北京劳动合同模板1998

北京劳动合同模板1998第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：________________________

法定代表人：____________________

地址：________________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________________

身份证号码：____________________

性别：________________________

出生日期：____________________

民族：________________________

籍贯：________________________

住址：________________________

联系电话：____________________

鉴于甲方因生产经营需要，拟雇佣乙方从事相关工作，双方经友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

第一条工作内容

1.1乙方同意在甲方处从事____________________工作。

1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和安排。

第二条工作地点

2.1乙方的工作地点为：____________________。

2.2如因生产经营需要，甲方有权调整乙方的工作地点。

第三条工作时间与休息休假

3.1乙方实行____________________制。

3.2乙方每周工作____________________小时，每周休息____________________天。

3.3乙方享有国家法定节假日、年休假、探亲假等休假待遇。

第四条劳动报酬

4.1乙方工资按____________________标准支付，每月支付一次。

4.2甲方按照国家规定缴纳各项社会保险和住房公积金。

4.3乙方在工作期间，如遇国家法定节日、休息日、公休日，甲方应按国家规定支付加班工资。

第五条社会保险

5.1甲方应按照国家规定为乙方缴纳____________________保险。

5.2乙方应依法参加____________________保险。

第六条劳动合同期限

6.1本合同期限为____________________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

6.2本合同期满，双方同意续签的，应提前三十日书面通知对方。

第七条劳动合同解除和终止

7.1双方协商一致，可以解除本合同。

7.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方的规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事责任的。

7.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照国家规定支付工资的；

（2）未依法缴纳社会保险费的；

（3）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；

（4）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；

（5）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

第八条保密条款

8.1双方在本合同履行过程中，对涉及商业秘密的内容负有保密义务。

8.2乙方离职后，仍应遵守保密条款，不得泄露甲方的商业秘密。

第九条争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十条其他

10.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件

2.乙方身份证复印件

3.甲方规章制度

4.乙方简历

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：________________________

法定代表人：____________________

地址：________________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________________

身份证号码：____________________

性别：________________________

出生日期：____________________

民族：________________________

籍贯：________________________

住址：________________________

联系电话：____________________

丙方（第三方主体）：

名称：________________________

法定代表人：____________________

地址：________________________

联系电话：____________________

鉴于甲方因生产经营需要，拟雇佣乙方从事相关工作，为确保甲方权益，特引入丙方作为第三方主体，共同参与本合同的履行。双方经友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

第一条工作内容

1.1乙方同意在甲方处从事____________________工作。

1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和安排。

1.3丙方作为第三方主体，负责对乙方的工作进行监督和协调，确保乙方按照甲方的要求完成工作任务。

第二条工作地点

2.1乙方的工作地点为：____________________。

2.2如因生产经营需要，甲方有权调整乙方的工作地点，丙方应予以协助。

第三条工作时间与休息休假

3.1乙方实行____________________制。

3.2乙方每周工作____________________小时，每周休息____________________天。

3.3乙方享有国家法定节假日、年休假、探亲假等休假待遇。

第四条劳动报酬

4.1乙方工资按____________________标准支付，每月支付一次。

4.2甲方按照国家规定缴纳各项社会保险和住房公积金。

4.3乙方在工作期间，如遇国家法定节日、休息日、公休日，甲方应按国家规定支付加班工资。

第五条社会保险

5.1甲方应按照国家规定为乙方缴纳____________________保险。

5.2乙方应依法参加____________________保险。

第六条劳动合同期限

6.1本合同期限为____________________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

