企业注销员工合同模板

企业注销员工合同模板第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方在企业工作期间的相关事宜，经双方友好协商一致，达成如下协议：

一、合同签订

1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

二、工作内容

2.1乙方同意在甲方处担任____岗位，具体工作内容如下：

（1）____；

（2）____；

（3）____。

三、工作地点及工作时间

3.1乙方的工作地点为____。

3.2乙方的工作时间为____，每周工作____天，每天工作____小时。

四、工资待遇

4.1甲方同意按下列标准支付乙方工资：

（1）基本工资：____元/月；

（2）岗位工资：____元/月；

（3）绩效工资：____元/月；

（4）加班费：____元/小时。

4.2乙方工资发放日为每月____日，甲方应保证在工资发放日将工资足额支付给乙方。

五、社会保险及福利待遇

5.1甲方应依法为乙方缴纳以下社会保险：

（1）养老保险；

（2）医疗保险；

（3）失业保险；

（4）工伤保险；

（5）生育保险。

5.2甲方为乙方提供以下福利待遇：

（1）带薪年假；

（2）婚丧假；

（3）产假；

（4）探亲假；

（5）其他福利。

六、合同解除与终止

6.1双方协商一致，可以解除本合同。

6.2以下情形之一，甲方可以解除本合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度，给甲方造成重大损失的；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方被依法追究刑事责任的。

6.3以下情形之一，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按约定支付工资的；

（2）甲方未依法缴纳社会保险的；

（3）甲方强迫劳动或违法解除劳动合同的。

七、保密条款

7.1乙方在本合同有效期内及合同解除或终止后，应对甲方公司的商业秘密负有保密义务，未经甲方同意，不得泄露给任何第三方。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

九、其他

9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

9.2本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议。

9.3本合同附件如下：

（1）乙方入职登记表；

（2）乙方工作职责说明书；

（3）甲方规章制度；

（4）其他。

甲方（盖章）：________

乙方（签字）：________

签订日期：________

附件：

1.乙方入职登记表

2.乙方工作职责说明书

3.甲方规章制度

4.其他

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）及丙方（以下简称“丙方”）本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方在甲方处工作期间，丙方提供相关服务，以及甲乙双方在合作过程中的相关事宜，经三方友好协商一致，达成如下协议：

一、合同签订

1.1本合同自三方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

二、工作内容

2.1乙方同意在甲方处担任____岗位，具体工作内容如下：

（1）____；

（2）____；

（3）____。

2.2丙方同意为乙方提供以下服务：

（1）____；

（2）____；

（3）____。

三、工作地点及工作时间

3.1乙方的工作地点为____。

3.2乙方的工作时间为____，每周工作____天，每天工作____小时。

四、工资待遇

4.1甲方同意按下列标准支付乙方工资：

（1）基本工资：____元/月；

（2）岗位工资：____元/月；

（3）绩效工资：____元/月；

（4）加班费：____元/小时。

4.2乙方工资发放日为每月____日，甲方应保证在工资发放日将工资足额支付给乙方。

五、丙方服务费用及支付

5.1丙方提供的服务费用为____元/月。

5.2甲方应于每月____日前支付丙方上月服务费用。

六、社会保险及福利待遇

6.1甲方应依法为乙方缴纳以下社会保险：

（1）养老保险；

（2）医疗保险；

（3）失业保险；

（4）工伤保险；

（5）生育保险。

6.2甲方为乙方提供以下福利待遇：

（1）带薪年假；

（2）婚丧假；

（3）产假；

（4）探亲假；

（5）其他福利。

七、合同解除与终止

7.1双方协商一致，可以解除本合同。

7.2以下情形之一，甲方可以解除本合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度，给甲方造成重大损失的；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方被依法追究刑事责任的；

