法人招聘合同范例

法人招聘合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）本着平等互利、诚实信用的原则，就乙方担任甲方企业工作人员事宜，经双方友好协商，达成如下协议：

一、聘用岗位及职责

1.乙方同意担任甲方企业_________岗位，负责_________工作。

2.乙方在甲方企业工作期间，应严格遵守国家法律法规、甲方企业规章制度及岗位工作职责，确保工作质量，提高工作效率。

二、合同期限

1.本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，共计_________年。

2.合同期满后，如双方无异议，可协商续签。

三、工作内容

1.乙方应按照甲方企业的工作要求，完成岗位工作职责。

2.乙方在工作中应积极学习，不断提高自己的业务能力和综合素质。

四、工资及福利待遇

1.乙方工资按甲方企业规定执行，具体工资标准为：_________元/月。

2.乙方享有国家法定节假日、年假、产假等休假待遇。

3.乙方在合同期内，如符合甲方企业规定的晋升条件，甲方应给予相应的晋升机会。

五、社会保险及住房公积金

1.甲方负责为乙方缴纳社会保险及住房公积金，具体缴纳标准按照国家及地方相关政策执行。

2.乙方在合同期内，如符合国家及地方相关政策，可享受相关社会保险及住房公积金待遇。

六、保密条款

1.乙方在甲方企业工作期间，应保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。

2.乙方离职后，仍应遵守本合同的保密条款。

七、违约责任

1.甲方违反本合同约定，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

2.乙方违反本合同约定，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

附件：

1.甲方企业规章制度

2.乙方简历

3.乙方入职培训资料

4.乙方社会保险及住房公积金缴纳明细

5.乙方离职证明

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：_________年_________月_________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）以及丙方（以下简称“丙方”）本着平等互利、诚实信用的原则，就乙方在甲方企业任职并由丙方提供相关服务事宜，经三方友好协商，达成如下协议：

一、聘用岗位及职责

1.乙方同意担任甲方企业_________岗位，负责_________工作。

2.丙方承诺为乙方提供必要的工作条件、培训及支持，确保乙方能够履行岗位职责。

二、合同期限

1.本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，共计_________年。

2.合同期满前，甲方有权根据乙方表现及企业发展需要，决定是否续签。

三、工作内容与绩效

1.乙方应按照甲方企业的工作要求，完成岗位工作职责，并达到甲方设定的绩效目标。

2.丙方应定期向甲方汇报乙方的工作表现，并提供必要的改进建议。

四、工资及福利待遇

1.乙方工资按甲方企业规定执行，具体工资标准为：_________元/月，由丙方代发。

2.乙方享有国家法定节假日、年假、产假等休假待遇，由丙方负责落实。

3.甲方根据乙方绩效表现，有权给予奖金、晋升等激励措施。

五、社会保险及住房公积金

1.丙方负责为乙方缴纳社会保险及住房公积金，具体缴纳标准按照国家及地方相关政策执行。

2.乙方在合同期内，如符合国家及地方相关政策，可享受相关社会保险及住房公积金待遇。

六、丙方的责任与权利

1.丙方负责乙方的工作培训、考核及日常管理，确保乙方符合甲方要求。

2.丙方有权对乙方进行必要的绩效考核，并根据考核结果调整乙方的薪酬及福利待遇。

3.丙方在乙方出现重大失误或违反甲方规章制度时，有权向甲方提出解除劳动合同的建议。

七、乙方的责任与权利

1.乙方应遵守甲方企业规章制度，服从管理，确保工作质量和效率。

2.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件及培训，以提升自身能力。

3.乙方有权就工作条件、薪酬待遇等问题与甲方及丙方进行沟通。

八、违约责任

1.乙方如有严重违反甲方企业规章制度的行为，甲方有权立即解除本合同，并要求丙方承担相应责任。

2.丙方如未履行培训、考核等职责，导致乙方工作表现不符合要求，甲方有权要求丙方承担相应责任。

3.丙方如未按规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金，甲方有权要求丙方承担相应责任。

九、保密条款

1.乙方在甲方企业工作期间，应保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。

2.丙方在为乙方提供服务过程中，也应遵守保密条款。

3.乙方离职后，仍应遵守本合同的保密条款。

十、争议解决

1.三方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十一、其他约定

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

2.本合同未尽事宜，三方可另行协商补充。

附件：

1.甲方企业规章制度

2.乙方简历

3.乙方入职培训资料

4.乙方社会保险及住房公积金缴纳明细

5.乙方离职证明

第三方介入的意义和目的：

丙方作为第三方主体的介入，旨在为甲方提供专业的人力资源管理服务，确保乙方的工作质量和效率，同时减轻甲方的人力资源管理负担。

甲方权益主导的目的和意义：

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）以及丁方（以下简称“丁方”）本着平等互利、诚实信用的原则，就乙方在甲方企业任职并由丁方提供相关服务事宜，经三方友好协商，达成如下协议：

一、聘用岗位及职责

1.乙方同意担任甲方企业_________岗位，负责_________工作。

2.丁方承诺为乙方提供必要的工作条件、培训及支持，确保乙方能够履行岗位职责。

二、合同期限

1.本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，共计_________年。

2.合同期满前，乙方有权根据自身情况及甲方需求，决定是否续签。

三、工作内容与绩效

1.乙方应按照甲方企业的工作要求，完成岗位工作职责，并达到甲方设定的绩效目标。

2.丁方应定期向乙方反馈工作表现，并提供必要的改进建议。

四、工资及福利待遇

1.乙方工资按甲方企业规定执行，具体工资标准为：_________元/月，由丁方代发。

2.乙方享有国家法定节假日、年假、产假等休假待遇，由丁方负责落实。

3.乙方根据绩效表现，有权要求甲方给予奖金、晋升等激励措施。

五、社会保险及住房公积金

1.丁方负责为乙方缴纳社会保险及住房公积金，具体缴纳标准按照国家及地方相关政策执行。

2.乙方在合同期内，如符合国家及地方相关政策，可享受相关社会保险及住房公积金待遇。

六、丁方的责任与权利

1.丁方负责乙方的工作培训、考核及日常管理，确保乙方符合甲方要求。

2.丁方有权对乙方进行必要的绩效考核，并根据考核结果调整乙方的薪酬及福利待遇。

3.丁方在乙方出现重大失误或违反甲方规章制度时，有权向甲方提出解除劳动合同的建议。

七、乙方的责任与权利

1.乙方应遵守甲方企业规章制度，服从管理，确保工作质量和效率。

2.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件及培训，以提升自身能力。

3.乙方有权就工作条件、薪酬待遇等问题与甲方及丁方进行沟通。

4.乙方有权要求丁方提供高质量的培训和服务，以保障其职业发展。

八、违约责任

1.甲方如有严重违反本合同约定，导致乙方权益受损，乙方有权要求甲方承担相应责任。

2.丁方如未履行培训、考核等职责，导致乙方工作表现不符合要求，乙方有权要求丁方承担相应责任。

3.丁方如未按规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金，乙方有权要求丁方承担相应责任。

九、保密条款

1.乙方在甲方企业工作期间，应保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。

2.丁方在为乙方提供服务过程中，也应遵守保密条款。

3.乙方离职后，仍应遵守本合同的保密条款。

十、争议解决

1.三方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十一、其他约定

1.本合同一式三份，甲乙丁三方各执一份。

2.本合同未尽事宜，三方可另行协商补充。

附件：

1.甲方企业规章制度

2.乙方简历

3.乙方