会计实习合同专业版

合同编号：__________甲方（实习单位）：_______地址：_______联系人：_______联系电话：_______乙方（实习生）：_______身份证号码：_______联系电话：_______联系地址：_______根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方提供实习机会，乙方实习生到甲方实习相关事宜，达成如下协议：一、实习岗位及内容1.1甲方根据乙方的专业背景和甲方实际需要，安排乙方在_______部门进行实习，实习岗位为_______。1.2乙方应按照甲方的要求，认真履行实习岗位职责，协助甲方完成相关工作。二、实习期限2.1本实习合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，共计_______个月。2.2实习期间，乙方应遵守甲方的工作时间，按照甲方规定出勤。三、实习报酬3.1甲方按照乙方的实际实习时间，向乙方支付实习报酬，报酬为人民币（大写）：_______元整（小写）：￥_______元/月。3.2甲方每月_______日前向乙方支付实习报酬。四、甲方义务4.1甲方为乙方提供实习期间所需的工作条件和环境，确保乙方的人身安全。4.2甲方应给予乙方必要的指导和培训，帮助乙方更好地完成实习工作。4.3甲方应按约定支付乙方的实习报酬。五、乙方义务5.1乙方应按照甲方的要求，认真履行实习岗位职责，遵守甲方的规章制度。5.2乙方应诚实守信，不得泄露甲方的商业秘密。5.3乙方在实习期间应遵守国家法律法规，不得从事违法活动。六、违约责任6.1甲乙双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付相应的赔偿金。七、争议解决7.1对于本合同的签订、履行、解释及争议解决，均适用中华人民共和国法律。7.2双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________签订日期：_______年_______月_______日注意事项：1.实习单位应确保实习岗位与实习生专业背景相匹配，提供合适的实习条件和工作环境。2.实习单位应按时支付实习生实习报酬，并遵守国家有关实习报酬的规定。3.实习生应认真履行实习岗位职责，遵守实习单位的规章制度，不得泄露实习单位的商业秘密。4.双方在签订实习合同时，应仔细阅读合同条款，确保自身权益得到保障。5.若发生争议，应通过友好协商解决，协商不成的，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。解决办法：1.双方签订正式的实习合同，明确实习岗位、实习期限、实习报酬等关键条款，以书面形式固定双方的权利和义务。2.实习单位为实习生提供必要的工作指导和培训，确保实习生能够顺利完成实习任务。3.实习单位按时支付实习报酬，如逾期支付，应承担违约责任，向实习生支付相应的赔偿金。4.实习生在实习期间应遵守实习单位的规章制度，如违反规定，实习单位有权终止实习合同，并要求实习生承担相应的违约责任。5.若发生争议，双方应通过友好协商解决，协商不成的，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。在诉讼过程中，双方应遵守法院的相关规定，配合法院审理。关键词语的法律名词解释：1.实习单位：指提供实习机会的企业、事业单位、社会团体等。2.实习生：指在实习单位进行实践学习的在校学生或毕业生。3.实习岗位：指实习生在实习单位所担任的具体工作职位。4.实习报酬：指实习单位支付给实习生的工资、补贴等报酬。5.违约责任：指合同一方违反合同约定，导致合同无法履行，应承担的法律责任。6.争议解决：指双方在履行合同过程中发生的争议，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式予以解决。7.有管辖权的人民法院：指根据我国《民事诉讼法》规定，具有审理案件权限的人民法院。特殊应用场合：1.实习生为在校大学生：场合描述：甲方为一家企业，乙方为某高校财经专业在校大学生，乙方利用暑假期间到甲方实习。2.实习生为毕业生：场合描述：甲方为一家会计师事务所，乙方为即将毕业的财经专业大学生，乙方希望在甲方实习以便积累工作经验。补充条款：甲方应根据乙方的实际情况，为乙方提供适当的职业培训和指导，帮助乙方更好地适应职场。3.实习生为国际学生：场合描述：甲方为一家跨国公司，乙方为在我国留学的外籍学生，乙方希望在甲方实习以提高中文水平和工作经验。补充条款：甲方应为乙方提供必要的语言培训，并协助乙方解决实习期间的生活住宿等问题。4.实习生为未成年人：场合描述：甲方为一家科技公司，乙方为未满18岁的中学生，乙方在甲方进行科技探究实习。补充条款：甲方应确保乙方的实习安全，并指定专人负责对乙方进行指导和照顾。附件列表：1.实习生个人简历2.实习生身份证复印件3.实习生学校出具的实习证明4.实习生健康证明5.实习生与学校签订的实习协议6.甲方公司规章制度7.甲方公