2024年企业间人力资源服务与派遣合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年企业间人力资源服务与派遣合同本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1甲方主体及定义1.2乙方主体及定义1.3丙方主体及定义第二条：人力资源服务内容2.1人员招聘与筛选2.2员工培训与发展2.3薪资福利管理2.4劳动纠纷处理第三条：派遣人员管理3.1人员派遣数量与质量3.2派遣人员工作职责3.3派遣人员工作期限3.4派遣人员劳动保障第四条：合同期限4.1合同开始日期4.2合同结束日期4.3合同续约条件第五条：费用及支付方式5.1服务费用5.2税费及其他相关费用5.3支付方式及时间第六条：违约责任6.1甲方违约责任6.2乙方违约责任6.3丙方违约责任第七条：争议解决方式7.1协商解决7.2调解解决7.3法律途径第八条：保密条款8.1保密内容8.2保密期限8.3违约责任第九条：合同变更与解除9.1合同变更条件9.2合同解除条件9.3合同变更与解除的程序第十条：法律适用及争议解决10.1法律适用10.2争议解决方式第十一条：合同的生效、修订与失效11.1合同生效条件11.2合同修订程序11.3合同失效条件第十二条：其他约定12.1双方的其他约定12.2丙方的其他约定第十三条：附件13.1人员派遣名单13.2服务费用明细13.3其他相关文件第十四条：签署14.1甲方代表签署14.2乙方代表签署14.3丙方代表签署第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.1甲方主体及定义：甲方指的是_______（公司名称），是一家依法成立并有效存在的企业法人，拥有独立承担民事责任的能力。1.2乙方主体及定义：乙方指的是_______（公司名称），是一家依法成立并有效存在的企业法人，拥有独立承担民事责任的能力。1.3丙方主体及定义：丙方指的是_______（公司名称），是一家依法成立并有效存在的企业法人，拥有独立承担民事责任的能力。第二条：人力资源服务内容2.1人员招聘与筛选：乙方根据甲方的需求，负责在约定时间内为甲方提供适量合格候选人的招聘与筛选服务。乙方应在收到甲方需求后_______工作日内提供候选人名单。2.2员工培训与发展：乙方应为甲方员工提供包括但不限于职业素养、专业技能、团队协作等方面的培训与发展机会，以提升员工的工作能力和综合素质。2.3薪资福利管理：乙方负责为甲方员工提供薪资核算、社保缴纳、福利发放等服务，确保员工的合法权益得到保障。2.4劳动纠纷处理：乙方应负责处理甲方员工与乙方之间的劳动纠纷，确保甲方的利益不受损害。第三条：派遣人员管理3.1人员派遣数量与质量：乙方根据甲方的需求，提供符合甲方要求数量和质量的派遣人员。乙方应对派遣人员的资质、能力、背景等进行严格审核，确保其符合甲方要求。3.2派遣人员工作职责：乙方应确保派遣人员了解并遵守甲方的岗位职责、工作流程和公司规章制度。3.3派遣人员工作期限：派遣人员的工作期限为_______个月，自派遣人员正式到岗之日起计算。3.4派遣人员劳动保障：乙方应依法为派遣人员缴纳社会保险，并负责处理派遣人员的劳动争议和纠纷。第四条：合同期限4.1合同开始日期：本合同自_______年_______月_______日起生效。4.2合同结束日期：本合同有效期为_______年，自合同开始日期起计算。4.3合同续约条件：如双方同意续约，应在本合同到期前_______个月书面提出，并签订新的合同。第五条：费用及支付方式5.1服务费用：甲方应支付给乙方的人力资源服务费用为_______元人民币（大写：__________________________元整）。5.2税费及其他相关费用：乙方应依法缴纳与提供服务相关的税费及其他费用，并应向甲方提供相应的合规凭证。5.3支付方式及时间：甲方应在每个合同周期结束后的_______个工作日内，通过银行转账的方式支付给乙方当期的服务费用。第六条：违约责任6.1甲方违约责任：如甲方未按约定时间支付服务费用，应向乙方支付违约金，违约金为本合同服务费用的_______%。6.2乙方违约责任：如乙方未按约定提供服务或提供的服务不符合约定，应向甲方支付违约金，违约金为本合同服务费用的_______%。6.3丙方违约责任：如丙方未按约定提供相关服务或提供的服务不符合约定，应向甲方支付违约金，违约金为本合同服务费用的_______%。第七条：争议解决方式7.1协商解决：双方应通过友好协商的方式解决合同履行过程中的任何争议和纠纷。7.2调解解决：如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院申请调解。7.3法律途径：如调解不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼，以法律途径解决争议。第八条：保密条款8.1保密内容：双方在合同履行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等，包括但不限于客户信息、产品研发、经营策略等。8.2保密期限：双方对对方的保密信息承担保密义务，直至保密信息成为公开信息或者不再需要保密。8.3违约责任：如任何一方违反保密义务，泄露保密信息，应向对方支付违约金，违约金为泄露信息所造成损失的_______倍。第九条：合同变更与解除9.1合同变更条件：如双方同意变更合同内容，应签订书面变更协议，经双方签字盖章后生效。9.2合同解除条件：在合同履行期间，如一方严重违约，导致合同无法履行，对方有权解除合同。