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文档简介
工会独家合同范例第一篇范文:合同编号:__________
鉴于甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经友好协商,就乙方在甲方单位担任工会专职工作事宜,达成如下协议:
一、工会专职工作
1.乙方同意在甲方单位担任工会专职工作,履行工会工作职责。
2.甲方应保障乙方在工会专职工作期间的合法权益,按照国家规定和甲方单位实际情况,提供相应的工资、福利待遇。
3.乙方应遵守国家法律法规、甲方单位规章制度及工会工作相关规定,认真履行工会工作职责。
二、工资及福利待遇
1.乙方的工资标准、支付方式及支付时间按照甲方单位相关规定执行。
2.甲方应按照国家规定和甲方单位实际情况,为乙方缴纳社会保险、住房公积金等。
3.乙方在履行工会工作职责期间,甲方应按照规定提供必要的培训、进修机会。
三、合同期限及终止
1.本合同期限为__________年,自双方签字(或盖章)之日起生效。
2.本合同期满后,甲乙双方可协商续签合同。
3.乙方在合同期间,如有下列情况之一,甲方有权解除本合同:
(1)乙方严重违反国家法律法规、甲方单位规章制度及工会工作相关规定;
(2)乙方不能胜任工作,经培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
(3)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;
(4)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的。
4.乙方在合同期间,如有下列情况之一,乙方有权解除本合同:
(1)甲方未按照国家规定和甲方单位实际情况,提供相应的工资、福利待遇;
(2)甲方未保障乙方在工会专职工作期间的合法权益;
(3)甲方未按照规定提供必要的培训、进修机会。
四、保密及竞业禁止
1.乙方在甲方单位担任工会专职工作期间,应遵守国家法律法规及甲方单位保密规定,不得泄露甲方单位的商业秘密。
2.乙方在合同期满或解除后,应遵守竞业禁止条款,不得在甲方单位所在行业或相关领域内,为与甲方有竞争关系的单位或个人工作。
五、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,任何一方均可向甲方单位所在地的人民法院提起诉讼。
六、其他
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
2.本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商解决。
3.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
附件:
1.甲方单位规章制度
2.乙方工会工作职责
3.乙方竞业禁止条款
4.乙方工资及福利待遇明细
5.乙方社会保险、住房公积金缴纳明细
甲方(盖章):
乙方(签字):
签订日期:____年__月__日
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
鉴于甲方(以下简称“甲方”)为保障工会工作的专业化、规范化,同时提升工会服务质量,特邀请第三方(以下简称“第三方”)参与乙方(以下简称“乙方”)在甲方单位担任工会专职工作的相关事宜,甲乙双方及第三方(以下简称“各方”)在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经友好协商,达成如下协议:
一、工会专职工作
1.乙方同意在甲方单位担任工会专职工作,履行工会工作职责,并由第三方提供专业支持和服务。
2.第三方应具备相应的资质,负责乙方工会专职工作的专业指导、培训、监督和评估。
3.甲方应保障乙方在工会专职工作期间的合法权益,按照国家规定和甲方单位实际情况,提供相应的工资、福利待遇。
二、第三方责任与权利
1.第三方负责乙方工会专职工作的专业指导,确保乙方工作符合国家法律法规及甲方单位规章制度。
2.第三方有权对乙方的工作进行监督和评估,并提出改进建议。
3.第三方有权要求乙方参加相关培训,提升工会工作能力。
4.第三方在履行职责过程中,如发现乙方存在违法、违规行为,有权向甲方报告,甲方应依法处理。
5.第三方有权收取乙方工会专职工作相关的服务费用。
三、甲方权利与义务
1.甲方有权对乙方工会专职工作进行监督,确保乙方工作符合国家法律法规及甲方单位规章制度。
2.甲方有权要求乙方参与相关培训,提升工会工作能力。
3.甲方有权根据乙方工作表现,调整乙方工资、福利待遇。
4.甲方有权对乙方进行绩效考核,考核不合格者,甲方有权解除本合同。
5.甲方应保障乙方在工会专职工作期间的合法权益,按照国家规定和甲方单位实际情况,提供相应的工资、福利待遇。
四、乙方责任与义务
1.乙方应遵守国家法律法规、甲方单位规章制度及工会工作相关规定,认真履行工会工作职责。
2.乙方应接受第三方提供的专业指导、培训和监督。
