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文档简介
微众银行劳动合同范例第一篇范文:合同编号:__________
鉴于甲方(以下简称“乙方”)与乙方(以下简称“甲方”)之间建立劳动关系,为明确双方的权利和义务,本着平等、自愿、诚实信用的原则,经双方充分协商一致,特订立本劳动合同,以资共同遵守。
一、劳动合同期限
1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,合同期限为____年。
1.2甲方如需与乙方续签劳动合同,应提前____个月书面通知乙方。
二、工作岗位与工作地点
2.1乙方在甲方处担任____岗位,具体工作内容如下:
(1)____;
(2)____;
(3)____。
2.2乙方的工作地点为____。
三、工作时间和休息休假
3.1乙方的工作时间为标准工作时间,即每日工作____小时,每周工作____天。
3.2乙方享有国家法定节假日、休息日和年休假等休息休假权利。
四、劳动报酬
4.1甲方按照国家规定和公司制度,向乙方支付工资,具体工资标准如下:
(1)基本工资:____元/月;
(2)岗位工资:____元/月;
(3)绩效工资:____元/月;
(4)其他工资:____元/月。
4.2甲方按照国家规定和公司制度,向乙方支付加班费、奖金、津贴等。
五、社会保险和福利待遇
5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2甲方按照国家规定和公司制度,为乙方提供相应的福利待遇,包括但不限于:
(1)住房公积金;
(2)员工体检;
(3)员工培训;
(4)员工活动等。
六、劳动合同解除和终止
6.1双方解除和终止劳动合同应当依法进行,并遵守国家有关法律法规的规定。
6.2甲方因法定原因解除劳动合同的,应当依法支付乙方经济补偿。
6.3乙方因法定原因解除劳动合同的,应当提前____个月书面通知甲方。
七、其他约定
7.1本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
7.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
八、附件
1.甲方营业执照复印件;
2.乙方身份证复印件;
3.乙方学历、职称等证书复印件;
4.乙方入职体检报告复印件。
甲方(盖章):____________
乙方(签字):____________
签订日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
鉴于甲方(以下简称“甲方”)与乙方(以下简称“乙方”)之间建立劳动关系,甲方希望通过引入第三方(以下简称“丙方”)提供专业服务,为乙方提供更为完善的工作环境和职业发展机会,甲乙双方及丙方本着平等、自愿、诚实信用的原则,经充分协商一致,特订立本劳动合同,以资共同遵守。
一、合同主体及定义
1.1本合同涉及三方主体:甲方、乙方和丙方。
1.2甲方为乙方提供工作岗位及工作环境,丙方提供相关配套服务。
1.3乙方在甲方提供的岗位上工作,同时享受丙方提供的配套服务。
二、劳动合同期限与工作地点
2.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,合同期限为____年。
2.2乙方的工作地点为____,丙方提供的配套服务地点为____。
三、工作内容与工作职责
3.1乙方在甲方处担任____岗位,具体工作内容如下:
(1)____;
(2)____;
(3)____。
3.2乙方应遵守甲方的规章制度,接受甲方的管理和指导。
3.3乙方应配合丙方提供的服务,并接受丙方的监督管理。
四、劳动报酬
4.1甲方按照国家规定和公司制度,向乙方支付工资,具体工资标准如下:
(1)基本工资:____元/月;
(2)岗位工资:____元/月;
(3)绩效工资:____元/月;
(4)其他工资:____元/月。
4.2甲方按照国家规定和公司制度,向乙方支付加班费、奖金、津贴等。
4.3丙方根据合同约定,向乙方支付配套服务费用。
五、社会保险和福利待遇
5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2甲方按照国家规定和公司制度,为乙方提供相应的福利待遇。
5.3丙方根据合同约定,为乙方提供相应的配套服务。
六、甲方权益与丙方责任
6.1甲方有权要求乙方遵守工作纪律,保证工作质量和效率。
