2024年学校工会年度工作计划样本（二篇）

第5页共5页2024年学校工会年度工作计划样本一、切实履行维护职能，强化教职工权益保障1.我们将坚定不移地执行维护职能，确保在教育改革与发展的进程中，教职工的民主权利得到充分保障，包括民主决策、民主管理及民主监督的参与权；经济上的劳动权益得到切实维护；文化上的精神权益得以彰显。我们将定期召开工会委员会，充分发挥其桥梁与纽带作用，加强与党政部门的沟通，依靠其领导和行政支持，为教职工办实事、解难题。2.加强教代会建设，提升工作水平。我校致力于营造和谐民主的政治环境，确保教职工在教育改革与发展中的知情权、参与权、决策权及监督权得到充分实现，以维护职工利益，激发其积极性与主动性，共同推动事业发展。通过教代会修订、审议教育管理改革措施，确保其科学性与民主性。3.深化校务公开，促进学校健康发展。我们将进一步完善校务公开的领导体制与工作机制，确保党政齐抓共管、行政主体到位、工会积极配合、教职工广泛参与。同时，我们将不断调整和优化公开内容，丰富公开形式，拓宽公开渠道，完善公开制度，提升校务公开的透明度与实效性。二、强化师德建设，提升教职工师德素养1.提高对师德建设重要性的认识，将其作为教师队伍素质提升的基础性工作来抓。教育广大教职工树立正确的人生观、世界观、价值观，增强人民教师的责任感与使命感，营造爱岗敬业、精益求精的职业道德氛围。持续开展以讲教师礼仪、塑儒雅形象、重师德规范为主题的文明礼仪普及活动，结合教育行风政风建设要求，围绕职业礼仪、社会礼仪、生活礼仪等方面开展主题教育活动。2.大力弘扬身边的先进人物事迹，进一步彰显崇高的师德风范，营造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛围。三、积极开展文体活动，丰富教职工精神文化生活1.创造条件建设好教工之家，购置棋类、牌类等娱乐设施，为教职工提供休闲娱乐场所。制定科学的管理制度，确保教工之家有序运行，促进教职工身心健康与和谐交流。2.举办教工乒乓赛等文体活动，营造全民健身的良好氛围，缓解教职工身心压力。加强与友邻学校的体育交流与合作，共同提升教职工的身体素质与文化素养。3.协助德育处、团总支做好重大节日的板报宣传工作，丰富校园文化内涵。4.全面推进女职工素质教育工程，关注女职工的成长与发展。深入开展女职工建功立业活动，积极营造和谐健康的教学教育环境。除了在教学上给予更多支持和帮助外，还要关心女职工的生理与心理健康状况，维护其特殊利益和合法权益。协助女工委做好“三·八”妇女节庆祝活动及妇检工作。5.争取学校行政支持，组织教职工外出参观考察活动以拓宽视野、增长见识。6.继续做好送温暖工作。坚持“五必访”制度（生病住院、婚丧喜事、产妇、退休、重大困难必访）关心教职工生活。定期组织教职工进行体检和医疗保险续报、理赔工作等实事好事。四、紧密围绕上级工会与学校工作计划开展工作1.深入学习宣传并贯彻落实中国工会相关政策和《工会法》。工会干部要加强政治理论及新知识的学习提升自身工作能力与业务水平增强工作的主动性和积极性。特别要深入学习《工会法》及中国工会相关政策明确工会的发展方向与职能定位。2.进一步加强教工之家的建设。克服困难多方筹措经费在学校行政的大力支持下落实建家各项措施积极开展创建活动努力将工会打造成教职工信赖的温馨家园。3.坚持开展丰富多彩的职工文化体育活动。各工会小组要积极组织篮球、田径、舞蹈、文艺演唱、书画等群众性文体活动丰富教职工的业余生活调节工作压力促进身心健康提高工作效率。4.切实为教职工办实事做好事维护其合法权益。认真开展结对帮扶活动倾听教职工心声了解其需求与困难努力为其排忧解难。坚持开展送温暖活动利用重要节日慰问教职工。同时关注退休教师生活积极为其排忧解难。5.组织开展各类有利于女教职工发展的活动关心其学习工作与生活进一步提升女教职工的整体素质发挥其在教育教学工作中的重要作用。6.协助行政平稳做好岗位设置工作确保学校各项工作的顺利开展。