2024年度巢湖劳动合同续签申请书标准版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度巢湖劳动合同续签申请书标准版本合同目录一览第一条：合同主体及合同期限1.1：甲方（用人单位）名称、地址及联系方式1.2：乙方（劳动者）姓名、性别、身份证号码、住址及联系方式1.3：双方同意续签劳动合同，合同期限自2024年1月1日至2025年12月31日。第二条：工作内容和工作地点2.1：乙方的工作岗位、职务及其主要工作内容2.2：乙方的工作地点为甲方所在地巢湖市第三条：工作时间和休息休假3.1：乙方每周工作时间不超过40小时，执行国家规定的标准工作制度3.2：乙方享有国家法定节假日、年休假、病假、产假、陪产假等休假待遇第四条：劳动报酬4.1：乙方的月工资为人民币元整，按月支付4.2：乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方制定的规定和乙方的实际工作业绩发放第五条：社会保险和福利待遇5.1：甲方为乙方依法参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险5.2：乙方享受国家规定的养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险待遇5.3：甲方为乙方提供合理的福利待遇，包括住房公积金、年终奖、员工体检等第六条：劳动保护和职业健康6.1：甲方应遵守国家劳动保护法律法规，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和用品6.2：甲方应定期对乙方进行职业健康检查，保障乙方在工作中不受职业病危害第七条：保密协议7.1：乙方同意在合同期内和解除合同后一定期限内，对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密7.2：乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任第八条：合同解除和终止8.1：合同期满，双方同意解除或终止劳动合同8.2：乙方提前解除劳动合同的，应提前30日书面通知甲方8.3：甲方违法解除劳动合同的，应按照国家规定支付赔偿金第九条：违约责任9.1：双方违反合同规定，应承担相应的违约责任9.2：乙方违反国家法律法规和甲方规章制度，甲方有权解除劳动合同，并依法追究乙方法律责任第十条：争议解决10.1：双方在履行合同过程中发生争议，应通过友好协商解决10.2：协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解10.3：调解不成的，可以向巢湖市劳动争议仲裁委员会申请仲裁第十一条：合同的生效、修改和解除11.1：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效11.2：合同的修改和解除必须经双方协商一致，并书面确认第十二条：其他约定12.1：双方在合同期间应遵守国家法律法规、政策规定和社会公德12.2：本合同未尽事宜，双方可另行协商补充第十三条：合同文本13.1：本合同一式两份，甲乙双方各执一份13.2：本合同的电子版本视为同等有效，与纸质文本具有同等法律效力第十四条：签署日期14.1：本合同于2024年1月1日签署第一部分：合同如下：第一条：合同主体及合同期限1.1：甲方（用人单位）名称：巢湖科技有限公司1.1.1：甲方地址：巢湖市高新技术产业开发区创业大道号1.1.2：甲方联系方式：055182881.2：乙方（劳动者）姓名：1.2.1：乙方性别：男1.2.2：乙方身份证号码：34010X1.2.3：乙方住址：安徽省巢湖市区路号1.2.4：乙方联系方式：138X1.3：双方同意续签劳动合同，合同期限自2024年1月1日至2025年12月31日。第二条：工作内容和工作地点2.1：乙方的工作岗位：软件开发工程师2.1.1：乙方职务：高级软件开发工程师2.1.2：乙方主要工作内容：负责公司软件项目的开发、测试、上线及后期维护工作2.2：乙方的工作地点为甲方所在地巢湖市高新技术产业开发区创业大道号第三条：工作时间和休息休假3.1：乙方每周工作时间不超过40小时，执行国家规定的标准工作制度，即每周一至周五，每天工作8小时，周六日双休。3.2：乙方享有国家法定节假日、年休假、病假、产假、陪产假等休假待遇。具体休假天数及办法按照甲方制定的规定执行。第四条：劳动报酬4.1：乙方的月工资为人民币10000元整，按月支付。