农民工合同签收表模板

农民工合同签收表模板合同编号：_______________________甲方：_______________________乙方：_______________________地址：_______________________联系人：_______________________联系电话：_______________________签订日期：_______________________签订地址：_______________________第一条合同背景与目的1.1合同背景①本合同由甲方与乙方根据双方共同协商达成，旨在明确乙方作为农民工在甲方工作期间的权益、义务以及双方的责任。②双方确认乙方为农民工，甲方为雇主单位，乙方将为甲方提供劳务。③甲方为确保工作顺利进行，提供工作场所、必要的劳动条件，并按约定支付劳动报酬。④本合同将明确双方的权利义务，确保合作期间的顺利进行与劳动保障。1.2合同目的①该合同目的是保障乙方合法权益，明确工资支付、工作时长等基本劳动条件。②甲方承诺根据国家劳动法规为乙方提供工作环境，且保证乙方的工作安全。③本合同将明确保密条款和劳动纠纷解决机制。④本合同生效后，任何一方不得无故解除，确保双方利益。1.3合同范围①本合同适用于乙方在甲方指定工作地点进行的所有劳动活动。②乙方应遵守甲方的工作安排及相关规定，保持工作场所的安全与卫生。③甲方应提供符合国家标准的工作设施及必需的劳动工具。④本合同涉及的劳动报酬、工时、休息日等，均符合相关法律法规要求。第二条双方权利与义务2.1甲方权利与义务①甲方有权根据工作需要安排乙方的工作内容和工作地点。②甲方应按月支付乙方工资，工资支付日期为每月____号。③甲方应为乙方提供必要的工作场所和工具，并确保其安全。④甲方应根据劳动法规定提供乙方的社会保险，确保乙方享有相关福利待遇。2.2乙方权利与义务①乙方应按照甲方的要求完成工作任务，并保质保量地完成工作。②乙方有权获得合理的工资报酬，并享有法定的休息日、假期等权益。③乙方应遵守甲方的工作纪律，维护工作场所的卫生和安全。④乙方应根据甲方安排进行必要的培训，以提高自身的工作能力。2.3劳动争议处理①双方应友好协商解决合作过程中出现的任何争议。②如协商无果，双方同意按照劳动合同法的相关规定通过仲裁机构进行处理。③在争议解决期间，双方应保持工作关系，不得单方面解除合同。④双方应保留相关的证据材料，以便后续争议解决时使用。第三条工资与报酬3.1工资标准①甲方应根据乙方的工作内容及工作时间支付乙方合理工资，工资标准为：____________。②工资支付应遵循国家最低工资标准，且不低于当地最低工资要求。③工资支付形式为现金或银行转账，具体支付方式由甲方与乙方协商决定。④乙方工作超出标准工作时间的，甲方应按照加班工资标准支付乙方加班费。3.2工资支付与发放①甲方应确保按月定期支付乙方工资，支付日期为每月____号。②乙方工资支付应通过银行账户或现金支付，具体形式由甲方确定。③甲方应为乙方提供工资单，清晰列明工资金额、扣除项及其他相关信息。④甲方支付工资时应及时扣缴社会保险、税费等，确保符合法律规定。3.3福利待遇①甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险等。②甲方应为乙方提供法定的休息日、带薪年假及病假等福利。③甲方应为乙方提供符合安全卫生标准的工作环境，并为其购买工伤保险。④乙方在因工受伤或生病时，甲方应提供必要的医疗保障，并依法支付相关医疗费用。第四条工作时间与休息4.1工作时间①乙方的正常工作时间为每周五天，每天工作时间为____小时，具体工作时间安排由甲方根据实际情况安排。②工作日及加班时间应符合国家劳动法的相关规定，不得超过法定工作时间。③乙方可根据甲方的安排进行轮班或调休，确保工作不间断。④乙方如需请假，应提前向甲方报备，并按甲方的审批流程办理。4.2休息日与假期①乙方每周可享有至少一天的休息日，具体休息日根据甲方的安排确定。②乙方享有法定节假日，如春节、劳动节等，甲方应依法安排休息。③乙方在工作期间如需要休假，需提前申请并获得甲方同意。④乙方年假、病假等休假安排，甲方应按照国家劳动法的规定执行。4.3加班安排①如因工作需要安排乙方加班，甲方应提前通知乙方，并根据加班的小时数支付加班费。②加班费支付标准应不低于国家法定标准，如平时加班1.5倍工资，休息日加班2倍工资等。③乙方在加班期间，应注意保持工作安全，避免发生事故。④甲方应确保加班安排不影响乙方的健康，避免过度加班。第五条保密条款5.1保密义务①乙方在合同履行期间及合同终止后，应对甲方的商业秘密及工作中获得的敏感信息予以保密。②乙方不得将甲方的商业机密泄露给任何第三方，包括但不限于客户名单、价格信息、技术数据等。③甲方应在合同中明确哪些信息属于保密信息，乙方必须严格遵守。④乙方违反保密义务的，甲方有权追究其法律责任，并要求赔偿损失。5.2信息安全管理①甲方应为乙方提供必要的培训，以提高其对商业秘密保护的意识。②乙方在工作过程中使用甲方的计算机、设备时，应遵循甲方的信息安全管理规定。③乙方不得随意存储或转移甲方的敏感数据，避免泄密风险。④甲方应定期检查乙方的工作设备，确保信息安全管理措施的执行。5.3保密期限①乙方对甲方的商业秘密应承担长期保密义务，即使在