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文档简介
公寓用工合同模板第一篇范文:合同编号:__________
甲方(用人单位):____________________
乙方(劳动者):____________________
鉴于甲方需要乙方为其提供公寓用工服务,双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经友好协商,就公寓用工事宜达成如下协议:
一、服务内容
1.乙方同意按照甲方的要求,在甲方指定的公寓内提供用工服务。
2.乙方服务内容包括但不限于:公寓卫生清洁、日常维护、物品管理、客户服务等。
二、服务期限
1.本合同服务期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.如有特殊原因,甲方需提前一个月书面通知乙方,并协商变更服务期限。
三、服务地点
乙方服务地点为甲方指定的公寓,具体地址为:____________________。
四、服务时间
1.乙方服务时间为每周____天,每天____小时。
2.乙方应按照甲方要求,合理安排工作时间,确保服务质量。
五、工作内容
1.乙方应按照甲方提供的《公寓用工服务规范》和《公寓用工服务标准》执行工作。
2.乙方应遵守国家法律法规,维护公寓秩序,确保公寓安全。
六、工资及福利
1.乙方工资标准为每月____元,按月支付,具体支付日期为每月____日。
2.乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。
3.甲方为乙方购买社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
七、合同解除
1.双方协商一致,可以解除本合同。
2.乙方有以下情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)严重违反国家法律法规,被追究刑事责任;
(2)严重违反甲方规章制度,经教育不改;
(3)严重失职,给甲方造成重大损失;
(4)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;
(5)乙方被依法追究刑事责任。
3.甲方有以下情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)甲方未按约定支付工资;
(2)甲方未按照国家规定为乙方缴纳社会保险;
(3)甲方未按照约定提供劳动条件;
(4)甲方违反法律法规,损害乙方合法权益。
八、保密条款
1.乙方在履行本合同过程中,对甲方提供的商业秘密负有保密义务。
2.保密期限为合同终止后____年。
九、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
2.协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
十、其他约定
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
2.本合同一式两份,双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(盖章):____________________
乙方(签字):____________________
签订日期:____________________
附件:
1.《公寓用工服务规范》;
2.《公寓用工服务标准》;
3.乙方身份证复印件。
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(用人单位):____________________
乙方(劳动者):____________________
丙方(第三方服务提供方):____________________
鉴于甲方需要乙方为其提供公寓用工服务,为确保服务质量,甲方决定引入丙方作为第三方服务提供方,负责对乙方进行管理、监督和培训。甲乙丙三方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经友好协商,就公寓用工事宜达成如下协议:
一、服务内容
1.乙方同意按照甲方的要求,在甲方指定的公寓内提供用工服务。
2.丙方负责对乙方进行管理、监督和培训,确保乙方服务质量符合甲方要求。
二、服务期限
1.本合同服务期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.如有特殊原因,甲方需提前一个月书面通知丙方,并协商变更服务期限。
三、服务地点
乙方服务地点为甲方指定的公寓,具体地址为:____________________。
四、服务时间
1.乙方服务时间为每周____天,每天____小时。
2.乙方应按照甲方要求,合理安排工作时间,确保服务质量。
五、工作内容
1.乙方应按照甲方提供的《公寓用工服务规范》和《公寓用工服务标准》执行工作。
2.乙方应遵守国家法律法规,维护公寓秩序,确保公寓安全。
3.丙方应对乙方的工作进行监督,确保其服务质量符合甲方要求。
六、工资及福利
1.乙方工资标准为每月____元,按月支付,具体支付日期为每月____日。
2.乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。
3.甲方为乙方购买社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
七、甲方的权利与义务
1.甲方有权要求丙方对乙方进行管理、监督和培训,确保乙方服务质量符合甲方要求。
2.甲方有权要求丙方对乙方进行绩效考核,并将考核结果与工资支付挂钩。
3.甲方有权根据实际情况调整乙方的工作内容、工作时间和服务地点。
4.甲方有权要求乙方遵守国家法律法规和公寓管理制度。
5.甲方应按照约定支付乙方工资及社会保险。
6.甲方应按时向丙方支付管理服务费用。
