劳动合同订装合同模板

劳动合同订装合同模板第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：____________________

法定代表人（或负责人）：____________________

住所地：____________________

乙方（劳动者）姓名：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，就乙方在甲方处工作事宜，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.1本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2合同期满，甲乙双方均有权续签或解除合同，但须提前____日书面通知对方。

二、工作内容和工作地点

2.1乙方同意在甲方处从事____岗位工作。

2.2乙方的工作地点为：____________________。

三、工作时间和休息休假

3.1乙方实行标准工作时间，每周工作____天，每天工作____小时。

3.2甲方根据国家规定，安排乙方享有法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

四、劳动报酬

4.1甲方按照国家有关规定，支付乙方工资，工资标准为：____元/月。

4.2甲方支付乙方工资的时间为每月____日。

4.3甲方支付乙方工资的方式为：____。

五、社会保险和福利待遇

5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

5.2甲方根据国家规定，为乙方提供以下福利待遇：

（1）住房公积金；

（2）带薪年休假；

（3）节日福利；

（4）员工体检；

（5）其他福利。

六、劳动合同解除和终止

6.1甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同。

6.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事责任的。

6.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动报酬的；

（3）未依法缴纳社会保险费的；

（4）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；

（5）因《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定的情况解除劳动合同的。

六、争议解决

7.1甲乙双方因履行本合同发生的争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

7.2仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。

八、其他

8.1本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商签订补充协议。

8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.其他与本合同相关的文件。

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：____________________

法定代表人（或负责人）：____________________

住所地：____________________

乙方（劳动者）姓名：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

第三方主体：____________________

法定代表人（或负责人）：____________________

住所地：____________________

鉴于甲方为提供劳动岗位的用人单位，乙方为接受劳动岗位的劳动者，第三方为提供相关服务的第三方主体，为明确各方权利义务，经甲乙双方及第三方友好协商，达成如下协议：

一、合同主体

1.1甲方：负责提供劳动岗位，支付劳动报酬，缴纳社会保险，履行雇主职责。

1.2乙方：在甲方提供的劳动岗位上工作，遵守甲方规章制度，完成工作任务。

1.3第三方：为甲方和乙方提供相关服务，包括但不限于招聘、培训、考核等。

二、劳动合同期限

2.1本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2合同期满，甲乙双方及第三方均有权续签或解除合同，但须提前____日书面通知对方。

三、工作内容和工作地点

3.1乙方同意在甲方处从事____岗位工作。

3.2乙方的工作地点为：____________________。

四、工作时间和休息休假

4.1乙方实行标准工作时间，每周工作____天，每天工作____小时。

4.2甲方根据国家规定，安排乙方享有法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

五、劳动报酬

5.1甲方按照国家有关规定，支付乙方工资，工资标准为：____元/月。

5.2甲方支付乙方工资的时间为每月____日。

5.3甲方支付乙方工资的方式为：____。

六、社会保险和福利待遇

6.1甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

6.2甲方根据国家规定，为乙方提供以下福利待遇：

（1）住房公积金；

（2）带薪年休假；

（3）节日福利；

（4）员工体检；

（5）其他福利。

七、甲方权利和义务

7.1甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果决定乙方的工资待遇、晋升、奖惩等。

7.2甲方有权要求乙方遵守国家法律法规、甲方规章制度以及行业标准。

7.3甲方有权对乙方的工作进行调整，包括但不限于工作内容、工作地点、工作时间等。

7.4甲方有权解除劳动合同，但须依法履行相关程序。

八、乙方权利和义务

8.1乙方有权获得甲方提供的劳动报酬、社会保险和福利待遇。

8.2乙方有权依法参加劳动争议仲裁和诉讼。

8.3乙方有权依法享有休息休假的权利。

8.4乙方有权对甲方的工作提出合理建议和意见。

九、第三方责权利

9.1第三方有权根据合同约定，为甲方和乙方提供相关服务。

9.2第三方有权对乙方进行招聘、培训、考核等。

9.3第三方有权要求甲方按照合同约定支付服务费用。

十、违约及限制条款

10.1乙方如有以下违约行为，甲方有权解除劳动合同，并要求乙方赔偿损失：

（1）严重违反甲方规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）被依法追究刑事责任的。

10.2甲方如有以下违约行为，乙方有权解除劳动合同，并要求甲方赔偿损失：

（1）未按照国家规定缴纳社会保险费的；

（2）未及时足额支付劳动报酬的；

（3）未依法提供劳动保护或者劳动条件的。

十一、争议解决

11.1甲乙双方及第三方因履行本合同发生的争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十二、其他

12.1本合同未尽事宜，可由甲乙双方及第三方另行协商签订补充协议。

12.2本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份，自各方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.第三方营业执照复印件；

4.其他与本合同相关的文件。

第三方介入的意义和目的：

第三方作为提供服务的主体，旨在提高人力资源管理效率，降低甲方的人力成本，确保乙方在符合国家法律法规和甲方规章制度的前提下，得到更好的工作体验和发展机会。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为用人单位，通过主导合同条款，确保自身权益得到充分保障，同时，通过优化人力资源管理，提高企业竞争力，实现可持续发展。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（服务提供方）名称：____________________

法定代表人（或负责人）：____________________

住所地：____________________

乙方（服务接受方）姓名：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

第三方主体：____________________

法定代表人（或负责人）：____________________

住所地：____________________

鉴于甲方为提供专业服务的服务提供方，乙方为接受专业服务的服务接受方，第三方为提供辅助服务的第三方主体，为明确各方权利义务，经甲乙双方及第三方友好协商，达成如下协议：

一、合同主体

1.1甲方：负责向乙方提供约定的专业服务。

1.2乙方：接受甲方的专业服务，并支付相应服务费用。

1.3第三方：为甲方提供服务所需的辅助服务，包括但不限于后勤保障、技术支持等。

二、服务内容和服务期限

2.1甲方同意向乙方提供以下专业服务：

（1）____；

（2）____；

（3）____。

2.2本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

三、服务费用及支付方式

3.1乙方应向甲方支付服务费用，总额为____元。

3.2服务费用支付方式为：____。

四、甲方权利和义务

4.1甲方有权要求乙方按照约定的服务内容和标准接受服务。

4.2甲方应确保提供的服务质量符合行业标准。

4.3甲方有权对乙方的工作进行必要的监督和检查。

五、乙方权利和义务

5.1乙方有权要求甲方按照约定的服务内容和标准提供服务。

5.2乙方有权对甲方提供的服务提出意见和建议。

5.3乙方有权要求甲方在服务过程中保护其合法权益。

六、第三方责权利

6.1第三方有权根据合同约定，为甲方提供辅助服务。

6.2第三方有权要求甲方按照约定的支付方式支付辅助服务费用。

6.3第三方有权要求甲方在服务过程中提供必要的支持和配合。

七、违约及限制条款

7.1甲方如有以下违约行为，乙方有权解除合同，并要求甲方承担相应责任：

（1）未按约定提供服务的；

（2）提供的服务质量不符合行业标准的；

（3）泄露乙方商业秘密的。

7.2乙方如有以下违约行为，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应责任：

（1）未按时支付服务费用的；

（2）故意干扰甲方正常工作秩序的；

（3）违反合同约定的保密义务的。

八、争议解决

8.1甲乙双方及第三方因履行本合同发生的争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向人民法院提起诉讼。

九、其他

9.1本合同未尽事宜，可由甲乙双方及第三方另行协商签订补充协议。

9.2本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份，自各方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.