传染病科医生聘用协议样本

传染病科医生聘用协议样本合同编号：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受聘方）：__________性别：__________身份证号码：__________家庭地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意在甲方工作，双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方向甲方提供劳务的事宜，达成如下协议：一、合同期限1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。2.除非双方提前终止本协议，否则本协议将在有效期届满后自动续约__________年。3.双方应在协议有效期届满前__________个月，协商续签事宜。二、乙方的岗位职责1.乙方担任甲方传染病科医生，负责传染病科的日常诊疗工作。2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的领导和管理。3.乙方应积极参与甲方的培训、科研、教学工作，提高自身业务水平。4.乙方应遵守国家法律法规，不得从事违法违规行为。三、乙方的工作条件和待遇1.乙方的工作时间按照甲方规定执行，每周工作__________天，每天工作__________小时。2.乙方享受国家法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。3.乙方的工作地点为甲方所属的传染病科。4.乙方应按照甲方的要求，参加相关培训、考核等活动。5.乙方在合同期内，应积极参加甲方组织的各类学术、科研、教学活动，提高自身业务能力。6.乙方享受甲方提供的医疗、养老、失业、工伤、生育等社会保险待遇。7.乙方享受甲方提供的住房公积金待遇。8.乙方根据甲方规定，享受相应的岗位工资、绩效奖金、津贴补贴等。四、保密条款1.乙方在合同期内和解除合同后__________年内，不得泄露甲方的商业秘密、患者隐私等。2.乙方不得利用甲方的资源，为其他单位或个人谋取利益。3.乙方应按照甲方的要求，签订《保密协议》。五、解除和终止合同1.双方提前终止本协议，应书面通知对方，并办理相关手续。（1）严重违反甲方规章制度，导致甲方损失的；（2）严重失职，营私舞弊，对甲方造成重大损害的；（3）患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作的；（4）不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位后，仍不能胜任工作的；（5）本协议约定的其他解除情形。3.甲方解除本协议，应提前__________天通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿。4.本协议到期后，双方未续签，乙方应立即办理离职手续。六、争议解决1.双方在履行本协议过程中，发生纠纷的，应通过友好协商解决。2.协商不成时，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议。3.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方资格证书复印件3.乙方健康证明4.保密协议5.甲方规章制度6.甲方社会保险政策7.甲方公积金政策8.岗位说明书9.培训计划10.绩效考核标准二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间到岗，或未经甲方同意提前离职。2.乙方泄露甲方商业秘密或患者隐私。3.乙方未按甲方要求完成工作任务，或严重失职、营私舞弊。4.乙方未遵守国家法律法规，从事违法违规行为。5.甲方未按约定时间支付乙方工资、奖金、津贴等。6.甲方未按约定提供乙方休假待遇。7.甲方未按约定提供乙方工作条件，如培训、晋升机会等。三、法律名词及解释：1.传染病科医生：指专门从事传染病诊断、治疗和预防工作的医生。2.岗位职责：指乙方在甲方工作中应承担的义务和责任。3.保密协议：指乙方承诺在合同期内和解除合同后一定时间内，不得泄露甲方商业秘密、患者隐私等。4.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，依法为劳动者缴纳的养老、医疗、失业、工伤、生育等保险。5.公积金：指国家和单位为职工提供的，用于购房、租房、装修等住房相关支出的资金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定时间到岗：提前沟通，协商解决；如有特殊情况，可适当调整入职时间。2.乙方泄露甲方商业秘密或患者隐私：立即启动保密协议约定的违约责任，必要时诉诸法律手段。3.乙方未按甲方要求完成工作任务：明确工作任务和要求，加强沟通和指导，必要时进行培训或调整工作岗位。4.乙方未遵守国家法律法规：严肃处理，立即解除合同，必要时报告相关部门。5.甲方未按约定时间支付乙方工资、奖金、津贴等：及时支付，并向乙方道歉；加强内部管理，确保工资支付的及时性和准确性。6.甲方未按约定提供乙方休假待遇：立即改正，补发相应的休假待遇；完善休假管理制度，确保员工休假权益。7.甲方未按约定提供乙方工作条件：及时提供，并向乙方道歉；加强内部管理，确保员工工作条件的改善和提升。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供就业机会。2.乙方在甲方从事传染病科医生工作。3.双方约定工作职责、工资待遇、保密事项等。4.乙方享受国家法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。5.乙方参加甲方组织的