企业与实习生就业实习合同参考

合同编号：__________企业与实习生就业实习合同甲方（企业）：_______乙方（实习生）：_______鉴于甲方为乙方提供实习机会，双方为共同培养人才，明确双方的权利义务，经友好协商，达成如下协议：一、实习岗位及内容1.甲方根据乙方的专业背景和兴趣，为乙方提供_______实习岗位。2.乙方在甲方实习期间，主要承担_______工作。二、实习期限1.本实习合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.实习期间，乙方应遵守甲方的作息时间，如有特殊情况，需提前向甲方申请。三、实习待遇1.甲方为乙方提供实习期间的生活补助，标准为每月_______元。2.甲方为乙方提供实习期间的住宿，如乙方自行解决住宿，甲方不再提供住宿补助。3.甲方不为乙方提供交通补助，乙方如需报销实习期间产生的交通费用，需提前向甲方申请，甲方按照实际情况给予报销。四、实习生的权利与义务1.乙方在实习期间应遵守国家法律法规，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。2.乙方在实习期间应认真履行实习职责，按时完成甲方布置的任务。3.乙方在实习期间应尊重甲方的商业机密，不得泄露甲方的相关资料。4.乙方在实习期间如有特殊情况需提前解除实习合同，应提前向甲方提出申请，经甲方同意后方可解除合同。五、甲方的权利与义务1.甲方应为乙方提供实习所需的条件，包括工作场所、培训、指导等。2.甲方应为乙方提供实习期间的人身意外伤害保险。3.甲方应对乙方在实习期间的表现进行定期评估，并为乙方提供改进意见。4.甲方在乙方实习期间不得解除合同，如乙方不符合甲方要求，甲方有权终止实习合同。六、违约责任1.任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。2.如乙方在实习期间严重违反甲方规章制度，甲方有权终止实习合同，甲方不承担违约责任。七、争议解决1.本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决。2.如协商无果，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（企业）：_______乙方（实习生）：_______签订日期：_______年_______月_______日注意事项：1.实习岗位及内容的明确：双方应详细约定实习岗位和职责，确保乙方了解实习期间的工作内容。2.实习期限的界定：明确实习开始和结束时间，确保双方对实习期限有共同认识。3.实习待遇的确认：双方应明确实习期间的生活补助、住宿及交通补助等福利待遇，避免后续纠纷。4.实习生权利与义务的遵守：乙方应遵守国家法律法规和甲方规章制度，认真履行实习职责。5.甲方权利与义务的履行：甲方应提供实习所需条件，为乙方提供培训、指导，并保障乙方的人身安全。6.违约责任的认定：明确双方在违反合同约定时的违约责任，确保合同的履行。解决办法：1.争议协商：双方在发生争议时，应进行友好协商，寻求解决办法。2.法律途径：如协商无果，双方均可依法向合同签订地人民法院提起诉讼，通过法律途径解决争议。关键词语的法律名词解释：1.实习岗位：指甲方为乙方提供的实习期间具体工作职位。2.实习内容：指乙方在实习期间需要完成的工作任务和职责。3.实习期限：指实习合同的有效期限，自合同生效之日起至合同约定的结束日期。4.生活补助：指甲方为乙方提供的实习期间经济补贴。5.住宿补助：指甲方为乙方提供的实习期间住宿费用补贴。6.商业机密：指甲方在业务经营过程中涉及到的非公开信息，包括客户资料、技术资料等。7.违约责任：指合同双方在违反合同约定时应承担的法律责任。8.争议解决：指当合同双方在履行合同过程中发生分歧时，通过协商或法律途径寻求问题解决的方法。特殊应用场合及补充条款：1.实习岗位为医疗行业的临床实习：补充条款：鉴于医疗行业的特殊性，乙方在实习期间应严格遵守医疗规范和操作流程，确保患者安全。甲方应为乙方提供必要的医疗培训和指导。2.实习岗位为科研单位的实验实习：补充条款：乙方在实习期间应严格遵守实验室安全规定，确保实验操作的安全性。甲方应为乙方提供实验技能培训和相关指导。3.实习岗位为教育机构的教学实习：补充条款：乙方在实习期间应遵循教育机构的教学理念和教学计划，积极参与教学工作。甲方应为乙方提供教学指导和培训。4.实习岗位涉及商业秘密的企业：补充条款：乙方在实习期间应签订《保密协议》，承诺在实习期间和实习结束后一定期限内，不泄露甲方的商业秘密。附件列表：1.实习生简历2.实习岗位描述3.实习计划和目标4.实习生培训和指导计划5.保密协议6.实习生评价表7.实习期间事故处理预案8.实习生福利和待遇相关规定注意事项：1.双方在签订合同前，请详细阅读合同内容，确保了解各自的权利和义务。2.双方在签订合同后，应严格按照合同约定履行各自职责，确保实习工作的顺利进行。3.如有特殊情况，双方可协商