4.2：乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方制定的规定和乙方的实际工作业绩发放。4.3：甲方应按时足额支付乙方工资，每月10日前将上月工资支付给乙方。第五条：社会保险和福利待遇5.1：甲方为乙方依法参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。各项社会保险费按照国家规定缴纳，乙方应承担的个人缴费部分由甲方代扣代缴。5.2：乙方享受国家规定的养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险待遇。5.3：甲方为乙方提供合理的福利待遇，包括住房公积金、年终奖、员工体检等。5.4：乙方连续工作满一年，甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳住房公积金。第六条：劳动保护和职业健康6.1：甲方应遵守国家劳动保护法律法规，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和用品。6.2：甲方应定期对乙方进行职业健康检查，保障乙方在工作中不受职业病危害。6.3：甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方提供劳动防护用品，并指导乙方正确使用。6.4：乙方在工作中应遵守甲方制定的安全操作规程，确保自身和他人的安全。第七条：保密协议7.1：乙方同意在合同期内和解除合同后一定期限内，对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。7.2：乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任。7.3：甲方应向乙方明确保密信息的内容和范围，并采取必要的措施保护乙方的合法权益。7.4：乙方在合同期内和解除合同后一年内，不得以任何方式泄露甲方的保密信息，不得利用甲方的保密信息从事与甲方业务相竞争的活动。第八条：合同解除和终止8.1：合同期满，双方同意解除或终止劳动合同。8.2：乙方提前解除劳动合同的，应提前30日书面通知甲方。8.3：甲方违法解除劳动合同的，应按照国家规定支付赔偿金。8.4：乙方因过失导致合同解除的，甲方有权扣除乙方的工资和奖金。8.5：乙方非因过失导致合同解除的，甲方应支付乙方经济补偿。第九条：违约责任9.1：双方违反合同规定，应承担相应的违约责任。9.2：乙方违反国家法律法规和甲方规章制度，甲方有权解除劳动合同，并依法追究乙方法律责任。9.3：甲方未按照合同约定支付乙方工资、奖金、津贴等，乙方有权要求甲方支付，并有权要求赔偿。第十条：争议解决10.1：双方在履行合同过程中发生争议，应通过友好协商解决。10.2：协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。10.3：调解不成的，可以向巢湖市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。10.4：对仲裁裁决不服的，可以向巢湖市人民法院提起诉讼。第十一条：合同的生效、修改和解除11.1：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。11.2：合同的修改和解除必须经双方协商一致，并书面确认。11.3：合同生效后，双方应严格按照合同约定履行各自的权利和义务。第十二条：其他约定12.1：双方在合同期间应遵守国家法律法规、政策规定和社会公德。12.2：本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。第十三条：合同文本13.1：本合同一式两份，甲乙双方各执一份。13.2：本合同的电子版本视为同等有效，与纸质文本具有同等法律效力。13.3：合同文本的修改和补充必须经双方共同签署。第十四条：签署日期14.1：本合同于2024年1月1日签署。14.2：合同签署地点：巢湖科技有限公司会议室。第二部分：第三方介入后的修正第一条：第三方定义及范围1.1：本合同中所称的第三方，是指除甲乙双方之外，与本合同有关联的其他自然人、法人和其他组织。1.2：第三方包括但不限于中介方、审计方、评估方、融资方、客户、供应商等。第二条：第三方介入的情形2.1：当甲乙双方在履行本合同过程中需要第三方提供服务或协助时，甲方应提前通知乙方，并与乙方协商一致。2.2：甲方与第三方签订的协议，应明确约定第三方的职责、权利和义务，以及与甲乙双方的关系。