![DB52T 1131-2016 皇草青贮、微贮技术规程_第1页](http://file4.renrendoc.com/view12/M05/34/29/wKhkGWc-fxiAdh6nAACrwIXGYds417.jpg)
![DB52T 1131-2016 皇草青贮、微贮技术规程_第2页](http://file4.renrendoc.com/view12/M05/34/29/wKhkGWc-fxiAdh6nAACrwIXGYds4172.jpg)
![DB52T 1131-2016 皇草青贮、微贮技术规程_第3页](http://file4.renrendoc.com/view12/M05/34/29/wKhkGWc-fxiAdh6nAACrwIXGYds4173.jpg)
![DB52T 1131-2016 皇草青贮、微贮技术规程_第4页](http://file4.renrendoc.com/view12/M05/34/29/wKhkGWc-fxiAdh6nAACrwIXGYds4174.jpg)
![DB52T 1131-2016 皇草青贮、微贮技术规程_第5页](http://file4.renrendoc.com/view12/M05/34/29/wKhkGWc-fxiAdh6nAACrwIXGYds4175.jpg)
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
DB52DB52/T1131—2016皇草青贮、微贮技术规程TheSilageandMicrobialStorageTechnicalRegulationforPennisteumSineseRoxb2016-09-28发布2017-03-28实施贵州省质量技术监督局发布I 1 1 1 2 2 31皇草青贮、微贮技术规程本标准规定了皇草的规范性引用文件、术语和定义、青贮和微贮饲料的收获期、加工机械、加工方法、袋贮技术、青贮和微贮品质鉴定及取用等各项技术规范。本标准适用于皇草的青绿鲜草和枯黄秸秆等加工生产。2规范性引用文件下列文件对于本文件的应用是必不可少的。凡是注日期的引用文件,仅所注日期的版本适用于本文件。凡是不注日期的引用文件,其最新版本(包括所有的修改单)适用于本文件。GB13078饲料卫生标准3术语和定义下列术语和定义适用于本文件。一种多年生须根系禾本科牧草,由象草和美洲狼尾草杂交选育而成。直立丛生,单株分蘖30个~40个,年产鲜草15万~22.5万kg/hm²,叶量丰富,质地柔软,茎杆脆嫩多汁,粗蛋白质含量为8%~11%,适口性好,是牛、马、羊、兔、鱼等草食动物的优良饲料。含水量65%~70%的青绿多汁饲料在厌氧条件下经乳酸菌发酵,使原料中的糖类分解成乳酸,当酸度积累到一定程度,pH值下降至4.2时,抑制其它微生物活动,制作而成的既保存了养分、又具有酸香味,可长期保存的青绿多汁饲料。微贮饲料MicrobialStorage在秸秆中添加有益微生物和相应辅助物质,通过微生物的发酵作用,部分降解木质素,进而制成的一种具有酸香味、适口性好、消化率高、耐贮存的粗饲料。将收割下来的鲜皇草茎叶或秸杆用机具切成适宜的长短,其机具可以是大、中、小型切碎机、秸秆揉丝机、秸秆铡揉机,也可以是铡刀等。2青贮、微贮袋的大小视青贮、微贮饲料的多少而定,袋3封口后应仔细检查青贮袋有无破损,发现破损应及时用封口胶布粘补。5.3贮存管理封口的青贮袋可堆垛存放,堆垛存放高度最多5层。贮存场地应平坦坚实,有遮棚,防止阳光直射、雨淋青贮袋,造成二次发酵而影响营养成分的损失。冬天需防冻。注意防鼠及防御其它破坏青贮袋的因素,如家畜、动物、鸟类。贮存期间不定期检查,发现青贮袋破损及时修补。5.4青贮皇草品质鉴定呈绿色或黄绿色为品质优良;呈黄褐色或褐绿色则为品质中等;呈褐色或黑色则为劣质品,不宜使味道酸香、略带水果香味,气味柔和为品质优良;酸味较浓、刺鼻、稍有酒味为品质中等;霉烂腐败、带有臭味,手抓后长时间仍有臭味为劣质品。品质良好的青贮饲料拿到手中比较柔软松散、略为潮湿,不粘手,茎叶基本保持原状;品质中等的青贮皇草茎、叶仍能辨认,水分适中;品质低劣的青贮皇草结块、粘手、质地坚硬、干燥。利用pH试纸测试青贮料的pH值,pH值为3.8~4.5为优等,pH值为4.6~5.3为中等,pH值为5.4~6.0为劣等。5.4.5卫生指标应符合GB10378和其它有关卫生标准规定。5.5青贮皇草的取用5.5.1取用时间青贮皇草一般35天后可取用。5.5.2取用方法取用时,应视家畜采食量随用随取,逐层取用,若表层有霉烂,应清除霉烂部分。每次取用后立即扎口密封,并于5天内连续取用完,防止二次发酵、霉烂,减少损失。6微贮加工技术6.1微贮原料准备6.1.1收获期4封口后的微贮袋可堆垛存放,堆垛存放高度最多5层。贮存场地应平坦坚实,有遮棚,防止阳光直56.4
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 《新生儿疾病筛查》课件
- 《竹教育大学》课件
- 《通风与空调工程》课件
- 汽车电气设备构造与维修课件
- 成教学生艺术素养教育的现状和提升路径
- 2025年闸机系统项目合作计划书
- 绿色插画风入职培训主题
- 智慧出行策略推广模板
- 重阳节文化讲解模板
- 2025年纳迪克酸酐项目发展计划
- 心脏起搏器植入指南
- 融于教学的形成性评价
- 中国古代突骑研究
- 专题07 二次函数与几何图形综合问题(复习讲义)(原卷版)-二轮要点归纳与典例解析
- 20以内进位加法100题(精心整理6套-可打印A4)
- 高中语文统编版(部编版)必修下册第六单元 大单元公开课一等奖创新教学设计
- 技术标(城镇老旧小区改造工程)
- 山东省各地市地图课件
- 2022年4月天津高考英语试题-(第一次)
- LH制造中心组织架构图职能
- 医院重点岗位工作人员轮岗制度
评论
0/150
提交评论