企业基层党建工作培训

演讲人：企业基层党建工作培训日期：基层党建工作概述企业基层党组织的设置与职责党员队伍建设与管理基层党建活动与载体创新思想政治工作与企业文化建设党风廉政建设与反腐败工作基层党建工作考核与激励机制目录contents基层党建工作概述01基层党建的定义与重要性基层党建是指在中国共产党领导下，以基层党组织为核心，加强党员思想政治教育、组织建设、制度建设等方面的工作，以提高基层党组织的凝聚力和战斗力，为实现党的路线、方针、政策提供坚实的组织保证。01定义基层党建是党全部工作和战斗力的基础，是贯彻落实党的路线方针政策和各项工作任务的战斗堡垒。加强基层党建工作，对于巩固党的执政地位、推动经济社会发展具有重要意义。02重要性基层党建的目标是建设一个坚强有力、富有战斗力的基层党组织，确保党的路线方针政策在基层得到有效贯彻落实，为群众提供优质高效的服务，促进社会和谐稳定。目标加强党员队伍建设，提高党员素质；加强基层党组织建设，完善组织架构；加强制度建设，规范工作流程；加强思想政治工作，提高群众满意度。任务基层党建的目标和任务基层党建的工作原则坚持党的领导，加强党的建设，落实党建工作责任制，确保基层党组织的先进性和纯洁性。党要管党、从严治党原则紧紧围绕党和国家的中心工作，服务于经济社会发展大局，推动基层党组织在各项工作中发挥战斗堡垒作用。适应新形势新任务的要求，不断推进基层党建工作创新，提高基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。围绕中心、服务大局原则坚持全心全意为人民服务的宗旨，关心群众生产生活，积极为群众排忧解难，切实维护群众利益。以人为本、服务群众原则01020403改革创新、与时俱进原则企业基层党组织的设置与职责0201党的基层组织设置应遵循党章规定，结合企业实际情况，确保党的组织和党的工作全覆盖。02基层党组织的设置要有利于加强党的领导，有利于开展党的活动，有利于加强党员教育、管理、监督和服务。03根据企业规模、党员人数和工作需要，合理设置基层党支部、党小组，确保党组织能够充分发挥作用。党组织的设置原则和要求党组织的职责与功能宣传和执行党的路线、方针、政策，宣传和执行党中央、上级组织和本组织的决议，充分发挥党组织的政治核心作用。组织党员认真学习党的路线、方针、政策和决议，提高党员的思想政治素质和业务能力。对党员进行教育、管理、监督和服务，提高党员组织观念，督促党员履行义务，保障党员的权利不受侵犯。密切联系群众，经常了解群众对党员、党的工作的批评和意见，维护群众的正当权利和利益，做好群众的思想政治工作。123选拔党组织成员要坚持德才兼备、以德为先的原则，注重选拔有政治觉悟、有组织能力、有群众基础的优秀党员担任党组织领导职务。加强党组织成员的培训和教育，提高其思想政治素质、业务能力和领导水平，确保其能够胜任所担任的职务。建立健全党组织成员的考核评价机制，定期对其进行考核评价，及时调整不胜任现职的党组织成员，保持党组织的先进性和纯洁性。党组织成员的选拔与培养党员队伍建设与管理03当前党员队伍的整体数量和构成，包括不同年龄、性别、学历、职务等方面的比例。党员数量与结构党员队伍的现状分析党员们的政治觉悟、思想观念、价值取向等方面的现状和趋势。思想状况党员们在各自岗位上的表现，以及在社会、单位中的影响力。作用发挥党员发展制定科学的发展计划，注重质量，严把入口关，确保新发展党员的政治素质和业务能力。教育培训定期开展党员教育培训，提高党员的政治理论水平、业务能力和道德素养。管理监督建立健全党员管理制度，加强对党员的日常管理和监督，确保党员队伍的纯洁性和战斗力。党员发展、教育与管理策略立足岗位引导党员积极参与志愿服务、结对帮扶等活动，密切联系群众，解决实际问题。服务群众引领风尚倡导党员带头践行社会主义核心价值观，树立良好的社会形象，引领社会风尚。鼓励党员立足本职岗位，发挥专业特长，争做业务骨干和行家里手。党员先锋模范作用的发挥基层党建活动与载体创新04通过组织党员参与社区服务、环保活动等公益事业，增强党员的社会责任感和奉献精神。