安全生产日常管理信息提报制度（2篇）

安全生产日常管理信息提报制度为确保企业安全生产工作的稳定进行和安全生产责任的切实履行，以便管理者及相关部门能够迅速、精确地掌握安全生产动态，进而采取相应措施预防和应对潜在的安全生产风险与隐患，特制定安全生产日常管理信息提报制度。以下是该制度的主要内容与执行流程：一、提报内容1.安全生产工作进展情况，包括安全生产目标的达成情况及安全生产规章制度的执行情况。2.安全生产事故的具体情况，涵盖事故类型、原因分析及损失情况等。3.安全生产隐患的排查结果，包括隐患的发现数量、整改落实情况等。4.安全培训与演练的详情，包括培训与演练的内容、参与人员等。5.其他与安全生产紧密相关的重要信息。二、提报主体安全生产部门或安全主管负责收集并提报上述信息。三、提报对象1.企业高层管理者，以确保其对安全生产工作有全面、及时的了解。2.相关部门负责人，以确保其能够及时了解与其职责相关的安全生产信息。四、提报频率1.根据企业实际情况，可选择每日、每周、每月等不同频率进行提报。2.对于安全生产事故、重大隐患等紧急情况，应立即进行提报。五、提报方式1.可通过书面报告、报告会议等形式进行提报。2.也可利用电子邮件、信息系统等在线方式进行提报。六、提报流程1.安全生产部门或安全主管负责收集、整理相关信息。2.在规定的时间内，将信息报告提交给高层管理者和相关部门负责人。3.高层管理者和相关部门负责人对报告进行审核、分析并提出意见。4.安全生产部门或安全主管根据反馈意见进行整改或改进，并报告整改或改进情况。5.高层管理者和相关部门负责人对整改或改进情况进行确认和评估。通过实施安全生产日常管理信息提报制度，将有效提升对安全生产工作的监管和管理水平，及时发现并解决安全生产问题，确保企业安全生产工作的稳步进行。安全生产日常管理信息提报制度（二）安全生产日常管理信息提报制度模板一、概述为进一步加强企业的安全生产管理工作，切实提升员工的安全生产意识，确保生产过程的安全稳定，现特制定《安全生产日常管理信息提报制度》（以下简称“制度”）。二、适用范围本制度适用于企业内各部门、各单位及全体员工的安全生产日常管理信息提报工作。三、提报内容及要求1.安全隐患提报提报内容：详细描述所发现的安全隐患，包括发现时间、地点、隐患性质、隐患等级等，并附带相应照片、视频等证据材料。提报要求：发现者须立即进行提报，严禁隐瞒、掩盖或延误处理，确保相关人员能够迅速采取措施予以处理。2.安全事故提报提报内容：详细描述事故发生经过、原因分析、人员伤亡情况等，并提供相关证据材料。提报要求：事故发生后，须在第一时间进行提报，内容必须真实、准确、完整，以便于事故调查和处理。3.安全检查提报提报内容：记录安全检查的结果，包括检查时间、地点、检查内容、存在的问题及整改措施等。提报要求：及时提报安全检查结果，确保问题能够及时发现并采取相应的整改措施。4.安全教育培训提报提报内容：详细记录安全教育培训的内容、受训人员名单、培训方式等。提报要求：每次安全教育培训后，须将相关信息进行提报，确保员工接受到必要的安全知识培训。四、提报流程本部分详细规定了安全隐患、安全事故、安全检查及安全教育培训的提报流程，确保各环节有序进行。五、责任追究1.对于虚报、瞒报或延误报告的行为，将依据公司内部规章制度进行严肃处理。2.对于相关责任部门未按时整改的情况，安全管理部门将向上级主管部门或领导反映，并追究相关责任人的责任。六、监督与改进安全生产管理部门将定期对安全管理信息提报情况进行监督检查，并结合实际情况进行工作改进，以确保本制度的有效实施