2024年广西特色小吃店员工合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年广西特色小吃店员工合同本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1甲方：2024年广西特色小吃店1.2乙方：乙方为甲方雇佣的员工第二条工作内容2.1乙方的工作岗位为：X（具体工作岗位）2.2乙方的工作职责为：X（具体工作职责）第三条合同期限3.1本合同期限为：年3.2合同起始日期为：年月日3.3合同终止日期为：年月日第四条工作时间4.1乙方每周工作时间：小时4.2乙方工作时间：上午点到下午点第五条工资待遇5.1乙方的月工资为：X元5.2乙方加班工资按照：X元/小时计算第六条福利保障6.1甲方为乙方提供：X（具体福利）6.2乙方享有：X（具体保障）第七条劳动纪律7.1乙方应遵守：X（具体劳动纪律）第八条保密协议8.1乙方应保守：X（具体保密内容）第九条合同解除和终止9.1甲方有权解除合同：X（具体解除情况）9.2乙方有权解除合同：X（具体解除情况）第十条争议解决10.1双方发生的争议：X（具体解决方式）第十一条法律适用11.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用：X（具体法律）第十二条其他约定12.1双方的其他约定：X（具体内容）第十三条合同的签订与生效13.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份13.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效第十四条合同的修改与补充14.1双方同意对本合同进行修改或补充，修改或补充的内容：X（具体内容）第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义第二条工作内容2.1乙方的工作岗位为：厨师（或服务员、收银员等具体工作岗位）。2.2乙方的工作职责为：2.2.1按照甲方的要求，负责食品的加工、制作和供应；2.2.2维护工作环境的卫生和安全；2.2.3遵守甲方的各项规章制度；2.2.4完成甲方交给的其他相关工作。第三条合同期限3.1本合同期限为：一年。3.2合同起始日期为：年月日。3.3合同终止日期为：年月日。第四条工作时间4.1乙方每周工作时间：40小时。4.2乙方工作时间：上午9:00点到下午18:00点，中午休息1小时。第五条工资待遇5.1乙方的月工资为：人民币X元。5.2乙方加班工资按照：每小时X元计算。5.3乙方享有：国家法定节假日休息，节日福利，工作满一年后享受带薪年假等。第六条福利保障6.1甲方为乙方提供：社会保险（养老、医疗、工伤、失业、生育）。6.2乙方享有：工作服、员工餐等。第七条劳动纪律7.1乙方应遵守：7.1.1甲方制定的各项规章制度；7.1.2国家法律法规；7.1.3保守甲方的商业秘密；7.1.4不得私自离岗、跳槽；7.1.5不得酒后上岗，严格遵守食品安全操作规程；7.1.6积极参加甲方组织的各项培训和活动。合同的其余条款将在双方进一步协商确定后补充完整。第八条保密协议8.1乙方应保守甲方的商业秘密，包括但不限于：8.1.1客户名单、供应商信息；8.1.2经营策略、营销计划；8.1.3食品配方、烹饪技巧等。8.2乙方违反保密协议的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿因此给甲方造成的损失。第九条合同解除和终止9.1甲方有权解除合同的情形：9.1.1乙方严重违反甲方规章制度；9.1.2乙方提供虚假个人信息；9.1.3乙方因违法被追究刑事责任；9.1.4乙方未经甲方同意，私自离岗或跳槽。9.2乙方有权解除合同的情形：9.2.1甲方未按时支付工资；9.2.2甲方未提供合同约定的福利；9.2.3甲方未按照约定提供劳动条件；9.2.4甲方违反国家法律法规。9.3合同解除或终止后，乙方应立即办理工作交接手续，甲方应支付乙方工资至解除或终止合同之日起的一个月内。第十条争议解决10.1双方发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十一条法律适用11.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。第十二条其他约定12.1双方的其他约定：本合同的任何修改和补充，均须经双方协商一致，并以书面形式作出。第十三条合同的签订与生效13.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。第十四条合同的修改与补充14.1双方同意对本合同进行修改或补充，修改或补充的内容须经双方协商一致，并以书面形式作出。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义与范围1.1本合同所称的第三方，是指在甲乙双方合同履行过程中，除甲乙双方外，涉及到的其他个人或实体。包括但不限于中介机构、客户、供应商、保险公司等。第二条第三方介入的情形2.1甲方应保证乙方的权益，如因甲方的原因导致乙方权益受损，甲方应承担相应的责任。