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文档简介
广西劳动合同模板第一篇范文:合同编号:__________
合同签订地:__________
合同签订日期:____年__月__日
甲方(用人单位):
名称:__________
法定代表人(或者负责人):__________
地址:__________
邮编:__________
联系电话:__________
乙方(劳动者):
姓名:__________
性别:__________
出生年月:____年__月__日
身份证号码:__________
住址:__________
邮编:__________
鉴于甲方需要招聘乙方担任其公司(以下简称“本合同”)的员工,乙方愿意接受甲方的工作安排,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经协商一致,特订立本合同,共同遵守。
一、工作内容
1.1乙方同意在甲方指定的地点,按照甲方的工作要求,从事以下工作:
(1)__________;
(2)__________;
(3)__________。
1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。
二、工作时间和休息休假
2.1乙方的工作时间为标准工时制,即每天工作8小时,每周工作40小时。
2.2乙方享有国家法定节假日、休息日、年休假等休息休假权利。
三、劳动报酬
3.1乙方每月工资为人民币____元整,具体发放日期为每月__日。
3.2甲方支付给乙方的工资包括基本工资、岗位工资、绩效工资、加班工资等。
3.3甲方支付给乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
四、社会保险和福利
4.1甲方依法为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
4.2甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。
4.3甲方为乙方提供以下福利:
(1)__________;
(2)__________;
(3)__________。
五、合同期限
5.1本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
5.2合同期满,双方协商一致可以续签本合同。
六、解除和终止合同
6.1双方协商一致,可以解除本合同。
6.2以下情形之一,甲方可以解除本合同:
(1)__________;
(2)__________;
(3)__________。
6.3以下情形之一,乙方可以解除本合同:
(1)__________;
(2)__________;
(3)__________。
七、违约责任
7.1任何一方违反本合同的约定,应当承担相应的违约责任。
7.2因一方违约导致本合同解除的,违约方应当赔偿对方因此遭受的损失。
八、争议解决
8.1双方在履行本合同过程中发生争议,应友好协商解决。
8.2协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
九、其他
9.1本合同未尽事宜,双方可另行协商,签订补充协议。
9.2本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。
附件:
1.乙方身份证复印件;
2.乙方学历、学位证书复印件;
3.其他相关证明材料。
甲方(盖章):
乙方(签字):
签订日期:____年__月__日
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
合同签订地:__________
合同签订日期:____年__月__日
甲方(用人单位):
名称:__________
法定代表人(或者负责人):__________
地址:__________
邮编:__________
联系电话:__________
乙方(劳动者):
姓名:__________
性别:__________
出生年月:____年__月__日
身份证号码:__________
住址:__________
邮编:__________
丙方(第三方服务提供者):
名称:__________
法定代表人(或者负责人):__________
地址:__________
邮编:__________
联系电话:__________
鉴于甲方需要招聘乙方担任其公司员工,为确保乙方的工作能力和服务质量,甲方决定引入丙方作为第三方服务提供者,为乙方提供专业技能培训和就业指导等服务。甲、乙、丙三方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经协商一致,特订立本合同,共同遵守。
一、工作内容
1.1乙方同意在甲方指定的地点,按照甲方的工作要求,从事以下工作:
(1)__________;
(2)__________;
(3)__________。
1.2乙方在丙方的指导下,接受专业技能培训和就业指导服务。
二、工作时间和休息休假
2.1乙方的工作时间为标准工时制,即每天工作8小时,每周工作40小时。
2.2乙方享有国家法定节假日、休息日、年休假等休息休假权利。
三、劳动报酬
3.1乙方每月工资为人民币____元整,具体发放日期为每月__日。
3.2甲方支付给乙方的工资包括基本工资、岗位工资、绩效工资、加班工资等。
3.3甲方支付给乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
四、社会保险和福利
4.1甲方依法为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
4.2甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。
4.3甲方为乙方提供以下福利:
(1)__________;
(2)__________;
(3)__________。
五、丙方责任与义务
5.1丙方负责对乙方进行专业技能培训和就业指导,确保乙方具备相应的工作能力。
5.2丙方应按照约定的时间、地点、内容为乙方提供培训和服务。
5.3丙方对乙方在培训和服务过程中出现的意外事故承担相应责任。
六、甲方权益与利益