7.加强对工会经费收管用的审计监督确保经费使用的合理性与有效性更好地为工会工作及广大教职工服务。2024年学校工会年度工作计划样本（二）一、加大“建家”力度二、切实履行工会干部职责，充分发挥工会职能工会干部需紧密围绕党支部，积极组织并引领全体会员紧密围绕学校中心工作发挥作用，充分发挥学校工作的桥梁与纽带作用。工会应切实履行以下职能：组织教职工积极参与学校的民主管理，为学校发展出谋划策；组织并高效召开教职工代表大会，推动学校民主管理进程，搞好民主评议干部工作，并积极征集提案；依法维护教职工的合法权益；认真执行校务公开制度；深入实施送温暖工程，关心教职工生活，积极为教职工办实事，同时积极组织教职工业余文化活动，丰富教职工的精神生活。三、紧密围绕学校中心工作，持续提升教职工业务能力教育教学工作是学校的中心工作，也是教职工的核心职责。本年度，工会工作将进一步配合行政部门，紧密围绕课程改革，加大教师继续教育力度，着力提升教师教书育人的能力。工会需积极配合教研组和备课组，开展高质量的教研活动；在教职工中大力倡导学习与研究的风气，积极推广终身学习理念，努力创建具有鲜明校园特色的学习型工会组织。同时，鼓励将学习、研究与教育教学实践紧密结合，促进教师由实践型向学者型、科研型转变，努力提升教育教学质量，为学校发展做出实质性贡献。四、总体要求以____和____为指导思想，紧密围绕市工会____年工作要点，结合学校实际情况，紧密围绕学校教育教学中心和各项创建工作，以创建学习型组织为载体，以提升教职工整体素质为目标。紧密围绕教书育人的核心任务，切实加强教师队伍建设、学校民主建设和工会自身建设。积极维护教职工合法权益，充分激发教职工的积极性和创造性。加大师德建设力度，坚持以人为本。坚持并完善教代会制度，引领全体教职工以实事求是的科学态度、艰苦奋斗的工作作风，充分发挥党联系教职工群众的桥梁纽带作用。锐意进取，积极推动学校工会工作的正常开展，为学校全面工作贡献力量。五、落实措施1.积极争取党支部和行政领导的支持，以扩大工会组织的影响力。工会组织作为学校党支部领导下的群团组织，其工作需在党支部领导下进行，并与行政工作保持一致。同时，工会组织具有监督和建议权，因此也需得到行政的支持。只有这样，才能确保工会工作顺利开展并不断扩大其影响力。2.加强工会自身建设，以扩大工会的吸引力。一要加强工会干部队伍建设，提升工作能力和水平；二要加强工会基础工作，明确各委员职责要求并做好日常工会事务；三要加强宣传工作；四要逐步推进“建家”工作；五要精心组织工会活动以扩大工会的吸引力。3.自今年起，在教师中广泛深入开展诚信教育活动以提升诚信意识并增强遵纪守法观念，从而推进师德建设。同时开展“社会尊师重教教师回报社会”活动并坚持将其作为常规性工作来抓。4.充分发挥工会职能作用以激活工会组织活力。一个组织若缺乏活力则名存实亡。要激活工会组织的活力就必须发挥其职能作用并开展好各项工作和活动。同时搞好校务公开并落实教代会制度。深入开展“送温暖工程”并时刻关注教职工的思想动态及生活状况切实履行工会职责使送温暖工作实现经常化、制度化和社会化。此外还应进一步发挥教育工会组织的特色优势大力开展教职工喜闻乐见的各类文体活动以不断丰富教职工的精神文明生活并持续激活工会组织活力努力将学校工会建设成为教职工信赖和欢迎的“教工之家”。六、活动安排1.一、____月：开展送温暖活动慰问教职工；建立工会会员档案；召开第____届工会委员会议明确工作目标。2.____月：庆祝“三·八”妇女节慰问女教工并开展女工活动；开展扶助困难学生完成学业活动。3.____月：组织教师体育活动；进行教师上岗培训活动。4.____月：庆祝“五·一”劳动节组织工会小组活动；开展网页课件制作比赛；实施结对师徒联络互帮活动。5.____月：召开工会干部例会讨论相关工作；征求教职工合理化建议；召开教代会；进行教师个人博客评比活动。6.七、____月：开展工会干部培训学习活动；进行校本培训、教职工学习及