营销策略与技巧培训管理办法

营销策略与技巧培训管理办法合同编号：__________甲方（委托方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受托方）：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为提升企业营销能力，需乙方提供专业的营销策略与技巧培训服务，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：一、培训内容1.1乙方根据甲方的实际情况，制定针对性的营销策略与技巧培训方案；1.2培训内容包括但不仅限于：市场调研、营销策划、品牌建设、渠道管理、销售技巧等；1.3乙方应确保培训内容的真实性、合法性、有效性，不得传授违法、违规的知识和技能。二、培训方式2.1乙方采取线上与线下相结合的培训方式，根据甲方需求确定具体培训形式；2.2线下培训地点：__________；2.3线上培训平台：__________。三、培训时间3.1培训期限自____年____月____日起至____年____月____日止；3.2具体培训时间安排，双方协商确定。四、培训费用4.1乙方根据甲方实际需求提供培训服务，培训费用为人民币____元整（大写：____________________元整）；4.2甲方支付培训费用后，乙方开具正规发票；4.3培训费用包括但不限于：培训师费用、培训资料费、场地租赁费、交通费等。五、保密条款5.1双方在合同履行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密；5.2保密期限自合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止；5.3违反保密条款的一方，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。六、违约责任6.1双方应严格按照本合同的约定履行各自的权利和义务；6.2任何一方违反合同规定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任；6.3违约方应赔偿对方因此遭受的损失，包括但不限于：直接损失、间接损失、预期利益等。七、争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；7.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他条款8.1本合同一式两份，甲、乙双方各执一份；8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年；8.3本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力；8.4双方在履行合同过程中，如国家法律法规发生变化，导致合同内容不符合法律规定的，双方应立即协商修改合同。甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.营销策略与技巧培训方案2.培训课程安排表3.培训讲师资质证明4.培训费用明细表5.商业秘密、技术秘密及市场信息资料6.培训合格证书二、违约行为及认定：1.甲方未按约定时间支付培训费用；2.乙方未按约定提供培训服务或培训服务不符合约定；3.双方未按约定履行保密义务；4.双方未按约定解决争议；5.其他违反合同约定的行为。三、法律名词及解释：1.营销策略与技巧培训：指针对企业营销人员进行的专业培训，以提升其市场调研、营销策划、品牌建设、渠道管理、销售技巧等方面的能力和水平。2.商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。3.技术秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。4.违约行为：指合同当事人违反合同约定，不履行或者不完全履行合同义务的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按约定时间支付培训费用解决办法：及时与甲方沟通，催促其支付培训费用，如甲方无正当理由延迟支付，可按合同约定追究其违约责任。2.问题：乙方未按约定提供培训服务或培训服务不符合约定解决办法：及时与乙方沟通，要求其按照约定提供培训服务，如乙方仍不改进，可按合同约定解除合同并追究其违约责任。3.问题：双方未按约定履行保密义务解决办法：加强内部管理，对涉密信息进行加密存储，签订保密协议，如发现泄露情况，立即采取补救措施，并追究违约方责任。4.问题：双方未按约定解决争议解决办法：通过友好协商解决，如协商不成，可