快递收件员合同模板

快递收件员合同模板第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）：

乙方（以下简称“乙方”）：

鉴于甲方经营快递业务，需要聘请乙方担任快递收件员，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。

2.本合同期满后，如双方同意续签，应提前__________日书面通知对方。

二、工作内容

1.乙方在甲方规定的服务区域内，负责收件、派件等工作。

2.乙方应按照甲方要求，保证快递服务的时效性和准确性。

3.乙方应遵守国家法律法规，不得从事违法活动。

三、工作地点

乙方工作地点为甲方规定的服务区域，具体地点以甲方通知为准。

四、工作时间

1.乙方每日工作时间为__________小时，每周工作日为__________天。

2.甲方可根据业务需要，对乙方的工作时间进行调整，但需提前__________日通知乙方。

五、薪酬待遇

1.乙方工资标准为每月__________元，按月支付。

2.甲方每月为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

3.乙方享受国家法定节假日、年假、婚假、产假、丧假等假期。

六、劳动纪律

1.乙方应严格遵守甲方规章制度，服从甲方管理。

2.乙方不得泄露甲方商业秘密，不得从事与甲方业务相竞争的活动。

3.乙方如有违反劳动纪律的行为，甲方有权按照规定进行处理。

七、违约责任

1.乙方如有下列情况之一，甲方有权解除本合同：

（1）违反国家法律法规，被依法追究刑事责任的；

（2）严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失的；

（4）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（5）连续旷工__________天或者一年内累计旷工__________天的；

（6）其他违反本合同约定，甲方有权解除合同的情形。

2.甲方如有下列情况之一，乙方有权解除本合同：

（1）未按照本合同约定支付劳动报酬的；

（2）未依法缴纳社会保险费的；

（3）强迫劳动者违章作业的；

（4）未按照规定提供劳动保护或者劳动条件的；

（5）以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

（6）其他违反本合同约定，乙方有权解除合同的情形。

八、保密条款

1.乙方对本合同涉及的商业秘密负有保密义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露。

2.乙方离职后，仍应履行保密义务，不得泄露甲方商业秘密。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同一式两份，双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议。

3.附件：

（1）甲方规章制度；

（2）甲方服务区域范围；

（3）甲方社会保险缴费证明。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）：

乙方（以下简称“乙方”）：

丙方（以下简称“丙方”）：

鉴于甲方经营快递业务，为提高服务质量和效率，丙方作为专业第三方服务提供商，同意为甲方提供快递收件员服务，乙方同意接受甲方委托，担任快递收件员，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。

2.本合同期满后，如双方同意续签，应提前__________日书面通知对方。

二、工作内容与职责

1.乙方在甲方规定的服务区域内，受丙方委托，负责收件、派件等工作。

2.乙方应遵守国家法律法规，服从甲方管理，严格按照甲方服务标准和操作流程执行工作。

3.乙方应保证快递服务的时效性和准确性，确保客户满意度。

三、工作地点与时间

1.乙方工作地点为甲方规定的服务区域，具体地点以甲方通知为准。

2.乙方每日工作时间为__________小时，每周工作日为__________天。

3.甲方可根据业务需要，对乙方的工作时间进行调整，但需提前__________日通知乙方。

四、薪酬待遇与福利

1.乙方工资标准为每月__________元，按月支付。

2.甲方每月为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

3.乙方享受国家法定节假日、年假、婚假、产假、丧假等假期。

五、甲方权益与权利

1.甲方有权对乙方的工作进行监督，包括但不限于工作质量、服务态度等。

2.甲方有权要求乙方参加甲方组织的培训、考核等活动，以提高服务质量。

3.甲方有权根据市场情况和业务需求，调整乙方的工资待遇。

六、丙方责任与义务

1.丙方负责乙方的招聘、培训、管理等工作，确保乙方具备履行本合同的能力。

2.丙方应定期向甲方汇报乙方工作情况，包括但不限于出勤、工作质量、违纪情况等。

3.丙方应承担乙方因工作原因产生的法律责任。

七、乙方违约及限制条款

1.乙方如有下列情况之一，甲方有权解除本合同：

（1）违反国家法律法规，被依法追究刑事责任的；

（2）严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失的；

（4）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（5）连续旷工__________天或者一年内累计旷工__________天的；

（6）其他违反本合同约定，甲方有权解除合同的情形。

2.乙方离职后，在__________个月内，不得在甲方业务范围内从事与甲方有竞争关系的业务。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、保密条款

1.乙方对本合同涉及的商业秘密负有保密义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露。

2.乙方离职后，仍应履行保密义务，不得泄露甲方商业秘密。

十、其他

1.本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各执一份。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议。

附件：

（1）甲方规章制度；

（2）甲方服务区域范围；

（3）甲方社会保险缴费证明。

第三方介入的意义和目的：

丙方作为专业第三方服务提供商，能够为甲方提供更高效、专业的快递收件员服务，降低甲方的人力成本，提高服务质量，增强市场竞争力。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为合同主导方，通过本合同明确了甲乙丙三方的权利义务，确保甲方在业务运营中的主导地位，维护甲方合法权益，提高甲方在快递行业的市场地位。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）：

乙方（以下简称“乙方”）：

丙方（以下简称“丙方”）：

鉴于甲方为快递服务需求方，丙方作为专业第三方物流服务提供商，乙方作为快递员，双方本着平等、自愿、互利的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。

2.本合同期满后，如双方同意续签，应提前__________日书面通知对方。

二、工作内容与职责

1.乙方在甲方规定的服务区域内，受丙方委托，负责快递的收件、派件等工作。

2.乙方应按照丙方的规定和甲方的服务质量标准，确保快递服务的时效性和准确性。

3.乙方应遵守国家法律法规，尊重客户隐私，不得泄露客户信息。

三、工作地点与时间

1.乙方工作地点为甲方规定的服务区域，具体地点以丙方通知为准。

2.乙方每日工作时间为__________小时，每周工作日为__________天。

3.丙方可根据业务需要，对乙方的工作时间进行调整，但需提前__________日通知乙方。

四、薪酬待遇与福利

1.乙方工资标准为每月__________元，按月支付。

2.丙方负责为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

3.乙方享受国家法定节假日、年假、婚假、产假、丧假等假期。

五、乙方权益与权利

1.乙方有权要求丙方提供必要的工作培训和职业发展机会。

2.乙方有权要求丙方提供符合行业标准的劳动保护措施和安全生产条件。

3.乙方有权在合同期内根据市场行情提出合理的薪酬调整要求。

六、丙方责任与义务

1.丙方负责乙方的招聘、培训、管理等工作，确保乙方具备履行本合同的能力。

2.丙方应定期向乙方支付劳动报酬，并按时缴纳社会保险。

3.丙方应承担乙方因工作原因产生的法律责任。

七、甲方违约及限制条款

1.甲方如有下列情况之一，乙方有权解除本合同：

（1）未按时支付乙方劳动报酬的；

（2）未依法缴纳社会保险费的；

（3）强迫乙方违章作业的；

（4）未按照规定提供劳动保护或者劳动条件的；

（5）其他违反本合同约定，乙方有权解除合同的情形。

2.甲方在合同期内不得无故解除与乙方的劳动合同，否则应支付乙方相应的经济补偿。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向丙方所在地人民法院提起诉讼。

九、保密条款

1.乙方对本合同涉及的商业秘密负有保密义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露。

2.乙方离职后，仍应履行保密义务，不得泄露甲方商业秘密。

十、其他

1.本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各执一份。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商