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Q/QTG01-03-2005Q/QTG01-03-2005PAGEPAGE1实施发布工伤事故管理规定xxxx有限公司企业标准实施发布工伤事故管理规定xxxx有限公司企业标准TIME\@"H:mm"20:17TIME\@"H:mm"20:17TIME\@"H:mm"20:17Q/QTG12-08-2007（S）PAGE7工伤事故管理规定1范围本标准规定了工伤事故的分类、抢救、报告、调查、处理等的管理。本标准适用于集团公司及所属子公司。2规范性引用文件国务院375号令工伤保险条例GB6441—86企业职工伤亡事故分类xx省企业职工伤亡事故报告和处理办法3管理职能3.1安全环保处负责本标准的贯彻实施及日常监督管理。3.2相关职能部门、子公司负责贯彻执行。4术语和定义4.1本标准所称事故按其性质分为责任事故、非责任事故和破坏性事故。4.1.1责任事故：是指由于工作人员的违章和渎职行为而造成的事故。4.1.2非责任事故：是指由于自然因素造成且人力不可抗拒的事故。4.1.3破坏性事故：是指行为人为达到一定目的而故意制造的事故。4.2按其伤害程度分为轻伤事故、重伤事故、死亡事故。4.2.1轻伤事故：指损失工作日低于105日的失能伤害。4.2.2重伤事故：指损失工作日等于和超过105日的失能伤害。4.2.3死亡事故：指由于事故造成生命的终结。5管理内容与要求5.1轻伤事故的处置程序5.1.1轻伤事故的报告：当有轻伤事故发生时，事故的受害人（或见证人）要迅速报告本部门（或车间）负责人；部门（或车间）负责人则迅速用电话报本公司总经理，并同时用电话报集团公司安全环保处。安全环保处接报后，要迅速通知有关部门，以便于工伤治疗费的报销。5.1.2轻伤事故的处置：部门（或车间）负责人接到报告后，要迅速将伤者送往法机关处理。6.2事故发生后，责任单位隐瞒不报、谎报、故意拖延上报、故意破坏事故现场，或无正当理由拒绝调查以及拒绝提供有关情况和资料的，一经发现，对责任单位领导处下

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