掌握国内外时尚趋势,为公司采购提供有价值的参考信息;根据公司的品牌定位和风格要求,进行商品采购和谈判,确保采购的商品质量、价格和数量符合公司的要求;与供应商建立良好的合作关系,维护供应商的信誉,确保供应商能够按时交货,保证商品的质量和供应的稳定性;对所采购的商品进行质量检验和验收,确保商品的质量符合公司的要求;对采购过程中出现的异常情况进行分析和处理,提出改进措施,降低采购风险;参与公司的促销活动策划,根据市场需求和销售情况,提出采购方案

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