（4）丙方未按照约定提供服务的。

七、违约责任

8.1乙方违反本合同约定的，应承担相应的违约责任，包括但不限于：

（1）赔偿甲方因乙方违约所造成的损失；

（2）支付违约金。

8.2丙方违反本合同约定的，应承担相应的违约责任，包括但不限于：

（1）赔偿甲方因丙方违约所造成的损失；

（2）支付违约金。

八、保密条款

8.1乙方在本合同有效期内及合同解除或终止后，应对甲方公司的商业秘密负有保密义务，未经甲方同意，不得泄露给任何第三方。

8.2丙方在本合同有效期内及合同解除或终止后，应对甲方公司的商业秘密负有保密义务，未经甲方同意，不得泄露给任何第三方。

九、争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十、其他

10.1本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

10.2本合同未尽事宜，三方可另行协商，并签订补充协议。

附件：

1.乙方入职登记表

2.乙方工作职责说明书

3.甲方规章制度

4.丙方服务协议

5.其他

第三方介入的意义和目的：

丙方的介入旨在为乙方提供专业服务，提高工作效率，降低甲方的人力成本。同时，丙方的专业性和稳定性有助于保障甲方业务的持续发展。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为主导方，在合同中享有更大的权益保障，确保自身利益不受损害。通过增加甲方权利条款和利益条款，甲方在合作过程中能够更好地掌控局面，降低风险，实现自身业务目标。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）及丙方（以下简称“丙方”）本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方与甲方签订劳动合同期间，丙方提供相关服务，以及丙方与乙方在合作过程中的相关事宜，经三方友好协商一致，达成如下协议：

一、合同签订

1.1本合同自三方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

二、工作内容

2.1乙方同意在甲方处担任____岗位，具体工作内容如下：

（1）____；

（2）____；

（3）____。

2.2丙方同意为乙方提供以下服务：

（1）____；

（2）____；

（3）____。

三、工作地点及工作时间

3.1乙方的工作地点为____。

3.2乙方的工作时间为____，每周工作____天，每天工作____小时。

四、工资待遇

4.1甲方同意按下列标准支付乙方工资：

（1）基本工资：____元/月；

（2）岗位工资：____元/月；

（3）绩效工资：____元/月；

（4）加班费：____元/小时。

4.2乙方工资发放日为每月____日，甲方应保证在工资发放日将工资足额支付给乙方。

五、丙方服务费用及支付

5.1丙方提供的服务费用为____元/月。

5.2乙方应于每月____日前支付丙方上月服务费用。

六、社会保险及福利待遇

6.1甲方应依法为乙方缴纳以下社会保险：

（1）养老保险；

（2）医疗保险；

（3）失业保险；

（4）工伤保险；

（5）生育保险。

6.2甲方为乙方提供以下福利待遇：

（1）带薪年假；

（2）婚丧假；

（3）产假；

（4）探亲假；

（5）其他福利。

七、合同解除与终止

7.1双方协商一致，可以解除本合同。

7.2以下情形之一，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按约定支付工资的；

（2）甲方未依法缴纳社会保险的；

（3）甲方强迫劳动或违法解除劳动合同的；

（4）丙方未按照约定提供服务的。

七、违约责任

8.1甲方违反本合同约定的，应承担相应的违约责任，包括但不限于：

（1）赔偿乙方因甲方违约所造成的损失；

（2）支付违约金。

8.2丙方违反本合同约定的，应承担相应的违约责任，包括但不限于：

（1）赔偿乙方因丙方违约所造成的损失；

（2）支付违约金。

八、保密条款

8.1乙方在本合同有效期内及合同解除或终止后，应对甲方公司的商业秘密负有保密义务，未经甲方同意，不得泄露给任何第三方。

8.2丙方在本合同有效期内及合同解除或终止后，应对甲方公司的商业秘密负有保密义务，未经甲方同意，不得泄露给任何第三方。

九、争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十、其他

10.1本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

10.2本合同未尽事宜，三方可另行协商，并签订补充协议。

附件：

1.乙方入职登记表

2.乙方工作职责说明书

3.甲方规章制度

4.丙方服务协议

5.其他

乙方为