离职员工不违背合作协议保证书

离职员工不违背合作协议保证书合同编号：__________离职员工不违背合作协议保证书公司名称：________________公司地址：________________法定代表人：________________联系电话：________________姓名：________________身份证号码：________________联系电话：________________住址：________________鉴于：1.甲方是一家合法成立并有效运营的公司，乙方是甲方的离职员工；2.乙方在甲方任职期间，与甲方签订了一份《劳动合同》以及一份《保密协议》；3.乙方确认《劳动合同》以及《保密协议》中的所有条款，包括但不限于保密义务、竞业限制等；4.乙方因个人原因提出离职，并已办理离职手续；5.为了确保双方的合法权益，甲乙双方同意签订本保证。基于上述情况，双方达成如下协议：第一条离职后的保密义务1.1乙方承诺，自离职之日起，继续履行《保密协议》中的保密义务，对在甲方任职期间获取的甲方的商业秘密、技术秘密、市场信息等保密信息予以严格保密；1.2乙方不得向任何第三方披露或透露任何保密信息，也不得将保密信息用于任何商业用途；1.3乙方同意如违反保密义务，将承担相应的法律责任，赔偿甲方因此遭受的损失。第二条离职后的竞业限制2.1乙方承诺，自离职之日起，在__________年内，不得在与甲方业务相同或相似的行业从事与甲方业务相同或相似的工作；2.2乙方不得直接或间接参与任何与甲方业务相同或相似的项目的投资、经营或管理；2.3乙方不得利用在甲方任职期间所掌握的资源，与甲方开展竞争性业务。第三条违约责任3.1如乙方违反本保证的任何条款，甲方有权要求乙方立即停止违约行为，并承担相应的违约责任；3.2乙方同意如违反本保证，将向甲方支付违约金，违约金数额为人民币__________元；3.3乙方同意如违反本保证，甲方有权要求乙方赔偿因此造成的一切损失，包括但不限于经济损失、律师费、诉讼费等。第四条其他约定4.1本保证自双方签字或盖章之日起生效；4.2本保证一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力；4.3本保证的修改、补充必须采用书面形式，经甲乙双方共同签署；4.4本保证的任何条款均不得转让给第三方，除非得到对方的书面同意。甲方（盖章）：________________乙方（签名）：________________日期：________________日期：________________一、附件列表：1.《劳动合同》2.《保密协议》二、违约行为及认定：1.违反保密义务：未经甲方同意，乙方披露或透露任何保密信息，或未履行保密义务。2.违反竞业限制：自离职之日起，在约定时间内，乙方直接或间接参与与甲方业务相同或相似的项目的投资、经营或管理。三、法律名词及解释：1.商业秘密：指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的信息。2.技术秘密：指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息。3.竞业限制：指在一定时间内，离职员工不得在与原雇主业务相同或相似的行业从事与原雇主业务相同或相似的工作。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方违反保密义务或竞业限制：甲方有权要求乙方立即停止违约行为，并承担相应的违约责任，如支付违约金、赔偿损失等。2.乙方泄露保密信息：甲方可以采取法律手段，要求乙方承担泄露商业秘密、技术秘密的法律责任。3.乙方不履行合同义务：甲方可以依法解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。五、所有应用场景：1.离职员工继续履行保密义务和竞业限制。2.甲方维护