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文档简介

环境保护安全隐患排查治理制度第一章总则为落实可持续发展和环境保护的战略目标，确保单位内部环境安全，减少安全隐患，特制定本制度。环境保护安全隐患排查治理制度的目的是通过系统化的管理，及时发现和消除潜在的环境安全隐患，保障员工的生命安全、身体健康以及环境的可持续发展。第二章适用范围本制度适用于单位内所有部门及其工作人员，包括但不限于生产、管理、研发、后勤等部门。所有员工在日常工作中应遵循本制度，确保环境保护措施的落实和隐患的及时排查。第三章法规依据本制度依据以下法律法规和行业标准制定：1.《中华人民共和国环境保护法》2.《中华人民共和国安全生产法》3.《企业环境保护管理办法》4.《危险废物管理条例》5.ISO14001环境管理体系标准第四章组织及职责环境保护安全隐患排查治理工作由环境安全管理委员会负责，具体职责包括：1.制定环境安全隐患排查治理计划，定期组织检查和评估。2.负责培训员工，提高安全意识和环境保护意识。3.组织落实隐患整改措施，确保问题及时解决。4.建立环境安全隐患信息反馈机制，鼓励员工举报隐患。各部门应设立环境保护安全责任人，负责本部门的隐患排查和治理工作，确保落实制度要求。第五章隐患排查内容环境保护安全隐患排查内容包括：1.生产过程中的污染物排放、废物处理是否符合相关标准。2.化学品的存储、使用和废弃是否按规程执行。3.设备设施的安全性和完好性，是否存在泄漏、腐蚀等风险。4.生产和办公环境的安全性，包括消防安全、通风情况等。5.员工的安全操作规程是否得到遵守，是否存在违规行为。第六章排查流程隐患排查的具体流程如下：1.制定排查计划，明确排查的时间、范围和内容。2.组织相关人员进行现场检查，查阅相关文件和记录。3.对发现的隐患进行分类、记录，并评估其危害程度。4.提出整改措施，明确整改责任人和完成时限。5.定期进行隐患排查，确保整改措施的落实。第七章隐患整改对于排查中发现的环境安全隐患，整改工作应遵循以下原则：1.及时性：对重大隐患立即采取措施，防止事故发生。2.有效性：整改措施应具有针对性，确保隐患消除。3.记录性：整改过程应进行详细记录，形成书面文件。整改完成后，需由环境安全管理委员会进行复查，确认隐患是否已有效消除。第八章监督与评估环境保护安全隐患排查治理工作需建立监督机制，确保制度的有效实施：1.定期对隐患排查和整改情况进行评估，形成评估报告。2.对隐患整改不力的部门进行处罚，确保责任落实。3.鼓励员工对环境安全隐患进行举报，保留举报人的合法权益。4.建立隐患排查和整改的台账，便于后期检查和追踪。第九章培训与宣传为提高全员的环境安全意识，定期开展培训和宣传活动：1.新员工入职时应接受环境保护和安全隐患排查的培训。2.定期组织环境安全知识竞赛、宣传活动，提高员工参与度。3.通过内部刊物、海报等形式宣传环境保护的重要性。第十章附则本制度由环境安全管理委员会负责解释，自发布之日起实施。根据实际情况和法规变化，

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