第三条：第三方责任3.1：第三方应按照甲乙双方的要求，提供真实、准确、完整的信息和服务。3.2：第三方如因故意或过失导致甲乙双方损失的，应承担相应的法律责任。3.3：第三方如因违约行为导致甲乙双方损失的，甲乙双方有权要求第三方赔偿。第四条：第三方与甲乙方的关系4.1：第三方与甲方、乙方之间的合同关系，不影响甲乙双方之间的劳动合同关系。4.2：第三方对甲乙双方的权利义务，不具有约束力，甲乙双方仍应遵守本合同的约定。第五条：第三方责任限额5.1：甲乙双方与第三方签订的协议，应明确约定第三方的责任限额。5.2：责任限额包括但不限于赔偿金额、赔偿范围、赔偿方式等。5.3：甲乙双方与第三方签订的协议，应经乙方同意。第六条：第三方介入的程序6.1：甲乙双方如需第三方介入，应提前协商一致，并签订书面协议。6.2：书面协议应明确第三方介入的目的、期限、职责、权利和义务等。6.3：甲乙双方与第三方签订的协议，应提交给对方备案。第七条：第三方退出7.1：第三方因故需退出本合同的，应提前通知甲乙双方。7.2：第三方退出后，其应继续履行本合同约定的义务，并承担相应责任。第八条：第三方违约的处理8.1：第三方违约的，甲乙双方有权要求第三方承担违约责任。8.2：第三方违约导致甲乙双方损失的，甲乙双方有权要求第三方赔偿。第九条：争议解决9.1：甲乙双方与第三方之间的争议，应通过友好协商解决。9.2：协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。9.3：调解不成的，可以向巢湖市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。9.4：对仲裁裁决不服的，可以向巢湖市人民法院提起诉讼。第十条：本修正条款的效力10.1：本修正条款与本合同具有同等法律效力。10.2：本修正条款的修改和解除，应经甲乙双方协商一致，并书面确认。第十一条：签署日期11.1：本修正条款与本合同于2024年1月1日签署。11.2：合同签署地点：巢湖科技有限公司会议室。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：劳动合同附件二：保密协议附件三：社会保险和福利待遇说明附件四：劳动保护和职业健康规定附件五：第三方介入协议附件六：违约行为及责任认定标准附件七：争议解决方式附件八：合同解除和终止协议附件九：工资支付证明附件十：加班工资、奖金、津贴发放规定附件十一：员工体检安排附件十二：年休假安排附件十三：培训和学习机会说明附件十四：其他约定和补充条款附件一：劳动合同本附件为劳动合同的内容，详细规定了甲乙双方的权利、义务和责任。包括但不限于工作内容、工作时间、劳动报酬、社会保险、福利待遇、违约责任等方面。附件二：保密协议本附件明确了乙方在合同期限内和解除合同后一定期限内，对甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密的义务和违约责任。附件三：社会保险和福利待遇说明本附件详细说明了甲方为乙方依法参加的社会保险和福利待遇，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。附件四：劳动保护和职业健康规定本附件规定了甲方应遵守的国家劳动保护法律法规，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和用品，并定期对乙方进行职业健康检查。附件五：第三方介入协议本附件明确了甲乙双方在履行合同过程中需要第三方提供服务或协助时，与第三方签订的协议内容，包括第三方的职责、权利和义务，以及与甲乙双方的关系。附件六：违约行为及责任认定标准本附件详细列举了合作中可能涉及的违约行为，以及违约的责任认定标准。包括但不限于乙方违反国家法律法规和甲方规章制度、甲方未按时支付乙方工资、奖金、津贴等、甲方未按照合同约定提供福利待遇等。附件七：争议解决方式本附件明确了双方在履行合同过程中发生争议时，应通过友好协商解决。协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解，调解不成的，可以向巢湖市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向巢湖市人民法院提起诉讼。附件八：合同解除和终止协议本附件明确了合同期满、乙方提前解除劳动合同、甲方违法解除劳动合同等情况下，双方同意解除或终止劳动合同的约定。附件九：工资支付证明本附件为甲方支付乙方工资的证明，包括但不限于工资支付时间、金额、方式等。附件十：加班工资、奖金、津贴发放规定本附件