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文档简介
洗浴技师劳动合同范例第一篇范文:合同编号:__________
甲方(用人单位)名称:____________________
乙方(劳动者)姓名:____________________
甲方地址:____________________
乙方地址:____________________
鉴于:
一、甲方系从事洗浴服务的企业,现因业务发展需要,特委托乙方担任洗浴技师一职。
二、乙方愿意接受甲方的委托,担任洗浴技师一职,双方经友好协商,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____年____个月。
2.本合同期满后,如双方同意,可续签本合同。
二、工作内容
1.乙方在甲方指定的工作地点,按照甲方的工作要求,负责为顾客提供专业的洗浴服务。
2.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度,确保服务质量。
三、工作时间和休息休假
1.乙方实行标准工作时间,每日工作时间为____小时。
2.乙方每周休息____天,具体休息时间由甲方安排。
3.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。
四、劳动报酬
1.乙方工资标准为:____元/月。
2.乙方工资支付方式为:____(如月结、周结等)。
3.乙方加班工资按国家规定支付。
五、社会保险和福利待遇
1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.甲方为乙方提供以下福利待遇:
(1)免费工作餐;
(2)免费住宿;
(3)定期体检;
(4)节日慰问金。
六、合同解除与终止
1.双方协商一致,可以解除本合同。
2.有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;
(2)乙方严重违反甲方规章制度,给甲方造成重大损失的;
(3)乙方被依法追究刑事责任的。
3.有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)甲方未按约定支付劳动报酬的;
(2)甲方未依法为乙方缴纳社会保险的;
(3)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的。
七、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
八、其他
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
3.本合同未尽事宜,双方可另行协商。
附件:
1.甲方规章制度
2.甲方社会保险缴纳证明
3.乙方身份证复印件
4.乙方健康证明
5.乙方培训证明
甲方(盖章):
乙方(签字):
签订日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(用人单位)名称:____________________
乙方(劳动者)姓名:____________________
第三方主体(培训及管理方)名称:____________________
甲方地址:____________________
乙方地址:____________________
第三方主体地址:____________________
鉴于:
一、甲方系从事洗浴服务的企业,为提高服务质量,特委托第三方主体对洗浴技师进行专业培训和管理。
二、乙方愿意接受甲方和第三方主体的委托,担任洗浴技师一职。
三、为明确各方权利义务,经友好协商,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____年____个月。
2.本合同期满后,如甲方和乙方及第三方主体同意,可续签本合同。
二、工作内容
1.乙方在甲方指定的工作地点,按照甲方和第三方主体的工作要求,负责为顾客提供专业的洗浴服务。
2.乙方应严格遵守甲方和第三方主体的各项规章制度,确保服务质量。
三、第三方主体责任
1.第三方主体负责对乙方进行专业培训,提高乙方技能水平。
2.第三方主体负责对乙方进行日常管理,确保乙方遵守工作纪律。
四、甲方权益
1.甲方享有对乙方工作表现的监督权,有权对乙方进行考核和评价。
2.甲方享有对乙方工资的支付权,乙方工资由甲方支付。
3.甲方享有对乙方劳动关系的解除权,在乙方出现严重违纪或不能胜任工作时,甲方有权解除本合同。
五、乙方权益
1.乙方享有甲方提供的劳动报酬,甲方应按约定支付工资。
2.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。
3.乙方享有第三方主体提供的专业培训。
六、乙方违约及限制条款
1.乙方如有下列行为之一,甲方有权解除本合同:
(1)严重违反甲方和第三方主体的规章制度;
(2)故意损害甲方、第三方主体或顾客的合法权益;
(3)被依法追究刑事责任。
2.乙方在本合同期限内,未经甲方同意,不得擅自离职或从事与甲方业务相关的其他工作。
七、第三方主体权益
1.第三方主体享有对乙方培训的收费权。
2.第三方主体享有对乙方日常管理的监督权。
八、第三方主体违约及限制条款
1.第三方主体如有下列行为之一,甲方有权解除本合同:
(1)未按约定对乙方进行专业培训;
(2)未按约定对乙方进行日常管理;
(3)泄露乙方个人信息。
2.第三方主体在本合同期限内,未经甲方同意,不得擅自终止对乙方的培训和管理。
九、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
十、其他
1.本合同一式三份,甲乙双方及第三方主体各执一份。
2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
3.本合同未尽事宜,双方可另行协商。
第三方主体的介入,旨在为甲方提供专业的人才培训和管理,确保甲方洗浴服务的质量。甲方作为主导方,通过明确各方的责权利,保障自身权益,提高企业竞争力。同时,乙方和第三方主体在合同中的违约及限制条款,有助于维护合同的严肃性和双方的合法权益。
甲方权益主导的目的和意义:
1.确保甲方对洗浴服务质量的控制权;
2.保障甲方在合同履行过程中的利益;
3.维护甲方的品牌形象。
第三方介入的意义和目的:
1.为甲方提供专业的人才培训和管理;
2.提高甲方洗浴服务的整体水平;
3.降低甲方的人力资源成本。
第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(用人单位)名称:____________________
乙方(劳动者)姓名:____________________
第三方主体(职业介绍及服务方)名称:____________________
甲方地址:____________________
乙方地址:____________________
第三方主体地址:____________________
鉴于:
一、甲方系一家餐饮连锁企业,为拓展业务,需要招聘一定数量的厨师。
二、乙方具备厨师职业资格,希望通过第三方主体的职业介绍服务,获得甲方的工作机会。
三、为明确各方权利义务,经友好协商,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____年____个月。
2.本合同期满后,如甲方、乙方及第三方主体同意,可续签本合同。
二、工作内容
1.乙方在甲方指定的餐厅,按照甲方的工作要求,负责为顾客提供烹饪服务。
2.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度,确保烹饪质量和食品安全。
三、第三方主体责任
1.第三方主体负责为乙方提供职业介绍服务,包括但不限于简历投递、面试安排等。
2.第三方主体负责对乙方进行职业指导,帮助乙方提升职业技能。
四、乙方权益
1.乙方享有甲方提供的劳动报酬,甲方应按约定支付工资。
2.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。
3.乙方享有第三方主体提供的职业培训和指导。
五、甲方权益
1.甲方享有对乙方工作表现的监督权,有权对乙方进行考核和评价。
2.甲方享有对乙方劳动关系的解除权,在乙方出现严重违纪或不能胜任工作时,甲方有权解除本合同。
六、乙方违约及限制条款
1.乙方如有下列行为之一,甲方有权解除本合同:
(1)严重违反甲方规章制度,造成恶劣影响的;
(2)泄露顾客隐私,损害甲方声誉的;
(3)未经甲方同意,擅自离职或从事与甲方业务相关的其他工作。
2.乙方在本合同期限内,未经甲方同意,不得擅自离职或从事与甲方业务相关的其他工作。
七、甲方违约及限制条款
1.甲方如有下列行为之一,乙方有权解除本合同:
(1)未按约定支付乙方劳动报酬的;
(2)未依法为乙方缴纳社会保险的;
(3)以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的。
2.甲方在本合同期限内,未经乙方同意,不得擅自调整乙方的工作岗位或降低乙方工资。
八、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
九、其他
1.本合同一式三份,甲乙双方及第三方主体各执一份。
2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
3.本合同未尽
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