临时工劳动合同书范本

临时工劳动合同书范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方（临时工）：__________身份证号码：__________联系电话：__________住址：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，甲方同意乙方以临时工身份在甲方工作，现双方就临时工劳动合同事项达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和安排，认真履行岗位职责，保证工作质量。1.2乙方的工作岗位、工作任务以及工作时间，按照甲方的实际需要和乙方的个人能力进行安排和调整。第二条劳动报酬2.1乙方的工作报酬按照甲方制定的临时工工资标准执行。2.2乙方的工作时间按照实际工作时间计算，加班按照甲方制定的加班工资规定支付。2.3乙方享受与甲方正式员工同等的社会保险待遇，甲方依法为乙方缴纳社会保险费。第三条合同期限3.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。3.2合同到期后，如甲方继续聘请乙方，双方可协商续签。第四条劳动保护4.1甲方应按照国家规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动防护用品。4.2甲方应定期对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的事故预防和应急处理能力。第五条劳动纪律5.1乙方应遵守国家法律法规，诚实守信，自觉维护甲方的合法权益。5.2乙方如违反甲方规章制度，甲方有权按照相关规定给予纪律处分。第六条解除和终止合同6.1在合同期内，如乙方因个人原因提前解除或终止合同，应提前一个月通知甲方。6.2在合同期内，如甲方因客观原因需要提前解除或终止合同，应提前一个月通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿。第七条争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。7.2仲裁裁决不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（临时工）：__________法定代表人（或授权代表）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方职业资格证明复印件4.甲方营业执照复印件5.甲方社会保险登记证复印件6.甲方规章制度复印件7.加班工资规定复印件8.劳动保护设施和劳动防护用品清单9.甲方授权代表授权书二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定提供劳动力的，视为违约。2.乙方违反甲方规章制度，甲方有权按照相关规定给予纪律处分。3.甲方未按照约定支付乙方工资的，视为违约。4.甲方未为乙方缴纳社会保险费的，视为违约。5.甲方未提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动防护用品的，视为违约。三、法律名词及解释：1.临时工：指在用人单位工作期限较短，不享有正式员工待遇的劳动者。2.劳动合同：指用人单位与劳动者确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。3.劳动报酬：指劳动者按照约定获得的经济收入。4.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、工伤、失业、养老等社会风险而设立的社会保障制度。5.加班：指劳动者在法定工作时间之外，继续从事工作或任务的现象。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未按照约定提供劳动力解决办法：甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿因此造成的一切损失。2.问题：乙方违反甲方规章制度解决办法：甲方有权按照相关规定给予纪律处分，包括但不限于警告、罚款、停职等。3.问题：甲方未按照约定支付乙方工资解决办法：乙方有权要求甲方支付工资，并有权向劳动监察部门投诉。4.问题：甲方未为乙方缴纳社会保险费解决办法：乙方有权要求甲方补缴社会保险费，并有权向社会保险管理部门投诉。5.问题：甲方未提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动防护用品解决办法：乙方有权要求甲方提供，并有权向劳动监察部门投诉。五、所有应用场景：1