八、丙方的权利与义务
1.丙方负责对乙方进行管理、监督和培训,确保乙方服务质量符合甲方要求。
2.丙方应对乙方的工作进行绩效考核,并将考核结果及时反馈给甲方。
3.丙方应确保乙方遵守国家法律法规和公寓管理制度。
4.丙方应按时收取甲方支付的管理服务费用。
九、乙方的权利与义务
1.乙方有权要求甲方按时支付工资及社会保险。
2.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和工作环境。
3.乙方应按照约定履行工作职责,确保服务质量。
4.乙方应遵守国家法律法规和公寓管理制度。
十、违约及限制条款
1.乙方如有以下情形之一的,甲方有权解除本合同:
(1)严重违反国家法律法规,被追究刑事责任;
(2)严重违反甲方规章制度,经教育不改;
(3)严重失职,给甲方造成重大损失;
(4)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;
(5)乙方被依法追究刑事责任。
2.丙方如有以下情形之一的,甲方有权解除本合同:
(1)未按时支付乙方工资及社会保险;
(2)未按照约定履行管理、监督和培训义务;
(3)违反国家法律法规,损害甲方合法权益。
十一、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
2.协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
十二、其他约定
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,自三方签字(或盖章)之日起生效。
附件:
1.《公寓用工服务规范》;
2.《公寓用工服务标准》;
3.乙方身份证复印件。
第三方介入的意义和目的:
1.提高公寓用工服务的专业化水平,确保服务质量;
2.降低甲方的人力资源管理成本;
3.规范用工关系,保障甲乙双方的合法权益。
甲方为主导的目的和意义:
1.确保公寓用工服务符合甲方要求,提升公寓品质;
2.降低甲方对乙方直接管理成本,提高管理效率;
3.规避用工风险,保障甲方利益。
第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导
合同编号:__________
甲方(物业管理部门):____________________
乙方(物业管理服务人员):____________________
丙方(第三方服务提供方):____________________
鉴于甲方需要乙方为其提供物业管理服务,为保障乙方权益,同时引入丙方作为第三方服务提供方,负责对乙方进行支持和管理。甲乙丙三方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经友好协商,就物业管理服务事宜达成如下协议:
一、服务内容
1.乙方同意按照甲方的要求,在甲方管理的物业内提供物业管理服务。
2.丙方负责对乙方进行技术支持、培训和管理,以确保乙方服务质量。
二、服务期限
1.本合同服务期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.如有特殊原因,乙方需提前一个月书面通知丙方,并协商变更服务期限。
三、服务范围
乙方服务范围包括但不限于:物业清洁、绿化养护、设施设备维护、安全保障等。
四、服务时间
1.乙方服务时间为每周____天,每天____小时。
2.乙方应按照甲方要求,合理安排工作时间,确保服务质量。
五、工作内容
1.乙方应按照甲方提供的《物业管理服务规范》和《物业管理服务标准》执行工作。
2.丙方应对乙方的工作进行定期检查和评估,确保服务达标。
六、工资及福利
1.乙方工资标准为每月____元,按月支付,具体支付日期为每月____日。
2.乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。
3.甲方为乙方购买社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
七、乙方的权利与义务
1.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和工作环境。
2.乙方有权要求甲方支付工资及社会保险。
3.乙方有权要求丙方提供技术支持、培训和管理服务。
4.乙方应按照约定履行工作职责,确保服务质量。
5.乙方应遵守国家法律法规和物业管理相关规定。
八、丙方的权利与义务
1.丙方负责对乙方进行技术支持、培训和管理,确保乙方服务质量符合甲方要求。
2.丙方应定期对乙方进行考核,并将考核结果反馈给甲方。
3.丙方应确保乙方遵守国家法律法规和物业管理相关规定。
4.丙方有权根据甲方要求调整乙方的工作内容和工作时间。
九、甲方的权利与义务
1.甲方有权要求乙方按照约定提供物业管理服务。
2.甲方有权要求丙方对乙方进行监督和管理。
3.甲方应按时支付乙方工资及社会保险。
4.甲方应提供必要的工作条件和工作环境。
5.甲方应遵守国家法律法规和物业管理相关规定。
十、违约及限制条款
1.甲方如有以下情形之一的,乙方有权解除本合同:
(1)未按时支付乙方工资及社会保险;
(2)未提供必要的工作条件和工作环境;
(3)违反国家法律法规,损害乙方合法权益。
2.丙方如有以下情形之一的,乙方有权解除本合同:
(1)未提供技术支持、培训和管理服务;
(2)违反国家法律法规,损害乙方合法权益。
十一、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
2.协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
十二、其他约定
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,自三方签字(或盖章)之日起生效
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