党员志愿服务活动在生产、工作一线设立党员先锋岗，发挥党员的模范带头作用，引领员工积极工作。党员先锋岗创建通过举办党建知识竞赛等活动，提高党员对党的理论和路线方针政策的认识和理解。党建知识竞赛传统党建活动的优化与创新010203互联网+党建模式的探索与实践党建信息化平台利用互联网技术，建立党建信息化平台，实现党员管理、组织生活、学习教育等工作的在线化、智能化。微党课开发网络舆情引导结合新媒体特点，开发微党课等短小精悍的党员教育内容，方便党员随时随地学习。加强网络舆情监控和引导，及时回应网民关切，营造良好的网络舆论环境。党建品牌效应评估定期对党建品牌效应进行评估，及时调整和优化品牌建设策略，确保品牌建设的持续性和有效性。党建品牌策划结合企业特点和行业特色，策划具有鲜明特色的党建品牌，提升党建工作的影响力和美誉度。党建品牌传播通过多种渠道和方式，加强对党建品牌的宣传和推广，让更多的人了解和认同企业的党建工作。特色党建品牌的打造与传播思想政治工作与企业文化建设05思想政治工作的任务与方法加强员工思想政治教育，提高员工思想觉悟和政治素质，增强企业凝聚力和向心力。任务通过定期的政治学习、主题教育、座谈会等形式，向员工灌输正确的价值观和职业道德观，引导员工树立正确的世界观、人生观和价值观。方法0201建立具有企业特色的文化体系，营造积极向上的企业氛围，提高员工对企业的认同感和归属感。方向制定企业文化建设规划，明确企业文化理念和核心价值观，通过宣传、培训、活动等多种方式推广企业文化，让员工深入了解并践行企业文化。措施企业文化建设的方向与措施通过开展思想政治工作，提高员工的思想觉悟和政治素质，为企业文化建设奠定良好的基础。以思想政治工作为基础，推动企业文化建设在思想政治工作中，注重宣传企业文化理念和核心价值观，让员工在思想上认同企业文化，从而更好地践行企业文化。将企业文化建设融入思想政治工作思想政治工作和企业文化建设是相互促进、相辅相成的，二者融合可以共同推动企业的和谐发展，提高企业的整体竞争力。共同促进企业和谐发展思想政治工作与企业文化建设的融合党风廉政建设与反腐败工作06党风廉政建设的重要性与任务保持党的先进性和纯洁性党风廉政建设是党执政能力的体现，是保持党的先进性和纯洁性的重要保障。促进企业健康发展加强党风廉政建设有利于营造风清气正的企业环境，推动企业健康发展。增强员工凝聚力党风廉政建设能够增强员工的向心力和凝聚力，提高企业的整体战斗力。落实全面从严治党要求党风廉政建设是党要管党、从严治党的重要内容，是加强党的建设的基础性工作。反腐败工作的形势与要求当前反腐败形势依然严峻01尽管反腐败工作取得了显著成效，但形势依然严峻复杂，需要持续加大力度。落实中央八项规定精神02坚决贯彻落实中央八项规定精神，切实改进工作作风，密切联系群众。加强监督执纪问责03强化监督执纪问责力度，对腐败行为零容忍，坚决查处违纪违法行为。构建不敢腐、不能腐、不想腐的机制04通过制度建设、思想教育、监督执纪等多种手段，构建不敢腐、不能腐、不想腐的长效机制。识别廉洁风险点针对企业运营过程中的关键环节和重点领域，识别廉洁风险点，制定相应防控措施。完善内部控制制度建立健全内部控制制度，规范企业运营流程，降低廉洁风险。加强宣传教育通过廉洁教育、警示教育等形式，提高员工廉洁自律意识，营造廉洁文化氛围。强化监督检查定期对廉洁风险防控体系进行监督检查，及时发现问题并督促整改落实。廉洁风险防控体系的建立与完善基层党建工作考核与激励机制07考核内容包括党组织建设、党员队伍建设、思想政治工作、党风廉政建设等方面，全面评估基层党建工作的质量和效果。考核方法采用定量与定性相结合的方法，通过查阅资料、听取汇报、实地考察、民主测评等方式进行综合评估。党建工作考核的内容与方法薪酬激励将党建工作考核结果与薪酬挂钩，对表现优秀的基层党组织和党员给予物质奖励。晋升激励荣誉激励激励机制的建立与实施将党建工作表现作为晋升的重要参考，为优秀基层党组织负责人和党员提供更多晋升机会。定期评选表彰优秀基层党组织和党员，颁发荣