6.1甲方有权要求丙方按照约定提供高质量的培训和服务。
6.2甲方有权对丙方的培训和服务质量进行监督和评估。
6.3甲方有权根据培训效果和乙方的工作表现,决定是否续签丙方提供的培训和服务。
七、乙方违约及限制条款
7.1乙方在合同期间,未经甲方同意,不得自行接受其他单位的培训和服务。
7.2乙方因个人原因导致培训效果不佳,甲方有权解除本合同,并要求乙方承担相应损失。
7.3乙方在合同期间,若因违反国家法律法规或甲方规章制度被解除劳动合同,乙方无权要求甲方支付违约金。
八、合同期限
8.1本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
8.2合同期满,甲乙双方协商一致可以续签本合同。
九、解除和终止合同
9.1双方协商一致,可以解除本合同。
9.2以下情形之一,甲方可以解除本合同:
(1)__________;
(2)__________;
(3)__________。
9.3以下情形之一,乙方可以解除本合同:
(1)__________;
(2)__________;
(3)__________。
十、违约责任
10.1任何一方违反本合同的约定,应当承担相应的违约责任。
10.2因一方违约导致本合同解除的,违约方应当赔偿对方因此遭受的损失。
十一、争议解决
11.1双方在履行本合同过程中发生争议,应友好协商解决。
11.2协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十二、其他
12.1本合同未尽事宜,双方可另行协商,签订补充协议。
12.2本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。
附件:
1.乙方身份证复印件;
2.乙方学历、学位证书复印件;
3.丙方资质证明材料;
4.其他相关证明材料。
第三方的介入意义和目的:
1.通过引入丙方,甲方能够获得专业的培训和服务,提高乙方的工作能力和服务质量。
2.丙方作为第三方,能够为甲方提供客观、公正的评价和监督,保障甲方的权益。
甲方为主导的目的和意义:
1.甲方作为用人单位,有权对乙方的工作能力和服务质量进行监督,确保乙方能够满足工作要求。
2.甲方通过主导合同,能够更好地维护自身的权益,降低人力资源管理的风险。
第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
合同签订地:__________
合同签订日期:____年__月__日
甲方(用人单位):
名称:__________
法定代表人(或者负责人):__________
地址:__________
邮编:__________
联系电话:__________
乙方(劳动者):
姓名:__________
性别:__________
出生年月:____年__月__日
身份证号码:__________
住址:__________
邮编:__________
丙方(第三方人力资源服务机构):
名称:__________
法定代表人(或者负责人):__________
地址:__________
邮编:__________
联系电话:__________
鉴于乙方希望获得更专业的职业发展机会,甲方同意通过丙方作为第三方人力资源服务机构,为乙方提供职业推荐和就业支持服务。甲、乙、丙三方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经协商一致,特订立本合同,共同遵守。
一、服务内容
1.1丙方负责为乙方提供职业推荐服务,包括但不限于职业规划、职位搜索、简历优化等。
1.2丙方协助乙方与甲方建立劳动关系,并负责乙方入职后的职业发展跟踪。
二、乙方权益与义务
2.1乙方有权要求丙方提供专业的职业推荐服务,并有权选择是否接受丙方推荐的职位。
2.2乙方应如实提供个人信息,配合丙方的职业推荐服务。
2.3乙方在接受丙方服务期间,应保持良好的职业态度,积极与丙方沟通。
三、丙方责任与义务
3.1丙方应按照乙方的需求和期望,提供相应的职业推荐服务。
3.2丙方应确保推荐的职位信息真实、准确,并对推荐过程中出现的信息错误承担责任。
3.3丙方应尊重乙方的隐私,未经乙方同意不得向第三方泄露乙方个人信息。
四、甲方的权利与义务
4.1甲方有权对乙方进行入职审查,确保乙方符合岗位要求。
4.2甲方应按照国家法律法规和合同约定,为乙方提供劳动条件和福利待遇。
五、乙方权利条款
5.1乙方有权要求甲方提供与职位相关的培训和职业发展机会。
5.2乙方有权要求甲方提供合理的劳动报酬,并保障乙方的工资水平不低于当地最低工资标准。
5.3乙方有权要求甲方提供完善的劳动保障和福利待遇,包括社会保险、住房公积金等。
六、乙方利益条款
6.1乙方在接受丙方服务期间,若成功入职甲方,丙方应提供一定的服务费用减免或返还。
6.2乙方有权要求丙方提供定期的职业发展咨询和指导服务。
七、甲方违约及限制条款
7.1甲方不得以任何理由克扣乙方的工资,不得强迫乙方加班。
7.2甲方不得泄露乙方在求职过程中的个人信息。
7.3甲方不得违反合同约定,单方面解除与乙方的劳动关系。
八、合同期限
8.1本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
8.2合同期满,甲乙双方协商一致可以续签本合同。
九、解除和终止合同
9.1双方协商一致,可以解除本合同。
9.2以下情形之一,乙方可以解除本合同:
(1)__________;
(2)__________;
(3)__________。
9.3以下情形之一,甲方可以解除本合同:
(1)__________;
(2)__________;
(3)__________。
十、违约责任
10.1任何一方违反本合同的约定,应当承担相应的违约责任。
10.2因一方违约导致本合同解除的,违约方应当赔偿对方因此遭受的损失。
十一、争议解决
11.1双方在履行本合同过程中发生争议,应友好协商解决。
11.2协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十二、其他
12.1本合同未尽事宜,双方可另行协商,签订补充协议。
12.2本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。
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