企业专用教职工聘用合同范本

企业专用教职工聘用合同范本合同编号：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受聘方）：__________身份证号码：__________联系电话：__________一、岗位及职责1.乙方担任甲方企业教职工职务，具体岗位为：__________。2.乙方应认真履行岗位职责，遵守甲方制定的各项规章制度，完成甲方安排的工作任务。二、聘用期限1.本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。三、工资待遇1.乙方工资为每月人民币____元（税前），每月____日准时发放。2.乙方依法享受国家规定的节假日待遇，加班按国家规定支付加班费。3.乙方依法参加社会保险，甲方负责为乙方缴纳社会保险费用。四、保密协议1.乙方在甲方任职期间及离职后，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息。2.乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任。五、劳动纪律1.乙方应遵守国家的法律法规，不得从事违法乱纪活动。2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。3.乙方应按时到岗，不得迟到、早退、旷工。六、解除和终止合同1.甲乙双方提前解除合同的，应书面通知对方，并按国家规定支付相应的经济补偿。2.乙方过失导致合同解除的，乙方应承担相应法律责任。3.合同期满，本合同自然终止。七、争议解决1.甲乙双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.如协商无果，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方简历2.乙方学历证明3.乙方职业资格证书4.甲方企业规章制度5.社会保险缴纳证明6.保密协议7.甲方企业简介二、违约行为及认定：1.乙方未能履行岗位职责，未能完成甲方安排的工作任务。2.乙方违反保密协议，泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息。3.乙方违反国家法律法规，从事违法乱纪活动。4.乙方违反甲方规章制度，如迟到、早退、旷工等。5.甲乙双方提前解除合同，未按国家规定支付相应经济补偿。三、法律名词及解释：1.劳动法：《中华人民共和国劳动法》2.劳动合同法：《中华人民共和国劳动合同法》3.社会保险：按照国家规定，为员工缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.保密协议：双方约定对特定信息保密的协议。5.违约行为：违反合同约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未能完成工作任务：与乙方沟通，明确工作目标，提供必要的培训和资源，调整工作分配。2.乙方泄露保密信息：立即启动违约责任追究程序，要求乙方停止泄露，必要时通过法律途径维权。3.乙方违反法律法规：立即解除合同，报告相关部门，依法处理。4.乙方违反规章制度：根据规章制度进行相应处罚，如警告、罚款、停职等。5.提前解除合同：按照合同约定和国家规定支付经济补偿。五、所有应用场景：1.甲方为企业，乙方为教职工，双方达成聘用关系。2.乙方为校外人员，与甲方学校达成教职工聘用关系。3.甲