3.乙方应按照甲方要求,参加相关培训,提升工会工作能力。
4.乙方应按时、按质完成工会工作,不得无故拖延或偷工减料。
5.乙方应保守甲方单位的商业秘密,不得泄露给第三方或其他个人。
五、违约及限制条款
1.乙方违反本合同约定,甲方有权解除本合同,并要求乙方承担相应的违约责任。
2.乙方在合同期间,如有下列情况之一,甲方有权解除本合同:
(1)乙方严重违反国家法律法规、甲方单位规章制度及工会工作相关规定;
(2)乙方不能胜任工作,经培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
(3)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;
(4)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的。
3.乙方在合同期满或解除后,应遵守竞业禁止条款,不得在甲方单位所在行业或相关领域内,为与甲方有竞争关系的单位或个人工作。
六、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,任何一方均可向甲方单位所在地的人民法院提起诉讼。
七、其他
1.本合同一式三份,甲乙双方及第三方各执一份,具有同等法律效力。
2.本合同未尽事宜,可由各方另行协商解决。
3.本合同自各方签字(或盖章)之日起生效。
附件:
1.甲方单位规章制度
2.乙方工会工作职责
3.第三方服务协议
4.乙方竞业禁止条款
5.乙方工资及福利待遇明细
6.乙方社会保险、住房公积金缴纳明细
第三方介入的意义和目的:
第三方参与乙方工会专职工作,旨在提升工会工作专业化水平,确保工会工作符合国家法律法规及甲方单位规章制度,提高工会服务质量,为甲方单位创造更大价值。
甲方为主导的目的和意义:
甲方作为主导方,通过引入第三方,实现对工会工作的专业化和规范化管理,保障自身权益,提高工会工作效率,为员工提供更好的服务,进而提升企业整体竞争力。
第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
鉴于乙方(以下简称“乙方”)为提升自身在某一专业领域的服务能力,特邀请第三方(以下简称“第三方”)参与乙方的业务运营,甲方(以下简称“甲方”)作为乙方服务的购买方,为保障乙方的权益和服务的质量,甲乙双方及第三方(以下简称“各方”)在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经友好协商,达成如下协议:
一、业务合作
1.乙方同意向甲方提供专业服务,并由第三方提供技术支持和管理服务。
2.第三方应具备相应的资质,负责乙方的技术支持、业务培训和运营管理。
3.甲方应保障乙方在提供专业服务期间的合法权益,按照协议约定支付服务费用。
二、第三方责任与权利
1.第三方负责乙方的技术支持,确保乙方服务的技术先进性和稳定性。
2.第三方有权对乙方的业务流程进行优化,提高服务效率。
3.第三方有权要求乙方参与业务培训,提升服务能力。
4.第三方在履行职责过程中,如发现乙方存在服务缺陷,有权向甲方报告,甲方应协助乙方整改。
5.第三方有权收取乙方业务运营相关的服务费用。
三、甲方权利与义务
1.甲方有权要求乙方按照协议约定提供专业服务,并确保服务质量。
2.甲方有权对乙方的服务进行监督和评估,并提出改进建议。
3.甲方应按照协议约定支付服务费用,并按时履行付款义务。
4.甲方应保障乙方的合法权益,不得无故拖欠费用。
5.甲方应协助乙方解决在提供服务过程中遇到的问题。
四、乙方权利与义务
1.乙方有权要求甲方按照协议约定支付服务费用,并按时履行付款义务。
2.乙方有权要求第三方提供必要的技术支持和服务。
3.乙方有权要求甲方协助解决在提供服务过程中遇到的问题。
4.乙方应按照协议约定提供专业服务,并确保服务质量。
5.乙方应接受第三方的技术支持和管理服务,提升服务能力。
五、违约及限制条款
1.甲方违反本合同约定,乙方有权解除本合同,并要求甲方承担相应的违约责任。
2.甲方在合同期间,如有下列情况之一,乙方有权解除本合同:
(1)甲方未按照协议约定支付服务费用;
(2)甲方未保障乙方在提供服务期间的合法权益;
(3)甲方未协助乙方解决在提供服务过程中遇到的问题。
3.乙方在合同期满或解除后,应遵守竞业禁止条款,不得在甲方所在行业或相关领域内,为与甲方有竞争关系的单位或个人提供服务。
4.乙方违反本合同约定,甲方有权解除本合同,并要求乙方承担相应的违约责任。
六、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,任何一方均可向乙方所在地的人民法院提起诉讼。
七、其他
1.本合同一式三份,甲乙双方及第三方各执一份,具有同等法律效力。
2.本合同未尽事宜,可由各方另行协商解决。
3.本合同自各方签字(或盖章)之日起生效。
附件:
1.乙方服务协议
2.第三方技术支持和管理服务协议
3.乙方业务流程优化方案
4.乙方竞业禁止条款
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