9.3合同变更与解除的程序：合同变更或解除应经双方协商一致，并签订书面协议。第十条：法律适用及争议解决10.1法律适用：本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。10.2争议解决：如双方在合同履行过程中发生争议，应通过协商解决；协商不成时，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十一条：合同的生效、修订与失效11.1合同生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。11.2合同修订程序：合同修订应经双方协商一致，并签订书面修订协议。11.3合同失效条件：合同到期或者双方协商一致解除合同后，本合同即失效。第十二条：其他约定12.1双方的其他约定：双方在合同履行过程中如有其他约定，应以书面形式附加本合同后生效。12.2丙方的其他约定：如丙方有特殊要求或约定，应以书面形式通知甲方和乙方，并经三方协商一致后生效。第十三条：附件13.1人员派遣名单：附件中应详细列明派遣人员的姓名、性别、年龄、职务等个人信息。13.2服务费用明细：附件中应详细列明服务费用的计算依据、金额、支付时间等。13.3其他相关文件：包括但不限于培训资料、派遣人员的工作表现评价等。第十四条：签署14.1甲方代表签署：本合同由甲方授权代表签署，并加盖甲方公章。14.2乙方代表签署：本合同由乙方授权代表签署，并加盖乙方公章。14.3丙方代表签署：本合同由丙方授权代表签署，并加盖丙方公章。第二部分：第三方介入后的修正第一条：第三方概念界定1.1第三方指的是除甲方、乙方和丙方之外的其他个人或组织，包括但不限于中介机构、评估机构、审计机构、监管机构等。第二条：第三方介入的情形（1）甲方、乙方或丙方在履行合同过程中，需要第三方提供专业服务或协助；（2）甲方、乙方或丙方在履行合同过程中，涉及到第三方的合法权益；（3）甲方、乙方或丙方在履行合同过程中，需要遵守相关法律法规，接受第三方的监督或审查。第三条：第三方责任的确认3.1第三方介入后，甲方、乙方和丙方应与第三方明确各自的权利、义务和责任。3.2甲方、乙方和丙方应确保第三方的介入不会损害双方的合法权益。3.3第三方应按照甲乙方的要求和相关法律法规的规定，履行其职责，并承担相应责任。第四条：第三方介入的程序4.1当甲方、乙方或丙方需要第三方介入时，应提前通知其他双方，并说明介入的原因、方式、期限等。4.2甲方、乙方或丙方应与第三方签订书面协议，明确双方的权利、义务和责任。4.3第三方介入前，应向甲方、乙方和丙方出示其资质证明和相关授权文件。第五条：第三方责任限额5.1第三方对甲方、乙方和丙方造成的损失，应承担相应的赔偿责任。5.2第三方的赔偿责任以其介入合同所获得的收益为限。5.3第三方对甲方、乙方和丙方造成的损失，超过其赔偿限额的，由甲方、乙方和丙方协商解决。第六条：第三方与其他各方的关系6.1第三方与甲方、乙方和丙方是独立的法律主体，彼此之间的合同关系互不影响。6.2第三方在履行其职责时，应遵守合同约定和相关法律法规，不得违反甲乙方的合法权益。6.3甲方、乙方和丙方在履行合同过程中，应尊重第三方的合法权益，不得损害第三方的利益。第七条：第三方介入的终止7.1第三方介入合同的终止应符合合同约定或相关法律法规的规定。7.2第三方介入终止后，甲方、乙方和丙方应与第三方办理相关手续，并互相通知。7.3第三方介入终止后，甲方、乙方和丙方应对因第三方介入所引起的争议和纠纷进行协商解决。第八条：第三方介入后的合同修订8.1当第三方介入导致合同内容发生变化时，甲方、乙方和丙方应签订书面修订协议，明确修订内容。8.2第三方介入后的合同修订应经甲方、乙方和丙方协商一致，并签署书面协议。第九条：第三方介入后的争议解决9.1当甲方、乙方和丙方在第三方介入过程中发生争议时，应通过协商解决。9.2协商不成时，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十条：其他约定10.1双方在其他条款中如有未尽事宜，可签订书面补充协议，作为本合同的附件。10.2第三方介入后的合同修订和争议解决，应遵守中华人民共和国法律法规的规定。第二部分：第三方介入后的修正第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：人员派遣名单详细列出派遣人员的姓名、性别、年龄、职务等个人信息。附件2：服务费用明细详细列出服务费用的计算依据、金额、支付时间等。附件3：培训资料包括培训课程安排、培训讲师资质、培训内容等。附件4：派遣人员的工作表现评价详细记录派遣人员在甲方的工作表现，包括工作质量、工作态度等。附件5：第三方资质证明和相关授权文件第三方在介入前应向甲方、乙方和丙方出示其资质证明和相关授权文件。附件6：第三方服务协议甲方、乙方和丙方与第三方签订的书面服务协议，明确双方的权利、义务和责任。附件7：合同修订协议双方签订的书面修订协议，明确修订内容。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方未按约定时间支付服务费用。2.乙方未按约定提供服务或提供的服务不符合约定。3.丙方未按约定提供相关服务或提供的服务不符合约定。4.第三方未按约定履行其职责或违反法律法规规定。违约责任认定标准：1.违约金：违约方应向守约方支付违约金，违约金为本合同服务费用的_______%。2.损害赔偿：违约方应赔偿因其违约给守约方造成的实际损失。示例说明：如甲方未按约定时间支付服务费用，乙方有权要求甲