企业市场开拓培训合同

企业市场开拓培训合同合同编号：__________甲方（委托方）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方（受托方）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________鉴于甲方致力于提升企业市场竞争力，提高员工市场营销能力，乙方具备丰富的市场开拓培训经验，根据《中华人民共和国合同法》等法律法规的规定，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就甲方委托乙方进行市场开拓培训事宜，达成如下协议：一、培训内容1.1乙方根据甲方的需求，提供专业、系统的市场开拓培训，包括但不仅限于市场调研、市场分析、营销策略、销售技巧等方面的内容。1.2培训形式：线上培训、线下培训、实操演练等。1.3培训时间：自协议签订之日起至__________止。1.4培训地点：甲方指定地点。二、培训师资2.1乙方指派具有丰富市场开拓经验和专业知识的培训师为甲方提供培训服务。三、培训费用3.1乙方向甲方提供的市场开拓培训服务，双方商定培训费用为人民币__________元整（大写：____________________元整）。3.2甲方应按照本协议约定的付款方式及时向乙方支付培训费用。四、付款方式及时间4.1甲方支付培训费用的50%作为预付款，在双方签订本协议之日起5个工作日内支付至乙方指定账户。4.2剩余50%的培训费用，甲方在培训结束后，根据乙方提供的培训服务满意度评估结果支付。五、培训效果评估5.1培训结束后，甲方应对乙方提供的培训服务进行满意度评估。5.2评估内容包括：培训师的授课水平、培训内容的实用性、培训形式的多样性等。5.3甲方应在培训结束后15个工作日内向乙方反馈评估结果。六、保密条款6.1除非依法应当向行政机关、司法机关提供本协议外，双方应对本协议的内容和签订过程予以保密，未经对方同意不得向第三方披露。6.2双方因履行本协议所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。七、违约责任7.1双方应严格按照本协议的约定履行各自的权利和义务。7.2如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。八、争议解决8.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。九、附则9.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.甲乙双方营业执照复印件2.甲乙双方授权代表身份证复印件3.培训课程安排表4.培训师资资质证明5.培训费用支付凭证6.培训满意度评估表二、违约行为及认定：1.甲方未按约定时间支付预付款的，视为违约。2.甲方未按约定时间反馈培训满意度评估结果的，视为违约。3.乙方未按约定提供培训服务或培训服务质量不符合约定的，视为违约。4.双方未按约定保密的，视为违约。5.双方未按约定解决争议的，视为违约。三、法律名词及解释：1.市场开拓培训：指乙方根据甲方需求，提供专业、系统的市场开拓相关知识和技能培训服务。2.违约金：指违约方按照本协议约定向守约方支付的赔偿金。3.商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的信息。4.争议解决：指双方在履行本协议过程中发生的纠纷通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式予以解决。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按约定时间支付预付款。解决办法：甲方应及时支付预付款，否则乙方有权暂停培训服务，违约金按照未支付金额的1%计算。2.问题：乙方未按约定提供培训服务或培训服务质量不符合约定。解决办法：甲方有权要求乙方在规定时间内改正，如乙方仍不改正，甲方有权终止本协议，并要求乙方退还已支付的培训费用。3.问题：双方未按约定保密。解决办法：违约方应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。4.问题：双方在履行本协议过程中发生争议。解决办法：双方应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。五、所有应用场景：1.甲方为提升市场竞争力，提高员工市场营销能力，委托乙方进行市场开拓培训。2.乙方根据甲方需求，提供专业、系统的市场开