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文档简介

学校食堂工作人员招聘合同样本合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________联系人:__________乙方(劳动者):__________身份证号码:__________住址:__________联系电话:__________第一条合同期限1.1本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非一方提前终止本合同,否则本合同到期自动终止。1.3双方如需续签,应在本合同到期前____日内协商一致,并签订新的劳动合同。第二条工作内容2.1乙方同意在甲方学校食堂担任____(职位)一职,主要工作内容包括:(详细工作内容可以根据实际情况进行填写)第三条工作时间3.1乙方每周工作____天,每天工作____小时,具体工作时间按照甲方的实际工作需要进行调整。3.2乙方应遵守甲方的考勤制度,如有迟到、早退、缺勤等情形,按照甲方的规定进行处理。第四条劳动报酬4.1乙方的月工资为人民币____元整(¥____),每月支付一次。4.2乙方的工作奖金、加班费、临时性任务报酬等,按照甲方的相关规定执行。4.3甲方应按时足额支付乙方工资及各项奖金、补贴,不得拖欠。第五条福利待遇5.1乙方享有国家规定的法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。5.2乙方按照甲方的规定参加社会保险,甲方负责为乙方缴纳社会保险费。5.3乙方在工作中受到伤害的,甲方应按照国家和地方的有关规定给予乙方医疗、经济补偿等。第六条保密条款6.1乙方在合同期内和解除合同后一年内,对甲方商业秘密、技术秘密、工作秘密等予以保密,不得泄露给第三方。6.2如乙方违反保密义务,甲方有权要求乙方承担违约责任,并赔偿因此给甲方造成的损失。第七条解除和终止合同7.1本合同期内,如乙方未经甲方同意,提前解除或终止合同,乙方应支付甲方违约金人民币____元整(¥____)。7.2如乙方严重违反甲方规章制度,甲方有权立即解除本合同。7.3本合同到期或双方协商一致解除、终止合同的,乙方应按照甲方的要求办理工作交接手续。第八条其他条款8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。8.3本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方健康证明复印件4.甲方营业执照复印件5.甲方食堂经营许可证复印件6.甲方社会保险缴纳证明复印件7.劳动合同备案登记表8.保密协议9.甲方规章制度二、违约行为及认定:1.乙方未经甲方同意,提前解除或终止合同,视为乙方违约。2.乙方严重违反甲方规章制度,甲方有权立即解除本合同,视为乙方违约。3.如乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、工作秘密等,视为乙方违约。4.如甲方未按时足额支付乙方工资及各项奖金、补贴,甲方视为违约。5.如甲方未按照本合同约定提供福利待遇,甲方视为违约。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位建立劳动关系,明确双方权利义务的协议。2.用人单位:提供劳动条件,支付劳动报酬,承担社会保险责任的单位。3.劳动者:提供劳动力,接受用人单位管理的个人。4.违约金:违反合同约定,应承担的赔偿责任。5.商业秘密:不为公众所知悉,具有商业价值并经甲方采取保密措施的信息。6.技术秘密:不为公众所知悉,对产品、技术的性能、效果有重要影响,并经甲方采取保密措施的技术信息。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方工作交接不顺利解决办法:提前制定工作交接计划,明确交接时间和内容,双方共同参与交接。2.问题:乙方迟到、早退、缺勤解决办法:加强考勤管理,及时提醒乙方遵守工作时间,根据规定处理迟到、早退、缺勤等情形。3.问题:甲方未按时足额支付工资及奖金解决办法:甲方应按时足额支付乙方工资及奖金,如发生拖欠,乙方有权向劳动监察部门投诉。4.问题:甲方未提供约定福利待遇解决办法:甲方应按照本合同约定提供福利待遇,如未提供,乙方有权要求甲方补发福利待遇。五、所有应用场景:1.甲方为学校食堂的运营和管理,需招聘乙方作为食堂工作

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