6.2本合同期满，双方同意续签的，应提前三十日书面通知对方。

第七条甲方权益

7.1甲方有权对乙方的工作进行监督，包括但不限于工作进度、工作质量等。

7.2甲方有权对乙方的行为进行管理，包括但不限于工作纪律、工作态度等。

7.3甲方有权对丙方的工作进行监督，确保丙方按照合同约定履行职责。

第八条丙方责任

8.1丙方负责对乙方的工作进行监督和协调，确保乙方按照甲方的要求完成工作任务。

8.2丙方应定期向甲方报告乙方的工作情况，包括但不限于工作进度、工作质量等。

8.3丙方应协助甲方处理与乙方相关的争议。

第九条乙方违约及限制条款

9.1乙方违反合同约定，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

9.2乙方在合同期内，未经甲方同意，不得兼职其他工作。

9.3乙方在合同期内，未经甲方同意，不得将工作内容泄露给第三方。

第十条争议解决

10.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十一条其他

11.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

11.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件

2.乙方身份证复印件

3.甲方规章制度

4.乙方简历

第三方介入的意义和目的在于，通过丙方的监督和协调，确保乙方按照甲方的要求完成工作任务，提高工作效率和质量。同时，丙方的参与也有利于解决甲乙双方在合同履行过程中可能出现的争议，保障甲方的合法权益。

甲方为主导的目的和意义在于，甲方作为合同的主要权利方，通过本合同的签订，保障自身在合同履行过程中的权益，确保生产经营的顺利进行。同时，甲方在合同中享有多种权利条款，如对乙方工作的监督权、管理权等，以维护自身的利益。

行

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：________________________

法定代表人：____________________

地址：________________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________________

身份证号码：____________________

性别：________________________

出生日期：____________________

民族：________________________

籍贯：________________________

住址：________________________

联系电话：____________________

丙方（第三方服务提供方）：

名称：________________________

法定代表人：____________________

地址：________________________

联系电话：____________________

鉴于甲方因生产经营需要，拟雇佣乙方从事相关工作，为确保乙方权益，特引入丙方作为第三方服务提供方，为其提供专业服务支持。双方经友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

第一条工作内容

1.1乙方同意在甲方处从事____________________工作。

1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和安排。

1.3丙方作为第三方服务提供方，负责为乙方提供专业培训、技术支持及必要的资源保障。

第二条工作地点

2.1乙方的工作地点为：____________________。

2.2如因生产经营需要，甲方有权调整乙方的工作地点，但应提前通知乙方，并确保乙方的工作环境安全、舒适。

第三条工作时间与休息休假

3.1乙方实行____________________制。

3.2乙方每周工作____________________小时，每周休息____________________天。

3.3乙方享有国家法定节假日、年休假、探亲假等休假待遇。

第四条劳动报酬

4.1乙方工资按____________________标准支付，每月支付一次。

4.2甲方按照国家规定缴纳各项社会保险和住房公积金。

4.3乙方在工作期间，如遇国家法定节日、休息日、公休日，甲方应按国家规定支付加班工资。

第五条社会保险

5.1甲方应按照国家规定为乙方缴纳____________________保险。

5.2乙方应依法参加____________________保险。

第六条劳动合同期限

6.1本合同期限为____________________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

6.2本合同期满，双方同意续签的，应提前三十日书面通知对方。

第七条乙方权益

7.1乙方有权要求甲方提供必要的工作培训，以确保其具备完成工作任务的能力。

7.2乙方有权要求甲方提供安全、健康的工作环境和必要的劳动保护措施。

7.3乙方有权要求甲方按照合同约定支付劳动报酬和各项社会保险。

7.4乙方有权依法参加工会的活动，维护自身的合法权益。

第八条丙方责任

8.1丙方负责为乙方提供专业培训、技术支持及必要的资源保障。

8.2丙方应定期向乙方反馈培训效果和资源使用情况，确保乙方的工作需求得到满足。

8.3丙方应协助乙方解决在工作中遇到的技术难题。

第九条甲方违约及限制条款

9.1甲方违反合同约定，未提供必要的工作培训或工作环境，乙方有权要求甲方改正，并承担相应的违约责任。

9.2甲方不得无故拖欠乙方的工资，如发生拖欠，乙方有权要求甲方支付违约金。

9.3甲方不得非法解除本合同，如非法解除，乙方有权要求甲方支付赔偿金。

第十条争议解决

10.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十一条其他

11.1本