6.2甲方有权对乙方的工作进行考核,根据考核结果调整乙方的工作岗位和工资待遇。
6.3甲方有权解除与乙方的劳动合同,但需依法支付经济补偿。
6.4丙方应按照合同约定,提供优质、高效的配套服务,确保乙方的工作环境和工作条件满足要求。
七、乙方违约及限制条款
7.1乙方如有以下行为,甲方有权解除劳动合同,并要求乙方承担相应的法律责任:
(1)违反国家法律法规,损害甲方利益;
(2)严重违反甲方规章制度,造成甲方损失;
(3)泄露甲方商业秘密,给甲方造成损害;
(4)严重违反劳动纪律,给甲方造成不良影响。
7.2乙方在合同期内,未经甲方同意,不得与任何第三方签订劳动合同或接受其他工作机会。
7.3乙方离职后,____年内不得在甲方业务领域内与甲方产生竞争关系。
八、合同解除和终止
8.1双方解除和终止劳动合同应当依法进行,并遵守国家有关法律法规的规定。
8.2甲方因法定原因解除劳动合同的,应当依法支付乙方经济补偿。
九、附件
1.甲方营业执照复印件;
2.乙方身份证复印件;
3.乙方学历、职称等证书复印件;
4.乙方入职体检报告复印件;
5.丙方服务协议。
十、第三方介入的意义和目的
10.1第三方丙方的介入,旨在为乙方提供更加专业、全面的工作环境和服务,提升乙方的工作效率和质量。
10.2通过引入第三方,甲方可以将部分非核心业务外包,降低运营成本,专注于核心业务发展。
十一、甲方为主导的目的和意义
11.1甲方作为合同主导方,通过设定乙方的工作职责和权益,确保乙方在合同期内为公司创造价值。
11.2甲方通过合同条款,保障自身权益,降低经营风险,实现可持续发展。
第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
鉴于乙方(以下简称“乙方”)与甲方(以下简称“甲方”)之间建立劳动关系,甲方希望通过引入第三方(以下简称“丙方”)提供专业培训服务,以提升乙方的工作技能和职业发展潜力,乙方为保障自身权益和发展,甲乙双方及丙方本着平等、自愿、诚实信用的原则,经充分协商一致,特订立本劳动合同,以资共同遵守。
一、合同主体及定义
1.1本合同涉及三方主体:甲方、乙方和丙方。
1.2甲方为乙方提供工作岗位及工作环境,丙方提供专业培训服务。
1.3乙方在甲方处担任____岗位,同时享受丙方提供的培训服务。
二、劳动合同期限与工作地点
2.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,合同期限为____年。
2.2乙方的工作地点为____,丙方提供的培训地点为____。
三、工作内容与工作职责
3.1乙方在甲方处担任____岗位,具体工作内容如下:
(1)____;
(2)____;
(3)____。
3.2乙方应遵守甲方的规章制度,接受甲方的管理和指导。
3.3乙方应参加丙方提供的培训课程,提升个人职业技能。
四、劳动报酬
4.1甲方按照国家规定和公司制度,向乙方支付工资,具体工资标准如下:
(1)基本工资:____元/月;
(2)岗位工资:____元/月;
(3)绩效工资:____元/月;
(4)其他工资:____元/月。
4.2甲方按照国家规定和公司制度,向乙方支付加班费、奖金、津贴等。
五、培训服务及权益
5.1丙方为乙方提供专业培训服务,包括但不限于以下内容:
(1)职业技能培训;
(2)职业素养培训;
(3)专业资格认证培训。
5.2乙方享有参加丙方提供的培训课程的权益,培训内容应与乙方工作内容相关。
5.3丙方应保证培训质量,确保乙方通过培训能够提升工作能力和职业素养。
六、乙方权益保障
6.1乙方有权要求甲方提供稳定的工作岗位和发展机会。
6.2乙方有权要求甲方保障其参加丙方培训期间的工作时间和工资待遇。
6.3乙方有权要求甲方在合同期内不得无故解除劳动合同。
七、甲方违约及限制条款
7.1甲方如有以下行为,乙方有权要求甲方承担相应的法律责任:
(1)未按照合同约定提供工作环境和条件;
(2)未按照合同约定支付工资和奖金;
(3)违反合同约定,无故解除劳动合同;
(4)未保障乙方参加培训的权益。
7.2甲方在合同期内,未经乙方同意,不得将乙方的培训服务外包给其他第三方。
七、合同解除和终止
7.1双方解除和终止劳动合同应当依法进行,并遵守国家有关法律法规的规定。
7.2甲方因法定原因解除劳动合同的,应当依法支付乙方经济补偿。
八、附件
1.甲方营业执照复印件;
2.乙方身份证复印件;
3.乙方学历、职称等证书复印件;
4.乙方入职体检报告复印件;
5.丙方培训服务协议。
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