教育园区物业人员招聘合同

教育园区物业人员招聘合同合同编号：__________甲方（招聘方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（应聘方）：__________身份证号码：__________联系电话：__________鉴于甲方为教育园区的物业服务提供者，乙方愿意应聘甲方教育园区物业人员岗位，双方为明确双方权利义务，经友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条合同期限1.1本合同自双方签订之日起生效，有效期为____年。1.2除非一方提前终止本合同，否则本合同将按照约定的期限自动续约。第二条乙方的岗位及职责2.1乙方应聘的岗位为：__________。（1）负责__________；（2）负责__________；（3）负责__________；（4）负责__________；（5）负责__________。第三条甲方义务3.1甲方应按照本合同约定，为乙方提供相应的岗位。3.2甲方应按照国家和地方的法律法规，为乙方缴纳社会保险。3.3甲方应提供乙方的工作条件和劳动保护。3.4甲方应按时足额支付乙方的工资。第四条乙方义务4.1乙方应按照甲方的要求，按时到岗，认真履行岗位职责。4.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。4.3乙方应遵守国家法律法规，不得从事违法违纪活动。第五条工资及待遇5.1乙方的工资为____元/月（人民币，下同）。5.2乙方的工作时间为____小时/天，超过____小时的部分按照加班计算。5.3甲方应按时足额支付乙方的工资，不得拖欠。5.4乙方享受国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。5.5甲方为乙方提供必要的劳动保护用品。第六条保密条款6.1乙方在甲方工作期间，接触到的甲方商业秘密、技术秘密等保密信息，应予以严格保密。6.2乙方离开甲方后，仍应继续承担保密义务，不得泄露甲方的保密信息。第七条违约责任7.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。7.2乙方提前终止本合同，应支付甲方违约金____元。7.3甲方拖欠乙方工资，应支付乙方违约金____元。第八条争议解决8.1本合同的解释和执行均适用中华人民共和国的法律。8.2双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（招聘方）：__________乙方（应聘方）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方营业执照副本复印件5.甲方物业服务资质证书复印件6.双方签订的保密协议7.甲方规章制度8.乙方岗位说明书9.社会保险缴纳证明10.工资支付证明二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间到岗，或未认真履行岗位职责，视为违约。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息，视为违约。3.甲方未按约定时间足额支付乙方工资，视为违约。4.甲方未为乙方缴纳社会保险，视为违约。5.甲方未提供乙方的工作条件和劳动保护，视为违约。三、法律名词及解释：1.教育园区：指从事教育活动的场所，包括学校、幼儿园等。2.物业服务：指为教育园区提供房屋及设施的管理、维修、保养等服务。3.岗位：指乙方在甲方教育园区所担任的具体工作职责。4.社会保险：指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.加班：指乙方在法定工作时间之外，按照甲方要求提供的工作时间。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定时间到岗：通知乙方按时到岗，如乙方无故不到岗，按照甲方规章制度进行处理。2.乙方未认真履行岗位职责：对乙方进行警告、培训，如仍不改正，解除劳动合同。3.甲方未按约定时间足额支付乙方工资：甲方应及时足额支付乙方工资，如拖欠工资，乙方有权向劳动仲裁委员会申请仲裁。4.甲方未为乙方缴纳社会保险：甲方应按照国家法律法规为乙方缴纳社会保险，如未缴纳，乙方有权要求甲方补缴。5.甲方未提供乙方的工作条件和劳动保护：甲方应提供乙方的工作条件和劳动保护，如未提供，乙方有权向甲方提出书面异议。五、所有应用场景：1.甲方为教育园区物业服务提供者，需