安全保卫人员雇佣协议范本

合同编号：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方为甲方提供安全保卫服务事宜，达成如下协议：第一条服务内容1.1乙方同意按照甲方的要求，提供安全保卫服务，包括但不限于巡逻、守护、押运、安检等。1.2乙方应根据甲方的实际需要，合理安排保卫人员，确保甲方的人身和财产安全。第二条服务期限2.1本协议自双方签订之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2除非一方提前终止本协议，否则双方应继续履行本协议。第三条工作时间和休息休假3.1乙方应按照甲方的要求，安排保卫人员的工作时间和休息休假，确保乙方享有法定的休息休假权利。3.2乙方应遵守甲方的工作时间制度，如有特殊情况，需提前向甲方申请。第四条劳动报酬4.1乙方同意按照甲方制定的保卫人员薪酬标准收取劳动报酬。4.2甲方应按时支付乙方劳动报酬，每月____日前支付上月工资。4.3乙方加班工资、奖金、津贴等，按照甲方的规定和国家的相关法律法规支付。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2甲方应按照国家的相关规定，为乙方提供福利待遇，包括但不限于带薪年假、节假日福利等。第六条劳动保护和劳动条件6.1甲方应为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护用品，并定期检查、更换。6.2甲方应确保乙方的工作环境符合国家规定的劳动条件，保障乙方的人身安全和健康。第七条保密条款7.1乙方同意在合同期内和合同结束后，对甲方的商业秘密、客户信息等予以保密。7.2未经甲方书面同意，乙方不得泄露、传播、使用甲方的商业秘密、客户信息等。第八条违约责任8.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行，应承担相应的违约责任。8.2甲方未按时支付乙方劳动报酬的，应支付乙方违约金，违约金为本应支付的劳动报酬的____%。第九条争议解决9.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：____年__月__日注意事项：1.合同签订双方应具备合法资格，甲方为雇佣方，乙方为受雇方。2.服务内容应具体明确，符合法律法规及社会公序良俗。3.服务期限明确，如需续约应提前协商一致。4.工作时间和休息休假应遵守国家相关法律法规，保障乙方合法权益。5.劳动报酬标准明确，确保乙方得到合法薪酬。6.社会保险和福利待遇应依法缴纳和提供，保障乙方权益。7.劳动保护和劳动条件应符合国家安全标准，确保乙方安全和健康。8.保密条款应具体明确，保护甲方的商业秘密和客户信息。9.违约责任明确，包括违约金等赔偿方式。10.争议解决方式应合法有效，选择合适的争议解决途径。解决办法：1.双方发生争议时，进行友好协商，寻求共识。2.若协商无果，可依法向合同签订地或甲方所在地的人民法院提起诉讼。3.在诉讼过程中，双方应遵守法律法规，配合法院审理。4.法院根据事实和法律作出判决，双方应履行判决结果。关键词语的法律名词解释：1.劳动法：调整劳动关系及与劳动关系密切相关的社会关系的法律规范总称。2.合同法：调整平等主体之间设立、变更、终止民事权利义务关系的法律规范总称。3.社会保险：国家为保障公民基本生活需要和社会稳定，通过立法强制实行的社会福利制度。4.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.违约金：违反合同约定的一方按照约定向另一方支付的金钱。6.争议解决：通过法律途径，依法解决合同纠纷的过程。特殊应用场合：1.大型活动安保：比如音乐节、体育赛事、展览会等，需要大量安保人员。补充条款：甲方应提前____天向乙方提供活动详细信息，包括活动时间、地点、预计参与人数等，以便乙方合理调配安保人员。2.企业24小时安保：某些企业需要全天候安保服务，如银行、珠宝店等。补充条款：乙方应确保至少有____名安保人员在岗，以满足甲方24小时安保需求。3.随身护卫：某些个人或企业高层需要随身护卫服务。补充条款：乙方应指派具备专业资质的安保人员提供随身护卫服务，并确保其熟悉相关应急预案。4.安全检查：如机场、火车站等场所需要进行安全检查。补充条款：乙方应按照甲方要求，提供专业的安全检查设备和技术支持，确保安全