2024年用人单位劳务合同样本（3篇）

2024年用人单位劳务合同样本劳务合同甲方（用人单位）：____（以下简称“甲方”）地址：____法定代表人：____联系电话：____乙方（劳务人员）：____（以下简称“乙方”）身份证号码：____家庭住址：____联系电话：____依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，就乙方受雇于甲方提供劳务事宜，达成如下协议，以资共同遵守：一、合同目的1.甲方基于生产经营之需，委托乙方在甲方指定的工作岗位工作，并支付相应的劳务报酬。2.乙方应依据甲方的要求，履行劳动义务，提供劳务服务，并按时、按质、按量完成工作任务。二、工作内容与地点1.工作内容：乙方根据甲方的安排，从事____岗位（具体岗位及工作内容）。2.工作地点：____（明确的工作地点）。三、劳动报酬与工作时间1.劳动报酬：甲方将按照国家规定的最低工资标准或双方协商确定的工资标准，向乙方支付劳动报酬。2.支付方式：甲方每月（具体日期）以____方式（如现金、银行转账等）向乙方支付劳动报酬。3.工作时间：乙方每周工作____小时，工作时间为____至____（具体的时间安排）。如因工作需要，甲方需乙方延长工作时间的，应依法支付加班费。四、合同期限与解除1.合同期限：本合同自____年____月____日起生效，有效期为____年（明确的合同期限）。合同期满，自动终止，不续签。2.合同解除：在合同期限届满前，任一方欲提前解除合同的，应提前____天以书面形式通知对方。如需支付违约金的，按双方协商的金额执行。双方一致同意解除合同的，应于解除合同当日进行结算，并处理好相关工作事宜。五、劳动保护1.甲方应为乙方办理劳动保险，并按国家规定缴纳相关费用。2.甲方负责乙方的劳动安全保护工作，提供必要的劳动保护设备和工作场所，确保乙方的劳动安全。3.乙方应遵守甲方的规章制度、劳动纪律，保护甲方的合法权益。六、违约责任1.如乙方违反本合同规定，给甲方造成经济损失的，乙方应承担违约责任，并按双方协商的方式进行赔偿。2.如甲方违反本合同规定，给乙方造成经济损失的，甲方应承担违约责任，并按双方协商的方式进行赔偿。七、争议解决本合同在履行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，可依法向相关劳动争议调解机构申请调解，或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，亦可向人民法院提起诉讼。八、其他约定事项1.本合同的附件包括____。2.本合同的任何修订、补充或变更，均需经双方协商一致，并以书面形式作出。甲方（盖章）：____乙方（签名）：____日期：____日期：____2024年用人单位劳务合同样本（二）劳务合同甲方（用人单位名称）：住所地：（用人单位地址）邮政编码：（用人单位邮编）联系人：（用人单位联系人）电话：（用人单位联系电话）乙方（劳务人员名称）：住址：（劳务人员地址）身份证号码：（劳务人员身份证号码）联系电话：（劳务人员联系电话）根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，遵循平等、自愿、公平合理、协商一致的原则，达成以下劳务合同：第一条合同目的为满足甲方生产经营需要，甲方委托乙方提供劳务，乙方同意向甲方提供劳务。双方依据相关法律法规，就劳务提供事宜签订本合同。第二条合同期限本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为【合同期限】，期满自动终止，无需提前通知。第三条劳务内容乙方将依据甲方的要求，提供以下劳务内容：【详细列出劳务内容】。第四条劳务地点乙方提供劳务的地点为甲方指定的【劳务地点】，具体工作位置根据甲方实际需求确定。第五条工作时间与休假1.乙方应按照甲方的正常工作时间安排，在劳务期间为甲方提供服务，并确保完成工作任务。2.乙方享有国家法定的休息、休假等权利，具体休假时间由双方协商确定。第六条劳务报酬1.甲方将依据双方协商一致的劳务报酬标准，向乙方支付报酬。2.劳务报酬按月结算，甲方应在每月【支付日】前，向乙方支付上一个月的劳务报酬。3.甲方扣除或退还乙方的税费及其他相关费用，将遵循国家法律法规执行。