若涉及第三方介入，甲方有义务协调解决，并确保乙方的权益不受侵害。2.2乙方在履行合同过程中，如与第三方发生纠纷，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。甲方应给予必要的协助和支持。第三条第三方责任限额3.1甲乙双方与第三方之间的合同，应明确第三方的责任限额。如保修、赔偿等责任限额，以确保甲乙双方的权益得到保障。3.2甲方在选定第三方时，应充分了解第三方的信誉、实力和资质，确保第三方能够履行合同义务。若甲方因选定不当导致乙方权益受损，甲方应承担相应的责任。第四条第三方义务与责任4.1第三方应按照合同约定，履行相应的义务。如提供产品、服务、信息等。4.2第三方如未按约定履行义务，导致甲乙双方权益受损，第三方应承担相应的责任。甲方有义务协调解决，并确保乙方的权益不受侵害。第五条第三方与甲乙双方的关系5.1第三方与甲乙双方之间的合同，不影响甲乙双方之间的合同关系。甲乙双方应继续履行本合同约定的义务。5.2第三方如未能履行对甲乙双方的合同义务，甲方有义务协调解决，并确保乙方的权益不受侵害。第六条第三方信息的保密6.1第三方应保守甲乙双方的商业秘密，包括但不限于客户信息、经营策略、食品配方等。6.2第三方如违反保密义务，导致甲乙双方权益受损，第三方应承担相应的责任。第七条第三方介入的协调与处理7.1如第三方介入导致纠纷，甲乙双方应积极沟通，共同协商解决。7.2如协商不成，甲乙双方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条第三方变更或替换8.1甲方如需要变更或替换第三方，应提前通知乙方，并征得乙方同意。8.2甲方未通知乙方或未征得乙方同意变更或替换第三方，导致乙方权益受损，甲方应承担相应的责任。第九条第三方违约的处理9.1第三方如违约，甲方有义务协调解决，并确保乙方的权益不受侵害。9.2如第三方违约导致乙方权益受损，甲方应承担相应的责任。第十条第三方权利的限制10.1第三方不得以任何方式干预甲乙双方之间的合同履行。10.2第三方不得要求甲方违反本合同约定，损害乙方权益。第十一条第三方与乙方的沟通11.1第三方与乙方沟通时，应遵守本合同的约定。11.2第三方如未能遵守本合同约定，导致乙方权益受损，第三方应承担相应的责任。第十二条附件本合同附件包括甲乙双方与第三方签订的合同、协议等文件。附件为本合同的有效组成部分，与本合同具有同等法律效力。第十三条合同的变更与解除本合同的变更与解除，应遵循合同法的规定，经甲乙双方协商一致，并以书面形式作出。第十四条合同的争议解决本合同的争议解决，应遵循合同法的规定，经甲乙双方协商一致，并以书面形式作出。第十五条合同的生效、终止与续签本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。合同终止后，甲乙双方如有需要，可协商续签合同。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：甲方营业执照复印件附件二：乙方身份证复印件附件三：第三方选择标准及评估报告附件四：第三方合同范本附件五：食品安全许可证复印件附件六：员工培训记录附件七：员工考勤记录附件八：工资发放记录附件九：福利发放记录附件十：社会保险缴纳证明附件的详细要求和说明：附件一：需提供甲方的营业执照复印件，以证明甲方的合法经营资格。附件二：需提供乙方的身份证复印件，以证明乙方的身份。附件三：需提供第三方选择标准及评估报告，包括但不限于第三方的信誉、实力、资质评估等。附件四：提供第三方合同范本，明确双方的权利和义务。附件五：提供食品安全许可证复印件，以证明甲方具备食品经营资格。附件六：提供员工培训记录，证明甲方已对乙方进行必要的培训。附件七：提供员工考勤记录，以证明乙方的出勤情况。附件八：提供工资发放记录，以证明甲方已按时足额支付乙方工资。附件九：提供福利发放记录，以证明甲方已按约定提供乙方福利。附件十：提供社会保险缴纳证明，以证明甲方已为乙方缴纳社会保险。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按时支付乙方工资。2.甲方未提供合同约定的福利。3.甲方未按照约定提供劳动条件。4.甲方违反国家法律法规。5.乙方未按照甲方规章制度工作。6.乙方提供虚假个人信息。7.乙方因违法被追究刑事责任。8.乙方未经甲方同意，私自离岗或跳槽。9.乙方酒后上岗，违反食品安全操作规程。违约责任认定：1.甲方未按时支付乙方工资，应支付乙方逾期付款的利息。2.甲方未提供合同约定的福利，应补足乙方相应的福利。3.甲方未按照约定提供劳动条件，应承担乙方因此产生的损失。4.甲方违反国家法律法规，应承担相应的法律责任。5.乙方未按照甲方规章制度工作，甲方有权解除合同。6.乙方提供虚假个人信息，甲方有权解除合同。7.乙方因违法被追究刑事责任，甲方有权解除合同。8.乙方未经甲方同意，私自离岗或跳槽，甲方有权解除合同。9.乙方酒后上岗，违反食品安全操作规程，甲方有权解除合同。说明三：法律名词及解释：1.合同：本合同是指甲乙双方签订的，具有法律效力的协议。2.甲方：