小吃店用工合同范例

小吃店用工合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方从事小吃店工作事宜，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，期限为__________年。

2.劳动合同期满前__________个月，甲方应提前通知乙方，协商续订劳动合同。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方指定的地点——__________，从事小吃店相关工作。

2.乙方工作内容为：__________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工时制度，每日工作__________小时，每周工作__________天。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、病假等休假。

四、劳动报酬

1.乙方工资标准为：__________元/月。

2.乙方工资支付方式为：__________。

3.乙方加班工资按照国家有关规定执行。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供以下福利待遇：__________。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的工作环境和劳动条件。

2.甲方应采取有效措施，防止和减少职业危害。

七、劳动纪律

1.乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度及职业道德。

2.乙方应服从甲方管理，认真履行工作职责。

八、劳动合同解除和终止

1.有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（4）乙方被依法追究刑事责任的。

2.有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）甲方未按照合同约定支付劳动报酬的；

（2）甲方未按照合同约定提供劳动条件的；

（3）甲方未依法为乙方缴纳社会保险的；

（4）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

九、争议解决

1.双方在履行劳动合同过程中发生争议，应首先协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：__________

附件：

1.甲方营业执照副本复印件；

2.甲方法定代表人身份证复印件；

3.乙方身份证复印件；

4.乙方学历、职业资格证书复印件（如有）；

5.甲方规章制度；

6.其他双方认为需要约定的文件。

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

丙方（第三方服务提供者）：__________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙丙三方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方从事小吃店工作事宜，以及丙方提供相关服务，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，期限为__________年。

2.劳动合同期满前__________个月，甲方应提前通知乙方，协商续订劳动合同。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方指定的地点——__________，从事小吃店相关工作。

2.乙方工作内容为：__________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工时制度，每日工作__________小时，每周工作__________天。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、病假等休假。

四、劳动报酬

1.乙方工资标准为：__________元/月。

2.乙方工资支付方式为：__________。

3.乙方加班工资按照国家有关规定执行。

五、第三方服务条款

1.丙方作为第三方服务提供者，负责为甲方提供以下服务：

（1）人员招聘与选拔；

（2）员工培训与管理；

（3）员工福利与保险；

（4）劳动争议处理。

2.丙方应保证所提供服务的质量，确保乙方权益得到充分保障。

六、甲方的权益与责任

1.甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方按照合同约定履行工作职责。

2.甲方有权对丙方的服务进行监督和评估，确保服务质量满足甲方的需求。

3.甲方应支付丙方提供服务的费用，具体金额由三方另行协商确定。

七、乙方的权益与责任

1.乙方应按照合同约定，认真履行工作职责，服从甲方的管理。

2.乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度及职业道德。

3.乙方违反合同约定的，甲方有权采取相应的措施，包括但不限于警告、停工、解除劳动合同等。

八、违约及限制条款

1.乙方违反合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

2.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得兼职或从事与甲方业务相竞争的工作。

3.乙方因个人原因离职，应提前__________日向甲方提出书面申请，并按照甲方规定办理离职手续。

九、争议解决

1.双方在履行劳动合同过程中发生争议，应首先协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本合同未尽事宜，可由三方另行签订补充协议。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

丙方（盖章）：__________

签订日期：__________

附件：

1.甲方营业执照副本复印件；

2.甲方法定代表人身份证复印件；

3.乙方身份证复印件；

4.乙方学历、职业资格证书复印件（如有）；

5.丙方营业执照副本复印件；

6.丙方法定代表人身份证复印件；

7.甲方规章制度；

8.其他三方认为需要约定的文件。

第三方介入的意义和目的：

丙方的介入旨在通过专业服务，优化甲方的人力资源管理，提高工作效率，降低运营成本，同时确保乙方权益得到充分保障。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为合同主导方，通过明确自身的权益和责任，加强对乙方和丙方的管理，确保小吃店运营的稳定性和连续性，实现甲方的商业目标。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

丙方（第三方服务提供者）：__________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙丙三方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方从事餐饮服务相关工作事宜，以及丙方提供相关服务，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，期限为__________年。

2.劳动合同期满前__________个月，甲方应提前通知乙方，协商续订劳动合同。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方指定的地点——__________，从事餐饮服务工作。

2.乙方工作内容为：__________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工时制度，每日工作__________小时，每周工作__________天。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、病假等休假。

四、劳动报酬

1.乙方工资标准为：__________元/月。

2.乙方工资支付方式为：__________。

3.乙方加班工资按照国家有关规定执行。

五、第三方服务条款

1.丙方作为第三方服务提供者，负责为甲方提供以下服务：

（1）员工招聘与选拔；

（2）员工培训与发展；

（3）员工关系与沟通；

（4）员工绩效评估。

2.丙方应保证所提供服务的质量，确保乙方权益得到充分保障。

六、乙方的权益与责任

1.乙方享有根据合同约定获得劳动报酬的权利。

2.乙方有权参与甲方的培训和发展计划，提升自身技能和职业素养。

3.乙方有权了解自己的工作绩效，并有权提出改进建议。

4.乙方有权根据国家法律法规和合同约定，维护自身合法权益。

七、甲方的责任与义务

1.甲方应按照合同约定，按时足额支付乙方的工资。

2.甲方应提供安全的工作环境，确保乙方的人身安全。

3.甲方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

4.甲方应尊重乙方的合法权益，不得侵犯乙方的隐私权。

八、违约及限制条款

1.甲方违反合同约定，未按时足额支付乙方工资的，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

2.甲方违反合同约定，未提供安全工作环境的，应承担相应的法律责任。

3.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得兼职或从事与甲方业务相竞争的工作。

4.乙方因个人原因离职，应提前__________日向甲方提出书面申请，并按照甲方规定办理离职手续。

九、争议解决

1.双方在履行劳动合同过程中发生争议，应首先协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本合同未尽事宜，可由三方另行签订补充协议。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

丙方（盖章）：__________

签订日期：__________

附件：

1.甲方营业执照副本复印件；

2.甲方法定代表人身份证复印件；

3.乙方身份证复印件；

4.乙方学历、职业资格证书复印件（如有）；

5.丙方营业执照副本复印件；

6.