第七条保密义务乙方在提供劳务期间，应保守甲方的商业秘密及其他保密信息，不得泄露、复制或以任何非法方式使用。本合同终止后，乙方仍需对其知晓的保密信息承担保密责任。第八条违约责任1.甲乙双方应严格履行合同义务，如有违约行为，应承担相应的违约责任。2.甲方违约的，应向乙方支付违约金，自违约行为发生之日起计算；乙方违约的，应向甲方支付违约金，自违约行为发生之日起计算。第九条合同解除1.本合同在以下情形下可解除：（1）合同期满；（2）双方协商一致解除；（3）一方申请解除并经对方同意；（4）发生法律法规规定的其他解除情形。2.乙方在解除合同前，应提前【提前通知期限】向甲方提交书面申请，并与甲方协商解决未尽事宜。第十条争议解决本合同的履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。双方因合同履行发生争议时，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十一条其他约定1.本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。2.本合同的补充、变更及终止等事宜，均需经双方协商一致并以书面形式确认。3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（用人单位）：法定代表人（签字）：日期：乙方（劳务人员）：签字：日期：2024年用人单位劳务合同样本（三）劳务合同甲方（用人单位）：名称：____法定代表人：____地址：____联系电话：____乙方（劳务人员）：姓名：____性别：____身份证号码：____居住地址：____联系电话：____鉴于甲方为满足生产、经营需要，乙方同意提供劳务，双方依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，在平等、自愿、公平的基础上，经友好协商，达成如下劳务合同，以资共同遵守。第一条合同目的甲方为满足生产、经营需求，经招聘选用乙方，签订本合同。乙方同意为甲方提供劳务，并接受甲方的领导与管理。第二条工作内容乙方根据甲方的安排及工作需要，担任____（职位）一职。第三条工作地点乙方的工作地点为：____。第四条试用期1.本合同约定的试用期为____天。试用期内，甲方有权对乙方进行考核，乙方享有与正式员工同等的待遇与权益。2.试用期满后，若乙方表现良好且甲方满意，乙方将转为正式员工。第五条工作时间与休假1.乙方的工作时间与休假安排遵循甲方实际的工作制度。2.乙方根据国家法律法规规定，享有国家法定的休假与节假日待遇。第六条社会保险与福利待遇1.甲方将按照国家相关规定为乙方办理社会保险，并按时足额缴纳相关费用。2.甲方为乙方提供符合国家规定及甲方员工待遇标准的福利待遇。第七条用工期限本合同约定的用工期限为____年（月），自____起至____止。第八条劳动报酬1.甲方向乙方支付的劳动报酬为每月____元。2.劳动报酬的支付方式为每月____日发放。3.甲方将根据乙方的努力程度与工作表现，适时调整其工资水平。第九条劳动纪律与职业道德1.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理与安排，并保守甲方的商业秘密。2.乙方应遵守职业道德规范，自觉维护国家法律法规的尊严。第十条保密条款1.乙方应对甲方的商业秘密承担保密义务，不得泄露给任何第三方。离职后，乙方仍应对知悉的商业秘密承担保密责任。2.乙方不得利用甲方的商业秘密从事与甲方相同或相近的商业活动。第十一条违约责任1.若乙方未按照本合同约定履行劳务义务，甲方有权依法采取扣除工资、停发工资、解除合同等处罚措施。2.若甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或提供福利待遇，乙方有权要求甲方赔偿经济损失。第十二条合同解除1.本合同期满且双方未提出终止或解除的，本合同将自动续签一个工作期限，并根据乙方的工作表现适时调整工资待遇。2.发生以下情形之一时，甲乙双方可解除本合同：（1）乙方因病或伤残被鉴定为丧失劳动能力的；（2）乙方在试用期内不符合甲方要求被甲方辞退的；（3）双方经协商一致同意解除合同的。第十三条争议解决本合同在履行过程中发生争议时，甲乙双方应首先通过友好协商